仕事概要
▼メッセージ
私たち「JCAS Airways(ジェイキャス エアウェイズ)」は、単なる移動手段を超え、地域の魅力を発信し、旅の体験そのものをデザインする航空会社です。
デジタルとソーシャルの力を活用し、顧客との関係性を深化させ、地域と世界をつなぐブランド体験を共に創りませんか?
私たちの挑戦に共感し、「一緒にこの空を、そして地域の未来を創っていきたい」と感じてくださった方のご応募を、心よりお待ちしております!
▼業務内容
会社の成長の核となるIT戦略の策定から実行まで、裁量権を持ってリードしていただきます。
▼主要業務
- 経営戦略に基づく中長期IT戦略/施策ロードマップの策定・改訂
- ゼロベースで、当社の事業モデルに最適化されたITグランドデザインを描きます
- 年次IT投資計画(CAPEX/OPEX)の策定とROI分析
- 限られたリソースの中で、投資対効果を最大化するポートフォリオを構築します
- ITシステムガバナンス、システム選定指針の策定
- スケーラビリティとセキュリティを両立する、将来を見据えたIT基盤のルールを設計します
- 経営陣・事業部門とのステアリング、提案資料作成
- 経営陣と日々ディスカッションを重ね、全社を巻き込みながらプロジェクトを推進します - グローバルベンダー/パートナーとの契約・交渉
- 国内外の最先端技術を持つパートナー企業を選定し、タフな交渉をリードします
- IT戦略企画部の立ち上げとマネジメント(5〜10名規模)
▼応募方法
右上の「応募」ボタンをクリックし、必要事項・必要書類を記載提出し、ご応募ください。
インターネットでの応募が難しい場合は、提出書類を東京オフィスまでご郵送ください。
▼提出書類
- 履歴書(写真貼付、賞罰・Eメールアドレス明記)
- 職務経歴書
▼お問合せ先
https://www.jcas.co.jp/contact/
▼送付先
〒108-0014
東京都港区芝5-26-24 田町スクエア2F
株式会社ジェイキャスエアウェイズ
採用担当 宛
※応募書類は採否にかかわらず返却しませんので、予めご了承ください。
※入手した個人情報は、採用活動および入社後の管理にのみ使用し、応募者本人の同意がある場合を除き、第三者に開示、提供することはありません。
▼代表取締役のnote/公式note
JCAS Airwaysの創設に込めた想い、そして地域航空会社という新たな挑戦への情熱を、共同代表自らがnoteで綴っています。
さらに、JCASのビジョンや取り組みを発信する【公式note】も公開中です。ぜひあわせてご一読ください。
梅本のnote:『パイロットが夢だったぼくが、ITスタートアップを経由して「航空会社」をつくるまで』
白根のnote:『75歳の私が、いま"空のエキスパート"として航空業界のスタートアップを立ちあげる理由』
公式note:JCAS Airways
私たちの挑戦に共感し、「一緒にこの空を、そして地域の未来を創っていきたい」と感じてくださった方のご応募を、心よりお待ちしております!
必須スキル
- IT戦略策定またはITコンサルティングの実務経験(10年以上)
- 事業会社またはコンサルティングファームでの大規模システム投資のリード実績
- ビジネス上級レベルの英語力(海外ベンダーとの契約・価格交渉を単独で遂行可能なレベル)
- 5名以上のピープルマネジメント経験
歓迎スキル
- 航空系基幹システム(PSS, DCSなど)の導入・刷新経験
- 旅行・Eコマースにおける販売・決済システムの導入経験
- DX(AI、クラウド、データ分析)施策の企画・実装経験
- 予算100人月以上の大規模プロジェクトにおけるPMO経験
求める人物像
- 地域の魅力をUI/UXで形にし、顧客体験を通じて社会へ発信する情熱のある方
- 全社視点での高い構想力と、それを泥臭く実行に移す完遂力を兼ね備えた方
- カオスな状況を楽しみ、自ら課題を発見し、関係者を巻き込みながら変革をリードできるコミュニケーション力をお持ちの方
- 経営者視点を持ち、常に会社の成長を自分事として捉えられる方
- プレイングマネージャーとして、自らも手を動かすことを厭わない方
応募概要
| 給与 |
|
|---|---|
| 勤務地 |
※就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 |
|
| 試用期間 | 入社後3ヶ月 |
| 福利厚生 |
休日/休暇
|
企業情報
| 企業名 | 株式会社ジェイキャスエアウェイズ |
|---|---|
| 設立年月 | 2023年6月21日 |
| 本社所在地 | 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪北館ナレッジキャピタル8階コラボオフィスnx46 |
| 従業員数 | 22 |