【ビジネスギフト】市場変革を牽引するBizDev募集
仕事概要
※本ポジションは、Smapoの求人です※
■募集背景
Smapoは「相手を想う、優しいコミュニケーションがスタンダードな世の中に」を掲げ、法人向けギフトマーケティング事業「SendWOW」を展開してきました。SaaS企業や大企業への導入が広がる一方、直近“推し活文脈”や“ファンエンゲージメント”“コミュニティ活性化”など、新しい領域での活用余地が急速に広がっています。
今後ギフトを起点とした新たな市場・ユースケースを創り出すことが事業成長の鍵となる中、「どの市場に、どんな体験価値を創り、誰と組めば新しい接点が生まれるのか?」
を探索し、0→1の事業機会を形にするBizDevメンバーを募集します。
本ポジションでは、Co-Founderの井辺(ex-サイバーエージェント→SMS PdM)とともに、
市場探索・ユースケース開発・アライアンス戦略の立案と実行を担っていただきます。
■業務内容
① 新市場・新ユースケースの探索
推し活/クリエイターエコノミー/コミュニティ文脈など、新規用途の調査
企業・団体・プラットフォーマーの仮説検証インタビュー
ギフトならではの体験価値を定義し、最初のプロトタイプを構想
② アライアンス戦略・共創スキームの設計
新市場を開拓する上でのパートナー候補の特定
プロダクト・体験提供を含めた共創モデルの企画
井辺と協働しながら、アライアンス交渉〜実行推進
③ 最初の事業機会の獲得・ユースケース磨き込み
パートナー/クライアントとのPoC設計・実行
ギフト体験×マーケ課題の“勝ち筋”検証
プロダクト改善や新機能企画につながる示唆出し
④ 中長期事業の芽を育てるための戦略設計
新規領域の市場サイズ推定・ROICシミュレーション
再現性あるGo-to-Marketモデルの素地づくり
事業計画に接続する論点整理・経営レポーティング
■ポジションの魅力
- カテゴリクリエーションの最前線
ギフトという温度のある体験を、マーケティングの新しい常識にする挑戦
- 取締役の井辺と共に、構想から実行まで伴走できるポジション
プロダクト・事業理解が深く、探索力が高い稀な環境
- 営業ではなく事業をつくるBizDev
新市場の定義、プロダクト構想、パートナー共創まで一気通貫
- 推し活/クリエイター/SaaS/EC/小売など、多市場を跨いで探索ができる
- 成熟したGTMではなく、0→1の探索と1→1.5の磨き込みをリードする稀有な経験
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■企業紹介 https://www.smapo.co/
Smapoは、「相手を想う、優しいコミュニケーションがスタンダードな世の中に」をミッションに掲げ、法人向けのギフトマーケティング領域で事業を展開しています。
代表の蔭山は新卒でサイバーエージェントへ入社し、インターネット広告事業に従事、海外留学・世界一周・インターネット企業への参画を経てサイバーエージェント子会社(マイクロアド)の海外拠点の立ち上げに参画後、2019年に株式会社Smapoを創業。創業以来、ギフトやお手紙・郵送物といった“温度感のある体験”を軸に、企業と顧客・見込み顧客の関係性を再設計するプラットフォームを構築してきました。私たちが提供するのは、「誰に・いつ・何を贈るか?」という設計から深く入り込むギフト施策支援です。
ギフトを単なるノベルティではなく、マーケティング戦略の一手として機能させることにこだわり、成果に向き合う伴走支援を行っています。現在はSaaS/IT企業を中心に導入が進み、オンライン施策では届かない層への新たなアプローチ手段として高い注目を集めています。
■プロダクト「SendWOW(センドワオ)」https://sendwow.jp/
“贈る”を通じて企業のマーケティング課題を解決する、企業向けギフティングプラットフォームです。法人向けギフトの活用を通じて、企業と顧客・見込み顧客との間に「温度感ある接点」をつくり、従来の広告や販促手法では届かなかった層へのアプローチを実現します。「マーケティング施策が打ち尽くされた先で、どう接点をつくるか」という課題に対し、「贈る」という新しい手段を提示することで、記憶に残る体験価値を提供しています。
必須スキル
下記いずれかに当てはまる方(1年以上)
・営業/CS/企画で、課題の構造化と仮説検証を軸に成果を出した経験
・社外パートナーとのアライアンスを主体的に進め、成果を上げた経験
歓迎スキル
- スタートアップや新規事業フェーズでの営業組織立ち上げ経験
- マーケティング視点でのターゲティング設計/セグメント戦略立案経験
- プロダクト起点でのLTV最大化/PoC設計の推進経験
求める人物像
- 数字と感情、両方に向き合うマーケティングに興味がある方
- 型のない状況でも、自ら問いを立て提案へつなげられる方
- toBとtoCの間にある“コミュニケーション設計”に可能性を感じている方
応募概要
| 給与 | ◾️年収 550〜900万 ※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区芝3丁目43−5 三田加藤ビル 5F |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | コアタイム 11:00~16:00 ※フレックスタイム勤務制度あり ※休憩時間 1時間 ※週3日出社 |
| 試用期間 | あり(3ヶ月) |
| 福利厚生 | 週休2日制 / 土日祝日休み / 有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 特別休暇 ※有給休暇は初日に10日間付与 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ギフティ |
|---|---|
| 設立年月 | 2010年8月10日 |
| 本社所在地 | 東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア11階 |
| 資本金 | 32億 4,900 万円 |
| 従業員数 | 281名 |