株式会社IR Roboticsは「成長企業の挑戦を支えるビジネスプラットフォーム」を目指し、上場企業やベンチャー・スタートアップ企業の成長を支援しています。 企業が成長していく過程では、下記の様な課題が発生しています。 ・中小型上場企業が抱える、投資家への認知・流動性の不足（IRの課題） ・M&AやIPOに向けた実践的なノウハウの不足（経営の課題） ・組織拡大期における、経営意思決定を担う重要な人材の採用不足（人材の課題） 当社はこうした課題に対して、IR支援や経営者コミュニティの運営を通じて経営者との強固なネットワークを築き、 その関係性を活かしてハイクラス人材の採用支援を行うことで、企業の成長を多角的にサポートしています。 【職務概要】 「今よりさらに学びたい、成長したい！」という思いを、当社は応援します！ 【成長企業に特化した経営者コミュニティ】 「上場したい！」「上場後の成長戦略を学びたい！」という成長意欲のある企業に特化した月額制の会員制コミュニティを運営しています。東京大学を目指す際に特別な予備校に通い、同じような志を持った受験生と一緒に授業を受けるのと同じで、「上場」や「成長戦略」を学ぶための場所を提供し、同じ志を持った経営者を集めているというイメージです。具体的には4つの勉強会を運営しています。 ①上場企業経営者の実体験から会社を伸ばすコツを学ぶ会員制コミュニティ「Next IPO Club インキュベーション」 ②本気でIPOを実現したい企業のための会員制コミュニティ「Next IPO Club」 ③国内唯一の“上場企業の社長・役員”に特化した学びのコミュニティ「上場企業倶楽部」 ④上場企業社長のM&Aの実体験から学び理想的なM&A実現を目指す会員制コミュニティ「M&Aスタディクラブ」 【IPOとは・・・】 新規株式公開とも呼ばれており、会社の株式を一般の投資家に売り出すために、初めて株式市場に株式を公開することをいいます。 【仕事内容】 IPOやM&Aを志す経営者と直接対話し、コミュニティを活用した解決策の提案、その後の伴走支援までを一貫してお任せします。 経営者と長期的に信頼関係を築いていく刺激的で成長実感の大きいポジションです！ ・経営者との出会い・関係構築：さまざまな経営者イベントや交流の場で、経営者の方々と直接コミュニケーションをとり、信頼関係を築きます。 ・課題発見・提案:：経営者が抱える「事業成長」「M&A」「組織課題」などの悩みをヒアリングし、自社コミュニティ（『Next IPO Club』など）を通じた解決策をご提案します。 ・コミュニティフォロー：入会後もコミュニティ運営を通じて、長期的なパートナーとして伴走します。 🌟リリース ・9月度M&A月例会 開催レポート https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000336.000054393.html ・【開催レポート】上場企業14社を含む約100名参加！IR Robotics、5つの経営者コミュニティ合同の「Study Community Members Only Conference」を開催 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000315.000054393.html ★仕事の魅力・楽しさ 成長意欲の高い経営者と直接対話でき、様々な企業の経営課題や事業戦略に間近で触れられるため、他にない超貴重な学びを得ることが出来ます。 単なる「営業」にとどまらず、経営者の課題をコミュニティを活用し、解決していくワクワク感を味わえる環境です！ 【教育体制】 入社5年目のチームリーダーが育成します。 平均年齢28歳同世代の中で切磋琢磨して成長することが可能です！

業界経験・学歴は不問 【 必須要件 】 ◆Word、Excelなどの基本的なPCスキル

◆営業未経験歓迎 ◆第二新卒の方歓迎 ◆顧客折衝業務の経験がある方 【 こんな方は活躍できます 】 ◆学びやスキルアップに意欲的な方 ◆経営者や事業主層に対する高い関心・リスペクトと、物怖じせずに信頼関係を構築できるコミュニケーション能力がる方 ◆交流会やイベント等にも柔軟に対応できるフットワークの軽さがある方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆ホスピタリティがある方

・ミッション/バリューへの共感がある方 ・主体的、能動的である方 ・専門性を高められる興味関心と学ぶ意欲がある方 ・素直さ、謙虚さがある方 ・オープンマインドでチームワークを重視する方