二人目の正社員エンジニア募集(テックリード候補)
仕事概要
代表および開発リード(河野)と並走しながら、資金繰り管理サービス「Kanaglee」の開発を技術面からリードいただくポジションです。単に与えられた仕様を実装するのではなく、展示会・商談・ユーザーサポートの現場に自ら足を運んで一次情報を取りに行き、AI開発ツールを最大限活用して開発スピードと品質を両立させ、プロダクトの方向性を技術視点から共に描く役割を期待しています。少人数の開発体制だからこそ、自身の強みを軸にフルスタックに領域を広げ、「AIを前提とした時代に、ユーザー価値に最短で届く開発組織をどう作るか」を考えながら、事業成長に直結する仕組みづくりを担っていただきます。
<具体的な業務内容>
・資金繰り管理サービス「Kanaglee」の機能拡充・改善
・バックエンド/フロントエンド開発(ご自身の強みを軸に、フルスタックに開発を推進)
・インフラの変更・構築
・Claude Code、Cursor、Devin等のAI開発ツールのキャッチアップおよびAIを活用した開発の推進
・新機能・既存機能における要求定義・要件定義
・展示会や商談への同席、ユーザーの設定サポートを通じた、プロダクト価値向上に資する一次情報のキャッチアップ
・カンファレンス・勉強会での技術発信
<技術スタック・ツール>
・開発言語等
・フロントエンド:React / Next.js / TypeScript
・バックエンド:Hono / TypeScript / Ruby on Rails / Ruby
・インフラ:AWS / ECS / RDS
・DB:MySQL
・構成管理:Terraform
・利用AIツール:Cursor / Claude Code / Devin 等
・利用ツール:Slack / GitHub / Notion / Figma / Miro / Sentry
必須スキル
・Webアプリケーションの開発経験5年以上(言語は問いません)
・技術、開発プロセス、開発チームなどの観点において、チーム内外を巻き込みながら施策を進められたご経験
・AIを活用したプロダクト開発経験
・事業やサービス、ユーザのことを考えて必要なことを実施していく指向性
歓迎スキル
・テックリード・チームリード・エンジニアリングマネージャーのご経験
・生成AIをサービスに導入されたご経験
・フィンテック・経理・財務等のサービス開発のご経験
求める人物像
・自ら動き、未整備な環境を前向きに楽しめる方
・仕組み化・再現性構築が得意な方
・プレイヤーとして成果を出しながら、チームづくりもできる方
・「プロダクトが未成熟だから売れない」と言い訳せず、今あるカードで勝負できる方
・事業・組織・顧客課題に対して当事者意識を持てる方
・ハードシングスを成長機会として捉えられる方
応募概要
| 給与 | 800万円 〜 1,200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区 桜丘町23-3 篠田ビル3F |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 勤務時間:9:00~18:00 <休日> <休暇> |
| 試用期間 | 6ヶ月 |
| 福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【諸手当】 【昇給/昇格】 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社Kanaglee |
|---|---|
| 設立年月 | 2023年9月 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区桜丘町23-3 篠田ビル3F |
| 事業内容 | 資金繰り管理クラウドサービス「Kanaglee」の開発・運用 |
| 資本金 | 5,100万円(資本準備金を含む) |
| 従業員数 | 18名 |
| 企業サイトURL | https://corp.kanaglee.co.jp/company |