株式会社Linc’wellは、2018年の設立より「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」をミッションに、非効率な医療現場をテクノロジーによって効率化し、患者さんの利便性と医療の質の向上を目指した事業展開を行っています。 提携医療機関の展開するスマートクリニックのIT実装とオンライン診療プラットフォームの構築を行っており、働く世代を中心としたユーザーから多大な支持を得ております。これらサービスの成長が評価され、国内外の有数の機関投資家から100億円以上の資金を調達しています。 患者目線に立てば、医療にはテクノロジーで改善できる分野がまだまだ溢れています。高い成長率を誇る既存事業だけでなく、様々な新規事業をはじめ、今後も事業ラインナップを拡充していく予定です。そんな Linc’wellのかじ取りを一手に率いる経営戦略部のメンバーの募集となります。 【業務内容】 経営戦略部の一員として、執行役員直下で重要プロジェクトに従事しながら、幹部候補としてキャリア形成していただきます。ご経験やご関心に合わせて業務内容を設計しますので、まずは一度ご相談ください。 経営戦略部としての業務内容例： - ビジネスラインごとのKPI設計・モニタリングや中期経営計画の策定 - リソース投下領域・優先度決定のためのインサイト提供 - 市場・競合調査や分析 - 取締役を含む Linc’well 経営陣との議論や報告を通したステークホルダー間の合意形成 【ポジションの魅力】 - 旧態依然とした医療現場がまだまだ多い日本において、新たな医療の形を作るムーブメントの中核メンバーになれます。 - 「誰が言ったか」ではなく「何を言ったか」を重視するフラットなカルチャーにおいて、取締役を含む経営陣や各事業のリードとダイレクトに日々議論でき、スピーディーな施策実行ができます。 - エンジニア・プロダクト・マーケティング・医療従事者など多様な人材と日々働き、IT企業のビジネスリーダーに求められる様々なスキルを習得できます。 【当社の特徴/魅力】 ・医療業界という巨大な成長市場において社会課題と向き合う当事者として、一般生活者の日常を変えるサービスを提供しています。 ・成長フェーズにあるため、立ち上げから運営推進まで事業をゼロから創り上げる第一人者になれる可能性があります。

- 自分のスキルを貪欲に磨いていきたいという気概 - 経営陣から現場のメンバーに至るまで、多様なバックグラウンドの人々と働いていけるコミュニケーション力 - 未経験の領域でも自らキャッチアップし、実践していくオーナーシップ

- ヘルスケアに対する関心 - 外資・日系コンサル、銀行、商社などでのビジネスパーソンとしての基礎スキル - プロジェクトをリードとしてPDCAを回した経験

- 様々なスキルや経験を積んで、キャリアアップしたいという気概を持った方を募集しています。 　何を経験されているか、ではなく、どういう経験を積んでみたいと思っているか、を重視させていただいてます。 「このまま今の大企業にいてもスキルが身につくか不安」「もっと経営陣と近い距離で働き、全社的な意思決定に貢献してみたい」といった漠然とした想いを持った方なども大歓迎です。 - スピード感を好み、不確実性に対する耐性のある方を求めています。 - 仕事を楽しく進める姿勢が重要だと考えます。