仕事概要
【Mission】
CEO直下の推進エンジン/Challengerとして、AI・HR・教育領域における新規事業立ち上げ、既存事業の垂直立ち上げ、および海外展開の前線を切り拓いていただきます。
第二創業期を迎えた当社において、戦略を現場の成果へと翻訳し、停滞を打破して事業成長スピードを最大化させることがミッションです。
【職務内容】
ご経験と適性に応じ、以下のいずれか、または複数のフェーズにおいて「0→1」「1→10」の推進を担っていただきます。
1. 新規事業開発(BizDev / 0→1)
・AI×HR/教育領域における顧客課題の抽出とプロダクト仮説の立案
・PoC(実証実験)の設計・実行およびMVPの方向性策定
・事業シナリオの構築とプロダクトチームへのフィードバック
2. 営業推進・アライアンス
・新規ドメインにおけるリード獲得からクロージングまでの型作り
・戦略的な事業提携(アライアンス)の開拓および交渉
・キーアカウントへの深耕営業およびパイプラインの設計
3. グローバル展開
・海外市場におけるマーケットリサーチおよび参入戦略の立案
・現地パートナーの開拓とトライアル案件の獲得・実行
4. 経営推進
・CEOの思想・経営課題を現場レベルの実行プランに落とし込み、高速で意思決定・実行を回す
・部門横断(営業×プロダクト×採用)でのプロジェクトマネジメント
必須スキル
素養重視
・緻密な戦略を練るだけでなく、即座に行動へ移し、現場を動かす実行力。
・不確実性への適応とレジリエンス
・事業に対する強固なオーナーシップ
・成果へのコミットメント
・目標達成に向けてあらゆる手段を講じ、最後までやり遂げるプロフェッショナルな精神。
・フラットかつ建設的なコミュニケーション
・CEOや経営層に対しても、ファクトに基づき忖度なく意見を戦わせ、最善の意思決定を導き出す力。
・完璧な計画を待つのではなく、プロトタイプや検証を通じて走りながら正解を創り出す適性。
歓迎スキル
・SaaS/IT業界での営業経験、および再現性の高い成果(トップクラスの表彰実績等)を出された経験。
・BizDevとしての0→1フェーズの牽引、または新規事業の垂直立ち上げに関わった経験。
・海外営業、海外市場開拓、または異文化環境下でのプロジェクト推進経験。
・KPIの設計・運用、およびPL(損益)を見据えた事業管理・計数管理の深い理解。
・戦略的コミュニケーション力
求める人物像
・AI・HR・教育領域への深い関心
・高い目標に対して戦略を立て、勝ち切った経験のある方
応募概要
| 給与 | 想定年収:400万円~700万円 月給 ¥335,000 〜 ¥585,000 ※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定 ・昇格:年1回(入社初年度のみ入社6か月後に見直しの可能性あり) ・給与改定:年2回(5月・11月) ・賞与:無し |
|---|---|
| 勤務地 | 【本社】 東京都港区西麻布3丁目21-20霞町コーポB1 ※リモートワーク不可、完全出社 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 勤務時間:9:30~18:30(所定労働時間:8時間) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、年末年始休暇 補足情報:・完全週休2日制(土日祝休) ・夏季休暇(お盆期間の3日間) ・年末年始(2024年・2025年:9連休実施) ・有給休暇(入社半年後10日付与、5日以上の連続休暇の取得可能) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
| 試用期間 | あり(6ヵ月) |
| 福利厚生 | 社会保険完備 交通費支給(規定あり) ・社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険) ・家賃補助(規定有) ・引越手当(規定有) ・交通費支給(上限2万円まで/※業務で移動が発生した場合は全額支給) ・ベネフィットステーション ・FLARETECHアカデミー ・アッセンブルランチ |
企業情報
| 企業名 | FLARETECH株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 | 2020年11月11日 |
| 本社所在地 | 東京都港区西麻布3丁目21-20 霞町コーポB1 |
| 資本金 | 50,000,000円 |
| 従業員数 | 220名 |
| 企業サイトURL | https://flaretech.co.jp |