株式会社へラルボニー の全ての求人一覧

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 この度、ギャラリーとショップを併設した都内初の常設店舗「HERALBONY LABORATORY GINZA」を開設し、2025年3月15日にグランドオープンを迎えました。 この店舗では、異彩を放つアートを通じて社会へのさらなる影響を目指し、作家たちの作品が一層輝く場の創出を目指しています。 この重要なタイミングで、私たちのチームに加わる【ギャラリー企画運営マネージャー】を募集します。 ◼️ポジションの魅力 ・本ポジションでは、ギャラリー展示の企画から設営、運営に至るまでの全プロセスに携わることができ、ご自身のクリエイティビティを存分に発揮できる機会があります。 ・ギャラリー内外でのアートイベントの企画と実施もチームメンバーと手がけていただきます。ショップ併設型の施設であるため、HERALBONYのフィルターを通したアートプロダクトの魅力も同時に発信することができ、業務の幅や多様性も魅力の一つです。 ◼️職務内容 ・展示会の企画、設営、運営全般のマネジメント ・ギャラリー内外でのアートイベント等の企画・実施 ・来場者や顧客への接客、アート作品の販売サポート ・予算管理、スケジュール調整、各種事務作業の遂行 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 ・へラルボニー COMPANY DECK https://speakerdeck.com/heralbony/heralbony-companydeck ・ICC KYOTO 2024 優勝プレゼン https://youtu.be/5JoYHi5SVwg?si=VHpn6Wnq6AMOMMzv ・Heralbony Art Prize 2026 https://artprize.heralbony.jp/ ・「何度でも、自分たちの物語の意味を編みなおす」鹿熊 健/入社エントリ https://note.com/heralbony/n/nb48fee0f6fe4

■募集背景 ヘラルボニーは、「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージ変容を目指すクリエイティブカンパニーです。 国内外の知的障害のある作家とライセンス契約を結び、アートを起点に、商品開発、ブランドコミュニケーション、空間、イベント、新規事業など、多様な企業との共創プロジェクトを展開しています。 今回募集する「プランニングアシスタント・アソシエイト」は、クリエイティブアカウントプランナーと伴走しながら、リサーチや企画資料の作成、プロジェクト推進などを通じて、より良い企画づくりを支えるポジションです。企画の初期段階からプロジェクトに関わり、社会に新しい価値を生み出す仕事に携わっていただきます。 ■ポジションの魅力 - 日本を代表する企業との共創プロジェクトに企画段階から携わることができます。 - 商品、広告、空間、イベント、ブランド戦略など、幅広い領域の企画に関われます。 - リサーチや資料作成だけでなく、アイデア出しや企画検討にも参加いただきます。 - プランナーと密に伴走しながら、プロジェクト全体の流れや企画プロセスを実践的に学ぶことができます。 - ご経験やご希望に応じて、担当領域を広げ、企画提案やクライアントコミュニケーションなどへチャレンジいただくことも可能です。 ■職務内容 プランナー社員に伴走しながら、以下の業務を担当いただきます。 - リサーチ・企画サポート - 市場・企業・生活者・競合・事例リサーチ - アイデアリサーチ・情報整理 - コンセプト設計・企画検討のサポート - 提案サポート - 提案資料・企画書の作成 - プレゼンテーション資料のブラッシュアップ - プロジェクトに必要な情報整理 - プロジェクト推進 - 社内外の関係者/クリエーターとの連携・進行管理 - 制作進行サポート ■入社後のイメージ まずは担当プランナーとともに複数のプロジェクトへ参加し、リサーチや資料作成、進行管理などを担当いただきます。 経験やご志向に応じて、企画検討やコンセプト設計、クライアントミーティングへの参加など、より上流の業務にも携わっていただきます。単なるアシスタントではなく、企画づくりの一員としてプロジェクトに関わることを期待しています。 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・Notion ■選考プロセス 1. 書類選考 2. 面接（1~2回） 3. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ■参考情報 ・「娘にもっと自由な社会を見せてあげたい」國分 さとみ/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/satomi-kokubun ・「兄が兄らしく生きられる社会に」大門 倫子/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/noriko-okado ・「人生をかけて追いたいと思えた」桑山 知之/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/tomoyuki-kuwayama

■募集背景 ヘラルボニーは、障害のある作家のアートをIPライセンスとしてプロダクトや空間に展開するクリエイティブカンパニーです。これまで空間領域では、市役所内のショップ空間プロデュース、オフィスへのアート導入、展示空間の制作などを手がけ、近年は筑波北部公園のインクルーシブ公園再整備事業に3社JVで参画するなど、上流の企画・コンセプト設計から関わるプロジェクトが増えています。 次の段階として私たちが目指すのは、外部パートナーに依存しきらず、設計・監理を自社で担える体制＝建築士事務所（一級建築士事務所）登録の実現です。本ポジションは、管理建築士として事務所登録を実現し、外部設計・施工パートナーと協働しながら、ヘラルボニーの思想を空間・場づくりに翻訳していける、新規領域として、設計・監理を自ら実働で推進いただくキーパーソンです。 なお、施工の内製化・建設業許可の取得は、事務所登録の実現後に事業状況を見て判断する将来フェーズと位置づけています。まずは「設計を業として受けられる状態」をつくることが本ポジションのミッションです。 単なる要件充足ではなく、「異彩を、放て。」というミッションに共鳴し、インクルーシブな空間づくりを共に立ち上げてくださる方を探しています。 ◼️ミッション・期待する役割 - 管理建築士として一級建築士事務所登録を実現し、設計・監理を報酬を得て担える体制を社内に確立する - 外部パートナーと協働し、企画〜基本設計〜実施設計〜設計監理を自ら実働で推進する - 標準設計フロー・品質管理・アクセシビリティ（インクルーシブ設計）の視点を組み込んだ設計プロセスを整備する - 将来的な体制拡張（2人目の建築士採用、施工内製化・建設業許可の検討）を見据えた事業基盤づくりを担う ◼️主な業務内容 - 空間案件の調査・企画・コンセプト設計〜基本設計〜実施設計〜設計監理 - 建築士事務所登録の実現・運営（管理建築士としての専任）、行政対応 外部設計事務所・施工会社との協業・ディレクション - アクセシビリティ／インクルーシブ設計の知見の設計への実装、および社内への展開 - JV・協働案件における品質・コスト・スケジュール管理 - （将来）施工内製化・建設業許可取得に向けた体制構築の検討への参画 ◼️社内ツール等 - Google Workspace（グループウェア） - Slack（コミュニケーション） - SmartHR - バクラク - MacBook Air / Windows - Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 ※応募時、ポートフォリオのご提出をお願いしております(形式不問) - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合があります） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。

■募集背景 ヘラルボニーは、障害のある作家のアートをIPライセンスとしてプロダクトや空間に展開するクリエイティブカンパニーです。 これまで空間領域では、市役所内のショップ空間プロデュース、オフィスへのアート導入、展示空間の制作などを手がけ、近年は筑波北部公園のインクルーシブ公園再整備事業に3社JVで参画するなど、上流の企画・コンセプト設計から関わるプロジェクトが増えています。 一方で、案件規模の拡大に伴い、「知っていただく」段階から、「共に過ごせる場をつくる」段階へと事業を進めるために、空間事業領域のさらなる拡張を目指しています。 今回募集するポジションは、建設業許可取得に向けた重要な役割を担うだけでなく、建築・空間の専門性を活かしてヘラルボニーの思想を空間へ翻訳し、空間事業そのものを牽引していただくキーパーソンです。 単なる設計責任者ではなく、「異彩を、放て。」というミッションに共鳴し、これからのインクルーシブな空間のあり方を共につくっていただける方をお待ちしています。 ◼️ミッション・期待する役割 - ヘラルボニーの空間事業における設計機能を社内に確立するとともに、空間事業推進体制およびプロジェクトマネジメント体制を構築し、空間事業の成長を牽引する - 建築・空間の専門性を活かし、ヘラルボニーの思想を空間・場づくりへと翻訳する - 建設業許可取得に向けた中核人材として、体制構築と事業基盤づくりを担う - 公共空間・展示空間・商業空間などにおいて、作家・福祉・行政・企業など多様なステークホルダーと協働し、新しいインクルーシブ空間の価値を創出する ◼️主な業務内容 - 空間事業の戦略立案・推進（調査・企画・コンセプト設計・基本設計・実施設計・設計監理） - 建設業許可取得に向けた体制構築・行政対応（行政書士・行政庁との連携） - 設計品質の管理および外部設計パートナーとの協業・ディレクション - 専門工事領域（内装仕上・造園・塗装等）に関するプロジェクトマネジメント・施工管理 - 設計事務所登録（建築士事務所登録）の検討・運営 - JV・元請案件における品質・コスト・スケジュール管理 - インクルーシブ空間に関する知見の蓄積・発信、および社内への展開 ◼️社内ツール等 - Google Workspace（グループウェア） - Slack（コミュニケーション） - SmartHR - バクラク - MacBook Air / Windows - Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 ※応募時、ポートフォリオのご提出をお願いしております(形式不問) - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施します） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 アカウント部門はBtoB担当部門で、知的障害のある作家の新しい収益構造を実現する、持続可能なアートライセンシング事業を展開しています。 ライセンスビジネス市場は日本で2兆円、世界で50兆円を超える成長市場です。 今後は国際アートアワード「HERALBONY Art Prize 」を通して海外アーティストの発掘、ヨーロッパを中心とした企業とのグローバルビジネスを拡大していきます。 IT、コンサルティング、住宅、サービス業界出身の多様な各職種のエキスパートが一丸となり取り組んでいます。 ヘラルボニーのアセットを活かして、クライアントとのコラボ案件に対するプロジェクトマネジメントを中心に、ライセンシング事業のアップセル・クロスセルのため、CRMツール・データベースを活用した事業スケールを担っていただく【セールス】を募集いたします。 ◼️ヘラルボニーのビジネスアセットとは 弊社は30以上の施設、主に知的障害のある150名以上の作家と連携している国内最大級のアートエージェンシーです。 アカウントプランナーが所属するアカウント事業部ではすでに200件以上の企業とのコラボレーション実績があります。 作家への報酬還元額は2年間で8.7倍に拡大しています。 2023年に掲出した意見広告「鳥肌が立つ、確定申告がある。」は、東京コピーライターズクラブ(TCC)　新人賞 、ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS　PR部門 総務大臣賞/ACCグランプリを受賞するなど、高いクリエイティブ力を評価されています。 ◼️職務内容 ・クライアントとのコラボ案件に対するプロジェクトマネジメント ・広報、デザイン、法務など部門を横断したプロジェクト管理 ・CRM、DBを活用した事業スケール ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 【参考記事】 ■「娘にもっと自由な社会を見せてあげたい」國分 さとみ/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/satomi-kokubun ■「兄が兄らしく生きられる社会に」大門 倫子/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/noriko-okado ■「人生をかけて追いたいと思えた」桑山 知之/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/tomoyuki-kuwayama

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 アカウント部門はBtoB担当部門で、知的障害のある作家の新しい収益構造を実現する、持続可能なアートライセンシング事業を展開しています。 ライセンスビジネス市場は日本で2兆円、世界で50兆円を超える成長市場です。 今後は国際アートアワード「HERALBONY Art Prize 」を通して海外アーティストの発掘、ヨーロッパを中心とした企業とのグローバルビジネスを拡大していきます。 IT、コンサルティング、住宅、サービス業界出身の多様な各職種のエキスパートが一丸となり取り組んでいます。 ヘラルボニーのアセットを活かして、クライアントとのコラボ案件に対するプロジェクトマネジメントを中心に、ライセンシング事業のアップセル・クロスセルのため、CRMツール・データベースを活用した事業スケールを担っていただく【セールス】を募集いたします。 ◼️ヘラルボニーのビジネスアセットとは 弊社は30以上の施設、主に知的障害のある150名以上の作家と連携している国内最大級のアートエージェンシーです。 アカウントプランナーが所属するアカウント事業部ではすでに200件以上の企業とのコラボレーション実績があります。 作家への報酬還元額は2年間で8.7倍に拡大しています。 2023年に掲出した意見広告「鳥肌が立つ、確定申告がある。」は、東京コピーライターズクラブ(TCC)　新人賞 、ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS　PR部門 総務大臣賞/ACCグランプリを受賞するなど、高いクリエイティブ力を評価されています。 ◼️職務内容 ・数名規模のセールス (ビジネスプロデュース) 組織のマネジメント 　- KPI管理/推進を中心としたプレイイングマネージャー 　- クリエイティブ職、横マネージャーとの連携施策の推進等 ・クライアントとのコラボ案件に対するプロジェクトマネジメント ・広報、デザイン、法務など部門を横断したプロジェクト管理 ・CRM、DBを活用した事業スケール ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 【参考記事】 ■「娘にもっと自由な社会を見せてあげたい」國分 さとみ/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/satomi-kokubun ■「兄が兄らしく生きられる社会に」大門 倫子/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/noriko-okado ■「人生をかけて追いたいと思えた」桑山 知之/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/tomoyuki-kuwayama

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージの根本からの変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 アカウント部門はBtoB担当部門で、知的障害のある作家の新しい収益構造を実現する、持続可能なアートライセンシング事業を展開しています。 ライセンスビジネス市場は日本で2兆円、世界で50兆円を超える成長市場です。 今後は国際アートアワード「HERALBONY Art Prize 」を通して海外アーティストの発掘、ヨーロッパを中心とした企業とのグローバルビジネスを拡大していきます。 テレビ、IT、コンサルティング、住宅、サービス業界出身の多様な各職種のエキスパートが一丸となり取り組んでます。 ヘラルボニーのアセットを活かして、クライアントとのコラボ案件に対するプロジェクトマネジメントを中心に、ライセンシング事業のアップセル・クロスセルのため、企画立案から実装までのトータルプランニングを担っていただく【プランナー】を募集いたします。 ◼️職務内容 ・クライアントとのコラボ案件に対するプロジェクトマネジメント ・プロジェクトの企画立案、コンセプト設計からマーケティング戦略の構築、プロジェクト実装に至るまでのトータルプランニング ・デザイナー、フォトグラファー、エンジニアなど各種クリエイターのアサイン ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 ※応募時、ポートフォリオのご提出をお願いしております(形式不問) - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施します） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 【参考記事】 ■「娘にもっと自由な社会を見せてあげたい」國分 さとみ/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/satomi-kokubun ■「兄が兄らしく生きられる社会に」大門 倫子/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/noriko-okado ■「人生をかけて追いたいと思えた」桑山 知之/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/tomoyuki-kuwayama

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 アカウント部門はBtoB担当部門で東京に拠点を置き、知的障害のある作家の新しい収益構造を実現する、持続可能なアートライセンシング事業を展開しています。 ライセンスビジネス市場は日本で2兆円、世界で50兆円を超える成長市場です。今後は国際アートアワード「HERALBONY Art Prize 」を通して海外アーティストの発掘、ヨーロッパを中心とした企業とのグローバルビジネスを拡大していきます。 テレビ、IT、コンサルティング、住宅、サービス業界出身の多様な各職種のエキスパートが一丸となり取り組んでいます。 ヘラルボニーのアセットを活かして、クライアントとのコラボ案件に対するプロジェクトマネジメントを中心に担っていただく【プロジェクトディレクター】を募集いたします。 アカウント事業部では年間100社・300件を超える共創事例を生み出しています。 さまざまなパートナー企業の皆様の課題に対して、企画立案からご一緒させていただき、商品コラボレーション、空間プロデュース、ノベルティなど多様なソリューションをご提供しています。 20〜30代が中心の活気あふれるチームで、裁量を持ちプロジェクト進行の経験を積みたい方を募集します。 異彩アートのストーリーを伝え切る、高いクリエイティビティを持つ共創チームの一員となっていただきます！ ◼️ポジションの魅力 ・国内外のパートナー企業との協業や国際アートアワード「HERALBONY Art Prize」を通じたグローバルビジネスに携わるチャンスです。 ・20〜30代を中心としたクリエイティブなチームで、裁量を持ってプロジェクトを推進。自身のアイデアや提案が事業に直結する環境で、スピーディにキャリアアップが可能です。 ・広報、法務、マーケティングなど、複数の部門と連携してプロジェクトを推進するため、業界横断的な知識と経験を身につけることができます。 ◼️職務内容 ・クライアントとの共創・プロデュース案件に対するプロジェクトマネジメント ・プロジェクトの企画立案フェーズ以降のスケジュール・リスク・コスト管理、及びそれが世に出ていくまでのトータルプランニングと品質管理、関係者のディレクション ・広報、法務など社内の部門を横断したプロジェクト管理 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 【参考記事】 ■「娘にもっと自由な社会を見せてあげたい」國分 さとみ/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/satomi-kokubun ■「兄が兄らしく生きられる社会に」大門 倫子/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/noriko-okado ■「人生をかけて追いたいと思えた」桑山 知之/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/tomoyuki-kuwayama

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 アカウント部門はBtoB担当部門で東京に拠点を置き、知的障害のある作家の新しい収益構造を実現する、持続可能なアートライセンシング事業を展開しています。 ライセンスビジネス市場は日本で2兆円、世界で50兆円を超える成長市場です。今後は国際アートアワード「HERALBONY Art Prize 」を通して海外アーティストの発掘、ヨーロッパを中心とした企業とのグローバルビジネスを拡大していきます。 テレビ、IT、コンサルティング、住宅、サービス業界出身の多様な各職種のエキスパートが一丸となり取り組んでいます。 ヘラルボニーのアセットを活かして、クライアントとのコラボ案件に対するプロジェクトマネジメントを中心に担っていただく【プロジェクトディレクター】を募集いたします。 アカウント事業部では年間100社・300件を超える共創事例を生み出しています。 さまざまなパートナー企業の皆様の課題に対して、企画立案からご一緒させていただき、商品コラボレーション、空間プロデュース、ノベルティなど多様なソリューションをご提供しています。 特に直近は、官公庁やデベロッパーとの協創案件など、イベントや空間デザインを伴う案件も増加しており、今社内で知見の足りない領域として【イベント企画・運営】のご経験をお持ちの方を募集しています！ ◼️職務内容 ・クライアントとの共創・プロデュース案件に対するプロジェクトマネジメント ・プロジェクトの企画立案フェーズ以降のスケジュール・リスク・コスト管理、及びそれが世に出ていくまでのトータルプランニングと品質管理、関係者のディレクション ・広報、法務など社内の部門を横断したプロジェクト管理 ・特にプロジェクトのアサインとして、リアルな場所を伴うイベントや展示会などの企画/運営をお任せします。空間デザインにおけるクリエイティブ連携から広報連携によるメディア招待、会場のアクセシビリティ設計や、備品設計、当日の運営リードまで、イベントディレクターとしてのご活躍を期待します。 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 【参考記事】 ■「娘にもっと自由な社会を見せてあげたい」國分 さとみ/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/satomi-kokubun ■「兄が兄らしく生きられる社会に」大門 倫子/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/noriko-okado ■「人生をかけて追いたいと思えた」桑山 知之/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/tomoyuki-kuwayama

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 アカウント部門はBtoB担当部門で東京に拠点を置き、知的障害のある作家の新しい収益構造を実現する、持続可能なアートライセンシング事業を展開しています。 ライセンスビジネス市場は日本で2兆円、世界で50兆円を超える成長市場です。今後は国際アートアワード「HERALBONY Art Prize 」を通して海外アーティストの発掘、ヨーロッパを中心とした企業とのグローバルビジネスを拡大していきます。 テレビ、IT、コンサルティング、住宅、サービス業界出身の多様な各職種のエキスパートが一丸となり取り組んでいます。 ヘラルボニーのアセットを活かして、クライアントとのコラボ案件に対するプロジェクトマネジメントを中心に担っていただく【プロジェクトディレクター】を募集いたします。 アカウント事業部では年間100社・300件を超える共創事例を生み出しています。 さまざまなパートナー企業の皆様の課題に対して、企画立案からご一緒させていただき、商品コラボレーション、空間プロデュース、ノベルティなど多様なソリューションをご提供しています。 特に直近は、クライアント企業からその会社独自のノベルティ制作の依頼を頂くことが多く、今社内で知見の足りない領域としてオリジナルプロダクト制作における進行管理経験をお持ちの方を募集しています！ ◼️職務内容 ・クライアントとの共創・プロデュース案件に対するプロジェクトマネジメント ・プロジェクトの企画立案フェーズ以降のスケジュール・リスク・コスト管理、及びそれが世に出ていくまでのトータルプランニングと品質管理、関係者のディレクション ・広報、法務など社内の部門を横断したプロジェクト管理 ・特にプロジェクトのアサインとして、ノベルティやギフト制作など、リアルなモノの制作を伴う案件を中心にお任せします。企画提案・アート選定・サンプル制作・量産における製造指示・品質管理・納品等のプロセスを一貫してマネジメントいただくことを期待します。 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 【参考記事】 ■「娘にもっと自由な社会を見せてあげたい」國分 さとみ/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/satomi-kokubun ■「兄が兄らしく生きられる社会に」大門 倫子/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/noriko-okado ■「人生をかけて追いたいと思えた」桑山 知之/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/tomoyuki-kuwayama

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 事業拡大・ブランド展開の加速に伴い、ブランドのアウトプットを高いクオリティで実装できるデザイナーを募集します。本ポジションでは、自ら手を動かし、ビジュアルを通じてブランドを形にしていくことを期待しています。 ◼️ポジションの魅力 ・ブランドの中核アウトプットを担うポジション ・アート・プロダクト・空間・デジタルなど多様な制作に関われる ・生成AIを前提とした新しい制作スタイルを実践できる ・自身のビジュアルがブランド体験そのものになる環境 ◼️職務内容 ブランディング室にて、以下の業務を担っていただきます： ・AIを活用したコンテンツ制作・表現開発 ・グラフィックデザイン制作（各種ビジュアル / 広告） ・デジタルコンテンツ制作（Web / SNS / 動画 / バナー等） ・店舗・展示・空間に関わるビジュアル制作 ・ブランドガイドラインの更新 ・社内外の関係者と連携したクリエイティブ制作 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 ・へラルボニー COMPANY DECK https://speakerdeck.com/heralbony/heralbony-companydeck ・ICC KYOTO 2024 優勝プレゼン https://youtu.be/5JoYHi5SVwg?si=VHpn6Wnq6AMOMMzv ・「ヘラルボニーはアートそのもの」井上 貴彦/MY ISSUE https://www.heralbony.jp/careers/person/takahiko-inoue

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 事業拡大および海外展開の加速に伴い、ブランディング関連の業務工数が大幅に増加しています。 これを受け、戦略立案から実行までをサポートしていただけるブランディングディレクターを増員し、チーム体制を強化したいと考えています。 ◼️ポジションの魅力 ・入社直後からブランディング業務に携われるため、現場での実践的な経験を積むことができます。自らの提案がプロジェクトに反映される環境で、スピード感ある成長が期待できます。 ・海外展開を視野に入れたプロジェクトに参画し、国際市場の動向や多様な文化背景を理解しながら、グローバルなブランディングの基礎を学ぶチャンスがあります。 ・ブランド戦略の企画補助、プロモーション施策のサポート、コンテンツ制作やプロジェクトマネジメントなど、幅広い業務を経験できるため、マーケティング・クリエイティブ分野のスキルを総合的に磨くことができます。 ◼️職務内容 ・国内外市場向けのブランドコンセプト策定やブランドガイドライン整備に必要なリサーチ、資料作成、プレゼンテーション資料の準備 ・コンテンツ企画やディレクションにおいて、外部クリエイターとの連携時のスケジュール調整、素材の準備、簡易な編集作業 ・各種プロジェクトの進行管理に際して、タスク管理、社内外ステークホルダーとの調整、ミーティングの設定・運営補助、進捗報告資料の作成 ・海外市場の動向やトレンドに関する情報収集、データ整理、レポート作成 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ■参考情報 ・へラルボニー COMPANY DECK https://speakerdeck.com/heralbony/heralbony-companydeck ・ICC KYOTO 2024 優勝プレゼン https://youtu.be/5JoYHi5SVwg?si=VHpn6Wnq6AMOMMzv ・「ヘラルボニーはアートそのもの」井上 貴彦/MY ISSUE https://www.heralbony.jp/careers/person/takahiko-inoue

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容させることを目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 現在、リテール事業の戦略の根幹となる新規事業「HERALBONY CLUB」、店舗とECを繋ぎOMOを実現するCRM設計をリードする方を探しています。 HERALBONYは、通常のブランドとは少し異なる顧客層を保持しています。私たちのビジョンに深く共感してくださり、さらにブランドの世界観や異彩のアートが放つ唯一無二の個性に惹かれたお客様。”応援消費”の側面と、リテールブランドとしての強みを両立させているHERALBONYでは、他にない独自のCRMの構築がビジネスグロースの欠かせないキーとなっています。当部署はまさにその設計と構築、運用をゼロから担っていく部署。数年後のHERALBONYの爆発的成長の立役者のひとりとなれるポジションです。 ◼️ポジションの魅力 - へラルボニーの事業成長のキードライバーであるCRMとファンマーケティングを含めたロイヤリティプログラム「HERALBONY CLUB」の構築に、運用責任者候補として、初期段階から大きな裁量で関わっていただけます。レポーティング先も、事業部長・COOをはじめとした経営と事業戦略の根幹を担うエグゼクティブとなります。 - 新しい施策の立案から実行までの自由度が高く、試行錯誤を通じてスキルを磨きつつ、責任と成果を伴うやりがいを感じられる役割です。スピーディーな意思決定プロセスや、フラットで自由な企業文化の中で、チームと共に挑戦できる環境が整っています。 - 私たちが向き合うのは、単なる購買ログではありません。アートへの共感、作家へのリスペクトといった「定性的な熱狂」をどう定量化し、次のブランド体験へ還元するか。正解のない問いに対し、COOや事業部長とダイレクトに議論しながら、ヘラルボニー独自のCRMモデルをゼロから構築できます。 ◼️職務内容 (チームとして。個人の担当範囲は応相談)  - 重要KPIの策定、分析、モニタリング、役員へのレポーティング  - 分析・モニタリング体制のディレクション、運用  - 新規事業のプロジェクトマネジメント、プロダクトマネジメント  - CRM設計を含むto Cマーケティング施策の立案、実行リード  - 顧客マーケティング戦略の立案  - HERALBONY CLUBの運用、ファンマーケティングの企画・実行  - 事業課題に紐づいたto Cマーケティング新規事業の立案、構築、運用設計 ◼️入社後のイメージ - 入社後は、新ロイヤリティプログラム「HERALBONY CLUB」の具体的な施策の企画・運営を中心に携わっていただきます。ファン限定施策（イベント、限定商品企画等）の企画、データ設計、分析レポート作成等一通り関わっていただく中で、特に強みを発揮できる部分についてはリーダーとしてチームを牽引いただくことを期待しています。経営層との距離が近く、またデータを起点に他チームともディスカッションできる環境で、自らの分析に基づいた提言が、翌週・翌月の事業戦略に反映されるスピード感の中で活躍いただけます。 ◼️今後の展望：私たちが描く未来 - 「福祉×ビジネス」の新しい経済圏を作る 寄付や支援の文脈を超え、アートの力で「福祉」を憧れの対象へと昇華させます。購入が作家の幸福に直結し、それが顧客の誇りとなる。この独自の循環をCRMの力で最大化し、世界で最も「誇り高い購買体験」を提供します。 - グローバル・ラグジュアリーブランドへの飛躍 LVMH Innovation Awardの受賞を皮切りに、パリを拠点とした欧州展開が加速しています。日本で構築するCRMモデルを世界基準へとアップデートし、国境を越えた「熱狂的なファンコミュニティ」を構築します。 - アートデータの多角的な価値提供 リテール（物販）に留まらず、ライセンス、空間プロデュース、デジタルコンテンツなど、2,000点以上のアートデータを軸にした事業多角化を推進。あらゆる接点で顧客と深く繋がる、次世代のブランド体験をデザインします。 ◼️社内ツール等  - Google Workspace（グループウェア）  - Slack（コミュニケーション）  - SmartHR  - バクラク  - MacBook Air / Windows  - Hubble　等 ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 ・へラルボニー COMPANY DECK https://speakerdeck.com/heralbony/heralbony-companydeck ・ICC KYOTO 2024  優勝プレゼン https://youtu.be/5JoYHi5SVwg?si=VHpn6Wnq6AMOMMzv ・顧客向けメンバーシップ「HERALBONY CLUB」を始動 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000530.000039365.html ・「HERALBONYで働くことを決めた理由」岸 武洋/入社エントリ https://note.com/heralbony/n/n4fb42b4e6f15

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容させることを目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 現在、急成長中のブランドECサイトの運営を担っていただける【webディレクター】を探しています。将来的にはECサイト運営責任者を目指して頑張っていただける仲間を募集しています。 日々の運用やページ単位の企画だけでなく、事業課題から逆算したKPIの設計・管理、販促キャンペーンの企画・運営など、広範囲にわたって、論理的な思考力とクリエイティビティを余すことなく発揮いただける職務内容となっています。定型業務メインではなく、HERALBONYの売上の中心となる売場を作っていく攻めのポジションです。 さらに、ご希望と適性があれば、広告やCRMを含むwebマーケティング企画等、幅広く関わっていただくこともできます。 日々知恵を絞って挑んでいるチームと一緒に、webマーケティングを通して大きなことを成し遂げたい方、ご参画をお待ちしております！ ◼️ポジションの魅力 ・へラルボニーの事業成長のキードライバーであるECサイトのグロースをリードし、自身の力でビジネスの成長に貢献できるチャンスがあります。 ・オンラインECサイト運営を通じてへラルボニーの商品や想いを直接消費者に届けることで、ブランドの世界観や価値観を形作り、多くのユーザーとの接点を創出します。 ・また、新しい施策の立案から実行までの自由度が高く、試行錯誤を通じてスキルを磨きつつ、責任と成果を伴うやりがいを感じられる役割です。 　スピーディーな意思決定プロセスや、フラットで自由な企業文化の中で、チームと共に挑戦できる環境が整っています。 ◼️職務内容 ・日々のECの売り上げ・KPIのモニタリング ・ECサイト運営のための各種運用作業 ・各種数値の分析、改善提案 ・EC企画・制作ディレクション ・開発ディレクション ・新規ツールの導入提案・ディレクション・進行 ・マーケティング戦略担当との密な連携、戦略示唆出し ・（ご希望と適正に応じて）CRM、広告、販促企画、マーケティング戦略等 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble　等 ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 ・へラルボニー COMPANY DECK https://speakerdeck.com/heralbony/heralbony-companydeck ・ICC KYOTO 2024 優勝プレゼン https://youtu.be/5JoYHi5SVwg?si=VHpn6Wnq6AMOMMzv ・へラルボニー COMPANY DECK https://speakerdeck.com/heralbony/heralbony-companydeck ・ICC KYOTO 2024 優勝プレゼン https://youtu.be/5JoYHi5SVwg?si=VHpn6Wnq6AMOMMzv ・顧客向けメンバーシップ「HERALBONY CLUB」を始動 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000530.000039365.html ・「HERALBONYで働くことを決めた理由」岸 武洋/入社エントリ https://note.com/heralbony/n/n4fb42b4e6f15

■募集背景 ヘラルボニーは、「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、国内外の作家が生み出すアートを起点に、ファッション、ライフスタイルプロダクト、ギフト、空間、企業との共創など、さまざまな形で新しい文化と経済の循環をつくっています。 私たちは現在、ライフスタイルブランド「HERALBONY」の商品カテゴリーの一つとして、FOOD領域の開発・拡張を進めています。 食品は、日常的に手に取りやすく、贈る、分かち合う、土地や季節を知るといった体験を生み出せるカテゴリーです。また、既存のファッションやライフスタイルプロダクトとは異なる顧客との接点をつくり、ギフト需要や新しい購買機会を広げる可能性があります。 一方で、私たちが目指しているのは、既存食品のパッケージにアートを載せるだけの商品開発ではありません。 地域に根ざした食文化、メーカーや生産者の技術、料理人の創造性、作家のアートが対等に響き合い、HERALBONYだからこそ生まれる商品や体験をつくりたいと考えています。 今回募集するのは、HERALBONYのブランド戦略や既存の商品カテゴリーと連動しながら、FOODカテゴリーの役割、商品構成、協業先、価格、収益性、販売方法を設計し、具体的な商品開発を推進するポジションです。 食品業界で培った知見やネットワークを生かし、HERALBONYのライフスタイルブランドとしての可能性を一緒に広げていただける方を募集します。 ■ポジションの魅力 1．HERALBONYの新しい商品カテゴリーを、構想段階からつくれる 本ポジションは、既存商品の仕入れや運用だけを担う役割ではありません。ブランドにおけるFOODカテゴリーの役割、顧客、商品構成、価格帯、販売方法を構想段階から設計します。 ファッション、ライフスタイルプロダクト、ギフト、店舗体験など、既存カテゴリーと連動しながら、ブランド全体の顧客接点と購買機会を広げるカテゴリーづくりに携われます。 2．アートと食の双方の価値を高める商品開発に挑戦できる 私たちが目指すのは、既存食品のパッケージにアートを載せるだけの商品開発ではありません。 地域に根ざした食文化、メーカーや生産者の技術、料理人の創造性、作家のアート。それぞれの魅力が対等に響き合い、HERALBONYだからこそ生まれる食品やギフト体験をつくります。 味、素材、製法、香り、パッケージ、贈る体験までを含め、食とアートの新しい関係を構築できます。 3．日本各地のつくり手や、食のプロフェッショナルと共創できる 食品メーカー、菓子店、飲料メーカー、生産者、料理人、パティシエ、地域事業者など、幅広いパートナーとの商品開発を推進します。 双方のブランドや技術を尊重しながら、単発のコラボレーションにとどまらない、継続的な商品や関係性をつくることができます。 4．企画だけで終わらず、実際に売れる商品まで責任を持てる 商品コンセプトだけでなく、原価、販売価格、最低ロット、賞味期限、物流、在庫、粗利、販売計画までを設計します。 クリエイティブ性と事業性を分断せず、「話題になる商品」だけではなく、顧客に選ばれ、継続的に販売できる商品として世の中に届けます。 5．店舗・EC・ギフト・企業共創を横断した展開ができる HERALBONYの直営店舗やECだけでなく、法人ギフト、イベント、地域との共創、他社とのコラボレーションなど、複数の顧客接点を活用した商品展開が可能です。 一つの商品を開発するだけではなく、どの顧客に、どのようなシーンで、どのチャネルを通じて届けるかまで設計できます。 6．ブランドのこれからをつくる、裁量の大きなポジション FOODは、HERALBONYの中ではこれから本格的に開発していくカテゴリーです。完成された仕組みを運用するのではなく、リテール事業責任者や商品・クリエイティブ・営業・店舗運営のメンバーと連携しながら、カテゴリーの基準そのものをつくっていただきます。 ここで構築した商品開発の考え方やパートナーシップは、今後のHERALBONYの国内外における商品展開の基盤になります。 ■職務内容 ご経験や稼働条件に応じて担当範囲を相談しますが、主に以下の業務を想定しています。 ・FOODカテゴリー戦略/MD設計 - HERALBONY全体のブランド・商品戦略を踏まえたFOODカテゴリーの役割設計 - 顧客、利用シーン、販売チャネル、市場、競合の分析 - 商品カテゴリー、価格帯、SKU数、販売チャネルの設計 - 定番商品、季節商品、限定商品、ギフト商品のポートフォリオ設計 - 年間の商品開発・発売カレンダーの策定 - 売上、粗利、原価率、在庫、消化率等のKPI設計 ・食品/ギフト商品の企画開発 - HERALBONYのアートやブランド特性を生かした商品企画の立案 - 菓子、飲料、茶、コーヒー、調味料、加工食品、ギフトセット等の商品開発 - 商品コンセプト、ターゲット、購入シーン、価格、仕様の設計 - 味、原材料、容量、製法、賞味期限、保存条件等の開発ディレクション - 試作、試食、品質評価、改良プロセスの推進 - パッケージおよびクリエイティブ開発のディレクション - 食品表示、アレルギー表示、関連法規、品質基準等の確認 ・協業先/製造パートナーの開拓 - 食品メーカー、OEM、生産者、地域事業者、料理人等の候補リサーチ - 協業先への企画提案および商談 - 商品開発における役割分担、条件、スケジュールの整理 - 製造原価、最低ロット、納期、品質、販売条件等の交渉 - 協業先および社内関係者を含むプロジェクトマネジメント ・収益/生産/在庫設計 - 商品別の原価、販売価格、粗利の設計 - 初回生産数量、追加発注条件、リードタイムの設定 - 販売計画、需要予測、在庫計画の策定 - 賞味期限や廃棄リスクを踏まえた在庫コントロール - 売上、粗利、購入者数、在庫、消化率等の分析 - 商品の継続、改良、終売、追加生産の判断 - 販売実績を踏まえた商品構成および開発計画の改善 ・販売体験/チャネル連携 - 店舗、EC、法人ギフト、イベント等における販売計画の策定 - 試食、ギフト提案、季節イベント等を含む販売体験の企画 - 商品の背景、作家、つくり手の魅力が伝わる売り方の設計 - インバウンド、観光客、ビジネスギフト需要を想定した商品企画 ■入社後のイメージ １つのイメージ例として以下を想定しています ・参画後1か月程度｜現状把握とカテゴリー課題の整理 HERALBONYのミッション、ブランド戦略、契約作家、既存商品、顧客、販売チャネルについて理解いただきます。 あわせて、これまでに実施した食品関連の協業、現在進行中の企画、協業候補、社内体制を棚卸しし、FOODカテゴリーの課題と可能性を整理します。 想定する主なアウトプットは以下です。 - 既存の商品・企画・協業候補の評価 - 食品カテゴリーの市場・競合整理 - 想定顧客と購入シーンの整理 - 優先的に開発すべき商品カテゴリーの仮説 - 商品開発に必要な体制、工程、意思決定事項の整理 - 原価、ロット、賞味期限、在庫等の主要リスク整理 ・参画後2〜3か月程度｜カテゴリー方針と商品開発計画の策定 現状分析をもとに、HERALBONYにおけるFOODカテゴリーの基本方針と、具体的な商品開発ロードマップを策定します。 想定する主なアウトプットは以下です。 - FOODカテゴリーの役割と顧客価値 - 商品カテゴリーおよび価格帯の構成 - 定番、季節、限定、ギフト商品の役割 - 販売チャネルと購入シーンの整理 - 優先開発商品の企画書 - 協業先・製造先の候補一覧 - 商品開発・発売スケジュール - 売上、原価、粗利、在庫等の計画 優先度の高い商品については、協業先への提案、条件交渉、試作を開始します。 ・参画後3〜6か月程度｜商品開発と発売準備 複数の商品開発プロジェクトを並行して推進し、試作、品質確認、価格決定、パッケージ開発、生産、販売準備までを進めます。 店舗、EC、法人営業、PR等の関係チームと連携し、商品をつくるだけではなく、顧客に届き、購入される状態まで設計します。 想定する状態は以下です。 - 優先商品の仕様・協業条件の確定 - 試作および品質評価の完了 - 原価、上代、粗利、生産数量の確定 - パッケージおよび販売クリエイティブの完成 - 店舗・EC・法人ギフト等の販売計画の確定 - 商品発売および発売後の検証体制の構築 ・参画後6か月以降｜カテゴリーの継続的な成長 発売後の売上、購入者数、粗利、在庫、顧客反応を分析し、商品の改良、追加生産、終売、新商品開発に反映します。 個別の商品開発にとどまらず、年間MD計画、パートナー構成、開発プロセス、判断基準を整備し、HERALBONYにおけるFOODカテゴリーを継続的に更新・成長させる状態を目指します。 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・Notion ■選考プロセス 1. 書類選考 2. 面接（1~2回） 3. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ■参考情報 ・「普通じゃないけど、入社しました。」新井博文/入社エントリ https://note.com/heralbony/n/n4d285fca3656

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 この度、ギャラリーとショップを併設した都内初の常設店舗「HERALBONY LABORATORY GINZA」を開設し、2025年3月15日にグランドオープンを迎えました。 この店舗では、異彩を放つアートを通じて社会へさらに大きな影響をもたらしていくことを目指し、作家たちの作品が一層輝く場の創出に取り組んでいます。 この重要なタイミングで私たちのチームに加わっていただき、ヘラルボニーのミッションを体現する自社ブランド店舗の運営をお任せする【ストアマネージャー候補】を募集いたします。 ◼️ポジションの魅力 「HERALBONY」の店舗は、ヘラルボニーの思想そのものを発信し、お客様と出会い・私たちのなし得たい世界観を届ける重要な場です。 単にプロダクトを販売することに止まらず、店頭に立つ一人ひとりがヘラルボニーを代表するアンバサダーというマインドで、自らの発想力・行動力を持ってミッション体現に向けた店舗を作っていけることが最大の魅力です。 ◼️職務内容 《店舗運営管理》 ・店舗全体の運営戦略の立案と実行 ・売上目標の設定と達成に向けた施策の実施 ・顧客サービスの品質管理と向上 《スタッフ管理》 ・スタッフの採用、教育、シフト管理 ・チームビルディングとモチベーション管理 ・スタッフの評価と育成計画の策定 《商品管理》 ・商品の選定、発注、在庫管理 ・売れ筋商品の分析と仕入れ戦略の立案 ・商品ディスプレイの企画と実施 《販売促進》 ・販売促進策の企画と実施 ・キャンペーンやセールの計画と運営 ・地域コミュニティとの関係構築 《財務管理》 ・日次、月次の売上管理と分析 ・コスト管理と利益最大化の施策立案 ・予算策定と管理 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 「裸の心で、舞ってこよう」小森 樹子/入社エントリ https://note.com/heralbony/n/n5f46f77e7cf3 ・銀座店の1日 https://www.instagram.com/reel/DOVhNoCDwTn/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=NTc4MTIwNjQ2YQ== ・HERALBONY LABORATORY GINZAオープン https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000368.000039365.html

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージの根本からの変容を目指す岩手発のスタートアップです。主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 自社ブランド「HERALBONY」は、異彩を放つ作家の強烈なアイデンティティから生まれたアートを、その作家やアートが生きる表現を追求したプロダクトを通じて、社会に届け新しい文化をつくるブランドです。2025年にOPENした盛岡・銀座の直営店とECを中心に、商業施設でのpopupなども展開しています。今後、ブランドとしての軸を確立し成長戦略をより具体的に描いていく中で、その一歩目のけん引をいただけるMDを募集します。 ◼️魅力 - 成長戦略を描きブランドとしての軸を定めていくフェーズをど真ん中で経験いただけます - アパレルのみならず、ホーム・雑貨・ギフト・アート周辺商材など、ライフスタイル全般への幅広いカテゴリーのMD戦略を一気通貫で担当できます。 - 作家のこだわり、職人技術、サプライチェーン、顧客データを掛け合わせHERALBONYでしか作れない商品企画、ブランド戦略ができるポジションです。 - 海外展開を視野に入れたプロジェクトに参画し、国際市場の動向や多様な文化背景を理解しながら、グローバルなフィールドでご活躍いただけます。 ◼️職務内容 - 商品戦略、ブランドとしてのポジショニング整理等のブランド戦略の立案 - 価格設計・SKU管理・仕入れ計画・シーズン構成管理等、ブランド戦略に基づいたMD計画・進行全般 - 国内外のメーカーや商社との商談・折衝 - EC・店舗・POPUPに向けた販売戦略立案 - ビジュアル制作、プロモーションチームとの連携 ◼️社内ツール等 - Google Workspace（グループウェア） - Slack（コミュニケーション） - SmartHR - バクラク - MacBook Air / Windows - Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接 - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 - へラルボニー COMPANY DECK https://speakerdeck.com/heralbony/heralbony-companydeck - ICC KYOTO 2024 優勝プレゼン https://youtu.be/5JoYHi5SVwg?si=VHpn6Wnq6AMOMMzv - パリファッションウィーク「生命の可視化」 https://pfwss26.heralbony.com/ - 「HERALBONYで働くことを決めた理由」岸 武洋/入社エントリhttps://note.com/heralbony/n/n4fb42b4e6f15 - 「本来の姿を 社会に反射させたい」大平 稔/入社エントリ https://www.heralbony.jp/careers/person/minoru-ohira

◼️募集背景 へラルボニー銀座店舗（HERALBONY LABORATORY GINZA）のオープンをはじめ、ブランドの全国的な認知拡大とともに、新たなプロダクトの開発や取り扱いアイテムの拡充が加速しています。その一方で、限られた人員体制では、商品ごとの繊細な生産管理や納期対応に追いつかないという課題も顕在化しつつあります。そこで今回、モノづくりの現場を支え、品質と納期を担保する体制を強化すべく、生産アシスタントを増員募集します。ブランドの想いが詰まった商品を、一つひとつ確実にお客様に届けるための、重要なポジションです。 ◼️魅力 ・コラボレーションや限定商品など、唯一無二のモノづくりに携われる ・社内MD・デザイナー・店舗と密に連携しながら、スピード感をもってプロジェクトを進行できる ・少数精鋭の組織で、裁量と責任を持って業務に関われる環境 ◼️職務内容 ・商品の生産進行管理（納期・品質・コスト） ・サプライヤー・工場との調整業務（資材手配、仕様書送付、納期確認等） ・生産スケジュールの作成・管理 ・品質検品業務の補助、各種書類作成（生産台帳・検品レポートなど） ・社内MD・デザイナーとの連携によるサンプルチェック・修正対応 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 ・へラルボニー COMPANY DECK https://speakerdeck.com/heralbony/heralbony-companydeck ・ICC KYOTO 2024 優勝プレゼン https://youtu.be/5JoYHi5SVwg?si=VHpn6Wnq6AMOMMzv ・「普通じゃないけど、入社しました。」新井 博文/入社エントリ https://note.com/heralbony/n/n4d285fca3656 ・ パリファッションウィーク「生命の可視化」 https://pfwss26.heralbony.com/

◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容させることを目指す岩手発のスタートアップです。主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を展開。カンヌライオンズ受賞をはじめ、年間1,000件を超えるメディア掲載実績を誇り、「社会を変えるブランド」として国内外で注目を集めています。 2024年7月のパリ拠点設立、2025年9月のパリ・ファッションウィークへの参加など、海外展開も本格化。国内においても大型コラボレーション、新コレクション、記者発表など対外発信の機会が増加し続けています。 こうした成長フェーズにおいて、広報室の機能をさらに強化するため、PRチームを牽引するPRマネージャーを募集します。経営陣・各事業部と密に連携しながら、広報戦略の設計から実行、チームマネジメントまでを一手に担っていただきます。 ◼️ポジションの魅力 ・「異彩を、放て。」というミッションを社会に届ける、広報室の中核を担うポジションです。単なる情報発信にとどまらず、ブランドの文化的価値を社会にどう根付かせるかを考え、実行する役割です。 ・経営陣・事業責任者と直接連携しながら、PR戦略の意思決定に携わることができます。裁量と責任を持ちながら、ブランドコミュニケーションを設計できる環境です。 ・記者発表・メディア発表会などの大型プロジェクトをリードしながら、自身のキャリアを次のフェーズへと引き上げられる機会があります。 ・大企業との協業PRやメディアパートナーとの多角的なPRプランニングを経験できるなど、スタートアップ広報のフェーズを超えて、宣伝・マーケティング領域まで広く挑戦していただける環境があります。 ◼️職務内容 ・PR戦略の立案・推進：HERALBONY Art Prizeなどの自社プロジェクトに関するPR戦略の立案・推進、KPI・効果測定の仕組み構築 ・メディア発表会の運営：大規模な記者会見・発表イベントの企画立案から当日運営まで、プロジェクト全体のディレクション ・メディアリレーション：テレビ・新聞・ウェブ・雑誌・業界メディアなど幅広い媒体との関係構築・取材対応 ・PRエージェンシー管理：外部PR会社へのブリーフィング、業務ディレクション、成果管理 ・PRチームのマネジメント：チームメンバーへの業務配分・育成・フィードバック、組織としての広報機能の強化 ・宣伝・マーケティング連携：キャンペーン・イベントPR・プロモーション施策の企画立案から実行まで、関連部門と協働 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・Notion（情報管理・プロジェクト管理） ・SmartHR ・MacBook Air ◼️選考プロセス 1. 書類選考 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） 4. リファレンスチェック 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合があります。 ◼️参考情報 ・ヘラルボニー COMPANY DECK https://speakerdeck.com/heralbony/heralbony-companydeck ・ICC KYOTO 2024 優勝プレゼン https://youtu.be/5JoYHi5SVwg ・広報室シニアマネージャー 小野の入社エントリ https://note.com/heralbony/n/n68edef1909bb

◼️募集背景 ヘラルボニーが運営する自社ブランド「HERALBONY」は、2020年に百貨店のパルクアベニュー・カワトクに初出店して以来、地域の皆さまとともに歩みを進めてきました。 現在、カワトク1階の正面エリアに誕生した新たな旗艦店「ISAI PARK」では、ストア・ギャラリー・カフェが融合した複合空間として、アートと日常をつなぐ新しい文化体験を提供しています。 その中核を担う Cafe & Dining & Bar「無題」 では、岩手の食材を使ったメニューや季節ごとのドリンクを通じて、訪れる人が心地よく過ごせる時間を届けています。 ランチ・カフェ営業を中心に、スポット的なディナー貸切営業やイベント対応も行っており、日々のオペレーション改善にもチームで取り組んでいます。 このたび、カフェの現場を一緒に支えてくださる アルバイトスタッフ（カフェキャスト） を募集します。お客様に寄り添いながら、アートと食が共鳴する空間づくりに参加してみませんか？ ◼️魅力・面白さ ・ショップ・ギャラリー・カフェが融合した新しい文化拠点で働けます ・コーヒーや紅茶、デザートなど幅広い飲食サービスを学べます ・多くの人と関わるため、接客スキル・チームワーク力が磨かれます ・スポット的なディナー貸切営業やイベントなど、特別な機会にも関われます ・店舗運営の改善・効率化にも取り組んでおり、アイデアを活かせる職場です ■ヘラルボニーが盛岡で紡ぎたい、新しい暮らしの物語とは https://note.com/heralbony/n/n6dd15e01b8cc ■「誰もが異彩を放つ社会」の実現へ。盛岡・カワトク百貨店に誕生した実験場Cafe&Dining&Bar「無題」 https://isaipark.heralbony.com/news/mudai/ ◼️職務内容 （カフェ業務） ①：接客業務 ・ご来店いただいたお客様のご案内 ・注文受付・テイクアウト対応 ・商品提供・お会計対応 ②：調理補助 ・キッチン補助（簡単な盛り付け・洗い物など） ・ディナー貸切営業時の補助（※希望やスキルに応じて） ・季節メニューやイベント準備のサポート ③：店舗運営補助 ・清掃・整理整頓などの店舗環境維持 ・在庫確認・補充などの簡単な管理業務 ・オペレーション改善に関する提案や実行補助

◼️募集背景 ヘラルボニーが運営する自社ブランド「HERALBONY」は、2020年に百貨店のパルクアベニュー・カワトクに初出店して以来、地域の皆さまとともに歩みを進めてきました。 現在、カワトクの1階正面エリアに誕生した旗艦店「ISAI PARK」は、ストア・ギャラリー・カフェが融合した文化拠点として、アートと日常をつなぐ新しい空間を目指しています。 ストア・ギャラリーエリアでは、国内外の知的障害のある作家のアート作品や、それらを用いたファッション・雑貨を販売しています。単なる販売の場ではなく、「アートと社会をつなぐ接点」として、多様な価値観に触れられる体験をお客様に届けています。 今回、ISAI PARKのストア・ギャラリーでお客様をお迎えするアルバイトスタッフ（ストア・ギャラリーキャスト）を募集します。 アートやファッション、接客を通じて、人と社会をつなぐ役割を担いたい方を歓迎します。 ◼️魅力・面白さ ・アート・ファッション・カルチャーが交差する空間で働けます ・展示替えやイベントなど、日々新しい刺激に出会えます ・接客を通して、アートや作家の魅力をお客様に伝える役割を担えます ・ストア運営の基礎（接客・販売・在庫管理・ディスプレイなど）を幅広く経験できます ・チームメンバーと協力しながら、より良い店舗づくりや運営改善にも関われます ◼️職務内容 ①：接客・販売 ・ご来店いただいたお客様への商品説明・ご案内 ・お客様へのコーディネート提案や試着サポート ・レジでの精算対応 ②：店舗管理 ・商品の陳列・補充・ディスプレイの整備 ・顧客対応や問い合わせへの一次対応 ・店内清掃・整理整頓など、快適な空間づくり ③：在庫・商品管理 ・入荷・検品・在庫整理・補充などの商品管理業務 ・バックヤードの整理・整頓 ④：ブランド価値の発信 ・商品や作家についての知識を深め、お客様に丁寧に伝える ・展示やシーズンテーマに合わせた提案 ・イベントやキャンペーンの運営サポート ⑤：その他サポート業務 ・SNS投稿などの簡単な発信業務 ・新商品の陳列・展示替えのサポート ・マニュアル整備や簡単な入力作業 【参考記事】 ■経済性と社会性の共存を証明したい（ISAI PARK 店長 / 大田雄之介） https://www.heralbony.jp/careers/person/yunosuke-ota ■ヘラルボニーが盛岡で紡ぎたい、新しい暮らしの物語とは https://note.com/heralbony/n/n6dd15e01b8cc ■「誰もが異彩を放つ社会」の実現へ。盛岡・カワトク百貨店に誕生した実験場Cafe&Dining&Bar「無題」 https://isaipark.heralbony.com/news/mudai/

◾️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージの根本からの変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を展開しています。 旗艦店「HERALBONY ISAI PARK」は、ヘラルボニーの思想を最も日常的に体感できる実践の場として、岩手・盛岡に根ざしながら、世界に開かれた文化拠点を目指しています。 ストア・ギャラリーエリアでは、国内外の知的障害のある作家のアート作品や、それらを用いたファッション・雑貨を販売しています。単なる販売の場ではなく、「アートと社会をつなぐ接点」として、多様な価値観に触れられる体験をお客様に届けています。 今回、ISAI PARKのストア・ギャラリーでアートやファッション、接客を通じて、岩手で人と社会、そして地域をつなぎHERALBONYというブランドを築いていきたい方を募集します。 ■ヘラルボニーが盛岡で紡ぎたい、新しい暮らしの物語とは https://note.com/heralbony/n/n6dd15e01b8cc ■「誰もが異彩を放つ社会」の実現へ。盛岡・カワトク百貨店に誕生した実験場Cafe&Dining&Bar「無題」 https://isaipark.heralbony.com/news/mudai/ ◼️仕事内容 【販売・顧客対応】 お客様への接客販売・商品提案 アートやブランドの背景を伝える体験価値型の接客 顧客管理（顧客データの記録、リピート促進の施策立案） 顧客の声や購買傾向の分析を通じた販売施策の改善 【売上・店舗運営管理】 日次・月次の売上管理およびレポーティング 店舗の売上予算を達成するための販売計画の策定・実行 スタッフとの販売戦略共有と実績分析・改善 商品管理（検品・在庫補充・棚卸業務） 店舗運営の効率化・改善提案 【ブランド表現・店頭づくり】 ブランド表現および販売計画に基づく店頭レイアウト・VMDの企画・実施 展示什器・POP・ディスプレイの制作補助 店頭美化と空間演出の維持・改善 ブランド世界観を反映した空間演出や演出アイデアの提案 【販促企画・イベント運営】 季節・キャンペーン・新商品に合わせた販促企画の立案・実行 アーティスト・地域企業・百貨店などとの協働イベントの企画運営 SNS・店頭・POPなどを連動させた来店促進施策の設計 店頭体験やイベントを通じたUGC・ブランド発信の推進 イベント・施策実施後の効果検証・レポート作成 【チームマネジメント】 販売スタッフの教育・育成・シフトサポート チーム目標設定と日々のコミュニケーション設計 現場課題の可視化・報告・改善提案 店長・本社と連携しながら店舗全体の成果を最大化

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 正社員求人は以下からご確認ください。 https://herp.careers/v1/heralbonyco/ldjcp_FEADhv ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 ヘラルボニーは更なる進化に向け、2025年年明け以降に東京都内での出店を計画しています。 今回、ヘラルボニーのミッションを体現する自社ブランド店舗の立ち上げ・運営にともに挑戦いただける【ストアキャスト】を募集いたします。 ◼️ポジションの魅力 「HERALBONY」の店舗は、ヘラルボニーの思想そのものを発信し、お客様と出会い・私たちのなし得たい世界観を届ける重要な場です。 単にプロダクトを販売することに止まらず、店頭に立つ一人ひとりがヘラルボニーを代表するアンバサダーというマインドで、自らの発想力・行動力を持ってミッション体現に向けた店舗を作っていけることが最大の魅力です。 ◼️職務内容 ・接客、レジ業務 ・お客様へのコーディネート提案 ・商品ディスプレイ、ラッピング業務 ・顧客管理業務 ・入出荷、検品等の商品管理業務 ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 面接（1〜2回） - 3. 内定 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 「裸の心で、舞ってこよう」小森 樹子/入社エントリ https://note.com/heralbony/n/n5f46f77e7cf3 ・銀座店の1日 https://www.instagram.com/reel/DOVhNoCDwTn/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=NTc4MTIwNjQ2YQ== ・HERALBONY LABORATORY GINZAオープン https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000368.000039365.html

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アルバイト求人は以下からご確認ください。 https://herp.careers/v1/heralbonyco/0wYvd6geveVl ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 この度、ギャラリーとショップを併設した都内初の常設店舗「HERALBONY LABORATORY GINZA」を開設し、2025年3月15日にグランドオープンを迎えました。 この店舗では、異彩を放つアートを通じて社会へさらに大きな影響をもたらしていくことを目指し、作家たちの作品が一層輝く場の創出に取り組んでいます。 この重要なタイミングで私たちのチームに加わっていただき、ヘラルボニーのミッションを体現する自社ブランド店舗の運営をお任せする【ストアキャスト】を募集いたします。 ◼️ポジションの魅力 「HERALBONY」の店舗は、ヘラルボニーの思想そのものを発信し、お客様と出会い・私たちのなし得たい世界観を届ける重要な場です。 単にプロダクトを販売することに止まらず、店頭に立つ一人ひとりがヘラルボニーを代表するアンバサダーというマインドで、自らの発想力・行動力を持ってミッション体現に向けた店舗を作っていけることが最大の魅力です。 ◼️職務内容 《店舗運営管理》 ・店舗全体の運営戦略への提案、実行 ・売上目標の達成に向けた施策の実施 ・顧客サービスの品質管理と向上 《スタッフ管理》 ・アルバイトスタッフのマネジメント 《商品管理》 ・商品の選定、発注、在庫管理 ・売れ筋商品の分析と仕入れ戦略の立案 ・商品ディスプレイの企画と実施 《販売促進》 ・販売促進策の企画と実施 ・キャンペーンやセールの計画と運営 ・地域コミュニティとの関係構築 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 「裸の心で、舞ってこよう」小森 樹子/入社エントリ https://note.com/heralbony/n/n5f46f77e7cf3 ・銀座店の1日 https://www.instagram.com/reel/DOVhNoCDwTn/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=NTc4MTIwNjQ2YQ== ・HERALBONY LABORATORY GINZAオープン https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000368.000039365.html

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 正社員求人は以下からご確認ください。 https://herp.careers/v1/heralbonyco/00_bi3MTSP4l ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 2025年3月、ギャラリーとショップを併設した都内初の常設店舗「HERALBONY LABORATORY GINZA」を商業の地のど真ん中である銀座にオープン。 オープン当初から大きな反響をいただき、来客数ならびに売上はこの1年で急成長を遂げる共に、銀座を訪れる多様な人々と、作家・アート・プロダクトとの素敵な出会いを数多く生んできました。 2027年以降には、さらなる事業の飛躍、そして"障害"と”社会”の新しい接点の創出を目指し、都内で複数の店舗展開を計画しています。 その立ち上げを予定する重要なタイミングで私たちのチームに加わっていただき、ヘラルボニーのミッションを体現する自社ブランド店舗の運営をお任せする【ストアキャスト】を募集いたします。 ◼️ポジションの魅力 「HERALBONY」の店舗は、ヘラルボニーの思想そのものを発信し、お客様と出会い・私たちのなし得たい世界観を届ける重要な場です。 単にプロダクトを販売することに止まらず、店頭に立つ一人ひとりがヘラルボニーを代表するアンバサダーというマインドで、自らの発想力・行動力を持ってミッション体現に向けた店舗を作っていけることが最大の魅力です。 ◼️職務内容 ・接客、レジ業務 ・お客様へのコーディネート提案 ・商品ディスプレイ、ラッピング業務 ・顧客管理業務 ・入出荷、検品等の商品管理業務 ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 面接（1〜2回） - 3. 内定 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 ・ヘラルボニーが大切にするストーリー接客とは？銀座店・ストアマネージャー小森樹子に聞く https://note.com/heralbony/n/n33b8eee54421 ・「裸の心で、舞ってこよう」小森 樹子/入社エントリ https://note.com/heralbony/n/n5f46f77e7cf3 ・銀座店の1日 https://www.instagram.com/reel/DOVhNoCDwTn/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=NTc4MTIwNjQ2YQ== ・HERALBONY LABORATORY GINZAオープン https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000368.000039365.html

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アルバイト求人は以下からご確認ください。 https://herp.careers/v1/heralbonyco/DAyHdruCgjz8 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◼️募集背景 ヘラルボニーは「異彩を、放て。」をミッションに掲げ、障害のイメージを根本から変容を目指す岩手発のスタートアップです。 主に国内外の知的障害のある作家が描くアート作品とライセンス契約を結び、2,000点以上のアートデータを軸に自社ブランドやライセンシング事業を行っています。 2025年3月、ギャラリーとショップを併設した都内初の常設店舗「HERALBONY LABORATORY GINZA」を商業の地のど真ん中である銀座にオープン。 オープン当初から大きな反響をいただき、来客数ならびに売上はこの1年で急成長を遂げる共に、銀座を訪れる多様な人々と、作家・アート・プロダクトとの素敵な出会いを数多く生んできました。 2027年以降には、さらなる事業の飛躍、そして"障害"と”社会”の新しい接点の創出を目指し、都内で複数の店舗展開を計画しています。 その立ち上げを予定する重要なタイミングで私たちのチームに加わっていただき、ヘラルボニーのミッションを体現する自社ブランド店舗の運営をお任せする【ストアキャスト】を募集いたします。 ◼️ポジションの魅力 「HERALBONY」の店舗は、ヘラルボニーの思想そのものを発信し、お客様と出会い・私たちのなし得たい世界観を届ける重要な場です。 単にプロダクトを販売することに止まらず、店頭に立つ一人ひとりがヘラルボニーを代表するアンバサダーというマインドで、自らの発想力・行動力を持ってミッション体現に向けた店舗を作っていけることが最大の魅力です。 ◼️職務内容 《店舗運営管理》 ・店舗全体の運営戦略への提案、実行 ・売上目標の達成に向けた施策の実施 ・顧客サービスの品質管理と向上 《スタッフ管理》 ・アルバイトスタッフのマネジメント 《商品管理》 ・商品の選定、発注、在庫管理 ・売れ筋商品の分析と仕入れ戦略の立案 ・商品ディスプレイの企画と実施 《販売促進》 ・販売促進策の企画と実施 ・キャンペーンやセールの計画と運営 ・地域コミュニティとの関係構築 ◼️入社後イメージ 入社から数か月は「HERALBONY LABORATORY GINZA」にてOJT研修を実施いただき、ヘラルボニーの店舗運営について学んでいただきます。その後、新規店舗のストアキャスト、あるいは責任者として店舗立ち上げ業務に携わっていただく想定をしています。 ◼️社内ツール等 ・Google Workspace（グループウェア） ・Slack（コミュニケーション） ・SmartHR ・バクラク ・MacBook Air / Windows ・Hubble ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接 - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 ・ヘラルボニーが大切にするストーリー接客とは？銀座店・ストアマネージャー小森樹子に聞く https://note.com/heralbony/n/n33b8eee54421 ・「裸の心で、舞ってこよう」小森 樹子/入社エントリ https://note.com/heralbony/n/n5f46f77e7cf3 ・銀座店の1日 https://www.instagram.com/reel/DOVhNoCDwTn/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=NTc4MTIwNjQ2YQ== ・HERALBONY LABORATORY GINZAオープン https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000368.000039365.html

へラルボニーで働くことに興味をお持ちいただいている方に向けて、随時カジュアル面談や面接 (基本初回はオンライン実施) をご案内しております。 応募多数などによりすべての方への面談実施が難しい場合や、直近でフィットするポジションをご用意できない場合には、面談の実施をご案内できない場合もございます。誠に恐れ入りますが、ご了承いただけますと幸いです。 (※オープンポジションは書類選考にどうしても時間を要してしまうため、ご興味があるポジションが具体的にある場合はぜひポジション別のエントリーをいただけると幸いです。複数登録も可となっております。) また、より良い面談をセッティングするためにお手数ではございますが、履歴書/職務経歴書の添付をいただけますと幸いです。 ◼️選考プロセス - 1. 書類選考 - 2. 1次面接（ワークサンプル選考を実施する場合あり） - 3. 2次面接（3次面接を実施する場合あり） - 4. リファレンスチェック - 5. 最終面接（4と同時並行で進めます） - 6. 内定 / オファー面談 ※選考フローは変更になる場合もございます。 ◼️参考情報 ・へラルボニー COMPANY DECK https://speakerdeck.com/heralbony/heralbony-companydeck ・ICC KYOTO 2024 優勝プレゼン https://youtu.be/5JoYHi5SVwg?si=VHpn6Wnq6AMOMMzv