【01】事業開発（マーケティング統括・事業部長候補）_250529UP

私たちHACHIのビジョンは、ペット、飼い主さま、獣医師の全員を笑顔にし、ペット業界の健全化することです。その達成のため、まずは、ペットの健康管理に革新を目指し、本物志向なプレミアムペットサプリメントの提供をしています。 ▼採用説明資料 https://www.canva.com/design/DAGPfkn59do/9K8w02AtW27S44e8uBuULw/view 高級市場向けの独自製品を更に広げるため、情熱と専門性を兼ね備えた事業開発を募集します。私たちのチームに加わり、あなたのアイデアと実行力でペット業界に新たな風を吹き込んでください。 なお、ペット市場は、世界中で急速に拡大しており、2021年の市場規模は2610億ドルに達し、2027年までには3500億ドルを超えると予測されています。この成長は、ペットを家族の一員と見なす文化の広がりと密接に関連しています。消費者のペット関連支出が増える中、特にペットフード市場は大きく伸びており、2021年には約940億ドルで、2027年には1200億ドルに達する見込みです。また、ペットの健康とウェルネス製品への支出も増加しており、市場は年平均30％以上の成長率で拡大しています。 ────────────── ■ポジション概要 ペット向けの高品質サプリメント(アニミューン)の拡販に向け、動物病院 および 消費者(ペットの飼い主さま)向け両面のマーケティングおよび製品開発や事業開発を担当いただきます。 獣医師を始め動物病院の経営者に、サプリメントの魅力を知っていただき、販売パートナーになっていただく事や、動物病院からの紹介いただいた飼い主さまに、プロダクトのファンになっていただき、オンライン上での購入を促進し LTVを最大化いただくことがメインミッションとなります。 ▼大まかな業務として ・事業開発業務全般 ・動物病院向け法人マーケティング戦略立案〜実行全般 ・飼い主さま向けのCRM戦略立案〜実行全般 当社のビジネスモデルは、BtoBtoC (Doctor to Consumer ／獣医師が私たちのプロダクトを飼い主さまへ紹介し、病院内もしくは飼い主さまが自社ECを通して直接購入いただくモデル) の形を取っており、この複雑なモデルが事業の強みとなっています。よってマーケティングターゲットが、動物病院と飼い主さまの2パターンとなりますため、スキルや経験に応じて、担当領域はご相談したいと考えております。 ▼具体的な業務例 ・市場の調査・分析・予測 ・中長期事業戦略の策定 ・CRM戦略の策定や施策の立案 ・クリエイティブやコンテンツ企画 　-メルマガ、ホワイトペーパー、動画などの企画 ・各施策の進捗管理、データ分析、効果測定 ・新製品企画/開発　（ペット向けのおやつを検討中） 適性や挑戦してみたいことをベースに仕事どんどんお任せしていきます！ ※変更の範囲：会社の定める業務の範囲による ────────────── ■ポジションの魅力 ・成長性のある市場でチャレンジできる ・参入障壁が高く、競争優位性のある事業モデルの上で、業界の変革にチャレンジできる ・高い利益率な事業モデルのため、攻めのマーケティングプランが立てられる ・経営と距離が近くスピード感と躍動感のある仕事ができる ・社会やお客様に役に立たてることを実感しながら仕事ができる ■キャリアの魅力 PMFが完了した 1→10のフェーズのスタートアップだからこその魅力がたくさんあり、事業責任者やCOOとして活躍いただけるような、様々なキャリアオポチュニティがあります。

・事業企画の経験 ・プロダクトマーケティングの経験

下記いずれかのご経験がある方は歓迎いたします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業〜CS〜マーケティングの横断的業務の経験 ・最重要KPIを見極める事業戦略の策定の経験 ・日々のKPI策定とマネジメントの経験 ・ECマーケティングの経験 ・ペット業界やサプリメント/製薬業界の知見 ・市場の調査・分析の経験

💡 HACHIが求める人物像 HACHIが探しているのは一貫して、「再現性志向」「構造化志向」の人です。 私たちは、優れたプロダクトを届けているだけの企業ではありません。 動物に関わるすべての人を幸せにする、それを本気で実現するには その想いを再現性のある仕組みとして“構造化”できるチームである必要があります。 再現性のある仕組み、継続性のある支援、誰でもできる型、科学的根拠。 これらを生み出し、育て、広げていく──そんな仕事にこそ価値を見出せる そんな人を歓迎します。 ▼こんな人に来てほしい •「まず動く」が体に染み付いている人 　業界内で過去に例がないことに挑戦する機会も多く、意見より行動、完璧より実行。やりながら修正するのが自分のスタイルだと思える人。 •「エビデンス」や「誰でもできる仕組み」を作ることにやりがいを感じられる人 　自分の成果より、チームが再現できる構造、社会が再現できるものに価値を感じる。人が育ち、回り、スケールしていくことに喜びを感じられる。 •思想や戦略に“惚れる”タイプの人 　代表のビジョンや会社の戦略に共鳴し、「この人と一緒にやりたい」「この思想を社会に広げたい」と心から思える人。 •未来を“構造で変えたい”と思っている人 個人の努力や熱意だけではなく、それを持続可能で拡張可能な社会インフラをつくることに情熱を持てる人。 ▼逆にHACHIに向いていないかもしれません •自分のやり方にこだわりが強すぎて、共有や展開が苦手な人 　-「人を巻き込む」よりも「自分が頑張る」で仕事を進める人 •決まったやり方や役割にこだわり、変化をストレスに感じやすい人 •戦略やアイデアや批評意見は出すが、実行や改善や「やりきる」のが苦手な人 ⸻ 💬 創業者・長谷より HACHIは、2年で2000社と直契約を締結した実績を持つ、日本一のB2Bマーケティング企業であり、世界唯一の科学的根拠を持つプロダクトの独占販売権を持っていながら、それらを市場へ届ける方法を、再現性ある仕組みに落とし、「日本発のグローバルスタンダード」を作ることを掲げている会社です。それはつまり、想いだけでなく、「構造で勝つ会社」です。 一人の圧倒的なプレイヤーより、10人が再現できる仕組みを作った人に価値がある。 僕たちは、目の前の人を幸せにすることも、社会の当たり前を変えることも、本気でやり切る。 そのための“仕組みづくり”に一緒に挑んでくれる人を待っています。