車体制御開発リーダー

「クルマの“動き”を設計し、チームの“未来”をつくる。」
KGモーターズでは、一人乗りの小型モビリティロボット「mibot」の量産に向けて、車両開発を加速させています。
私たちが目指すのは、安心して使えることはもちろん、乗るたびにワクワクしてしまうような、そんな“移動体験そのものを変える一台”です。

【本ポジションのミッション】

このポジションは、制御ソフトウェア開発のリーダーとして、車両全体の挙動をかたちづくりながら、開発体制そのものを前進させていく重要な役割です。
たとえば、加減速・操舵・バッテリー制御といった基本制御はもちろん、異常時のフェールセーフ設計のように「もしものときに車をどう守るか」といった全体最適の視点も求められます。現場での検証や実装だけでなく、開発スケジュールの設計やチームづくり、他領域との連携といった“制御領域の中核”として幅広い裁量を持って取り組んでいただきます。

「どうつくるか」だけでなく、「どうチームをつくり、どう進めるか」まで担えるリーダーとしてのやりがいが詰まっています。
制御アーキテクチャの全体設計・外注マネジメント・内製化の推進を統括するブレーンです。

【業務内容】

【入社〜3ヶ月】
・車両制御の全体像（外注先の担当範囲・既存アーキテクチャ）を把握
・内製化に向けた技術戦略、チーム体制の方針を策定
・開発スケジュールの立案、マイルストーン設計

【3〜6ヶ月】
・開発者（内製チーム）と外注先の領域分担を設計・運用
・制御ロジックの設計レビュー、技術判断（Go/No-Go）
・量産に向けた品質基準の策定、検証プロセスの確立

【その後】
・OTAアップデート戦略の策定、ロードマップ管理
・Next mibotのシステムアーキテクチャ提案
・制御開発チーム全体のマネジメント、育成方針

【使用ツール】
・Matlab/Simulink
・CANoe/CANalyze
・Git/Github

・車両制御システムの開発プロジェクトを上流から完遂した経験（5年以上目安）
・MATLAB/Simulinkを用いたモデルベース開発（MBD）の知見
・開発チームまたは外注先のマネジメント経験
・制御アーキテクチャの設計判断ができるレベルの技術的バックグラウンド

・量産車の制御開発で量産リリースまで経験した方
・パワトレ・シャシー・ADAS等、複数領域を横断した経験
・外注先との協業・ベンダーマネジメント経験
・EV・HEV等の電動車両開発経験
・HIL/SIL環境の設計・導入経験

・設計だけでなく生産技術など他部門とも積極的にコミュニケーションが取れる方
・常に能動的に頭を働かせてアウトプットを出せる方