仕事概要
我々は【「デジタルコミュニケーション」にパラダイムシフトを】を掲げ、次世代型 営業DX SaaS『LOOV』を展開しています。
◆募集背景
事業拡大に伴い、ビジネス活動を個人依存から脱却し、
再現性ある組織を構築するフェーズに入りました。
LOOVのさらなる事業拡大と顧客基盤の強化を目指し、
戦略の立案・実行・チームマネジメントをリードできる方を募集します。
◆こんなお仕事をしていただきます
・インサイドセールスチームの立ち上げ・運営(マネジメント)
・リード管理・スコアリングの設計(MA/CRM運用方針含む)
・インバウンド/アウトバウンド両面の戦略策定と実行
・商談創出KPIの策定・モニタリング・レポーティング
・マーケティング・フィールドセールスとの連携強化
・スクリプト設計・ナーチャリングフローの改善
・経営層への定例報告および事業戦略への提言
◆こんな会社です(等身大のLOOVメンバーと最新情報を載せています!)
株式会社LOOV note
https://note.com/loov
必須スキル
・BtoB領域での法人営業またはインサイドセールス経験(3年以上)
・チームリーダー/マネージャーとしてのマネジメント経験(2名以上)
・KPI設計・営業プロセス設計の実務経験
・HubSpot, Salesforce, or MA/CRMツールを活用した業務設計経験
歓迎スキル
・経営・事業サイドと連携しながら施策を推進できる力
・SaaS/広告・マーケティング業界でのセールス経験
・スタートアップや新規事業でのチーム立ち上げ経験
・アウトバウンドセールス/ABMの設計・運用経験
・データドリブンな改善サイクルの実践経験
求める人物像
◆求める人物像
・成長に貪欲で、素直な方
・チームで仕事を進めたご経験、社内外と積極的にコミュニケーションが行える方
・目の前の仕事だけでなく、ビジネスゴールを見据える事のできる方
・人とのコミュニケーションが好きな方
・顧客の意図や課題を深く理解し、動画を通じて解決策を提示できる方
・営業的視点を持ち、顧客ニーズを構成案に反映できる方
応募概要
| 給与 | 700万円〜1,000万円/年 程度(前職年収・スキル等を加味して決定) ※固定残業45時間分を含みます |
|---|---|
| 勤務地 | フルリモート ※オフィス検討中 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 正社員(雇用契約)の場合 ・勤務時間: 160h/月 程度(月の営業日数によって変動) - フルフレックス - 勤務可能時間 5:00 ~ 22:00 - コアタイムなし ・年間休日:120日以上(土・日・祝日・年末年始) ・有給休暇:初年度入社6カ月後に10日付与、次年度以降勤続年数に応じて付与 |
| 試用期間 | あり(6ヶ月) |
| 福利厚生 | ・各種保険完備(健康保険・厚生年金) ・フレックスタイム制度 ・リモートワーク制度 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社LOOV |
|---|---|
| 設立年月 | 2022年4月 |
| 本社所在地 | 東京都目黒区目黒本町2-4-4 |
| 従業員数 | 50名(業務委託等含む) |