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【ポジション概要】 グロース上場企業における新規事業の拡大フェーズにて、経理体制の強化を担うポジションです。 単なるオペレーション担当ではなく、決算・監査対応・内部統制まで幅広く担いながら、経理の中核メンバーとして活躍いただきます。 事業の成長とともに、経理の仕組みづくりや業務改善にも主体的に関わることができる環境です。 【業務内容】 ご経験・スキルに応じて、以下業務をお任せします。 月次・四半期・年次決算業務（主担当レベル） 会計監査対応（監査法人との折衝含む） 税務対応・税務データ管理 内部統制（J-SOX）の整備・運用 請求書・債権債務管理業務 会計・税務データ入力およびチェック 業務フローの構築・改善（効率化／DX推進） →新規事業における経理体制の構築・改善にも関与可能です ■ このポジションの魅力 ■ ① 上場企業での経理スキルをフルに活かせる環境 決算・監査・内部統制など、経理としての専門性を横断的に高めることができます。 ② 新規事業フェーズならではの裁量と成長機会 仕組みが完成されていないからこそ、業務設計や改善に主体的に関われる環境です。 ③ ハイクラスな報酬レンジ 年収600万円〜900万円。スキル・経験に応じて適切に評価します。 ④ 柔軟な働き方 フレックス制度・在宅勤務を導入し、パフォーマンス重視の働き方が可能です。

【会社概要】 当社イオレは東証グロース上場企業として、創業20年以上の安定した経営基盤を持ちながら、Web3・AIといった最先端領域へ事業ポートフォリオを大胆にシフトする「第二創業期」のフェーズにあります。中でも暗号資産金融事業は、これまでの金融の常識を変えるWeb3事業の最前線です。 2026年1月末にサービスローンチした暗号資産金融事業では、暗号資産の“実用化（決済・運用）”を見据えた次世代金融インフラの構築を目指し、年利8%水準を目指した運用体制と、日常決済機能を組み合わせることで、誰もが暗号資産をより身近な存在として、保有し、利用する世界の実現を目指しています。 法定通貨の価値が揺らぐ中で、新しい金融インフラをつくる社会的意義の大きい事業です。 また当社は、上場企業でありながら良い意味で「カオス」でスピード感のある環境です。 2025年の経営陣刷新以降、スタートアップのような意思決定スピードを取り戻しており、縦割り・月次サイクルに縛られず、ダイナミックに変化しながら事業を前に進めています。売上が倍増していく急成長フェーズを、当事者として肌で感じられるのも大きな魅力の1つです。 【募集背景】 現在進めている暗号資産金融サービスは、暗号資産の“実用化（決済・運用）”を見据えた、当社の次世代金融インフラ「Neo Crypto Bank」構想の中核を担うプロダクトです。 暗号資産を単に保有するだけではなく、より自然に実社会での利用が広がっていく世界を目指し、2026年1月末にはレンディングサービス（らくらくちょコイン）をローンチし、さらには将来的には、ウォレットやカード機能とも連携しながら、「預ける・運用・決済」を一気通貫で実現する金融体験の構築に挑戦しています。 一方でこの実現には、高トラフィック・高信頼性を前提とした設計に加え、リトライ時の二重処理を防ぐ設計（冪等性）やトランザクション設計、外部API連携、強固なセキュリティ設計など、技術的難易度の高い課題が集中しています。 暗号資産の“実用化（決済・運用）”を支えるサービスとして、堅牢性・可用性・セキュリティを高い水準で満たす「金融グレード」の基盤設計が求められる中で、既存システムの延長ではなく、技術選定からアーキテクチャ設計、実装までを一貫して推進できるエンジニアが必要です。 そこで今回、プロダクトの中核を担いながら、立ち上げ〜拡大フェーズにおける開発を技術面から牽引いただける、『リードエンジニア』を募集します。 【業務内容】 本ポジションでは、暗号資産金融領域に求められる高い信頼性・可用性・セキュリティ水準を満たすシステム基盤の構築を担っていただきます。 入社後1年以内を目安に、本番運用を前提とした堅牢なセキュリティ基盤と、バックエンドからフロントエンドまで一貫した高品質な実装を実現し、安定的なサービス提供およびユーザー体験の向上に貢献していただくことを期待しています。 具体的には、以下のような業務をお任せします。 ・TypeScriptを用いた、高信頼性・高負荷環境に耐えうるサーバーサイドの設計・実装 ・ReactNative/TypeScriptを用いた、セキュアかつ保守性の高いフロントエンドの設計・実装 ・Fireblocks等の外部APIとの安全な連携基盤の構築 ・Docker・AWS 等を用いたインフラ構築および運用設計 ・IdP、Secrets Manager等を活用した認証・認可・機密情報管理を含むセキュリティ運用設計

【会社概要】 イオレは東証グロース上場企業として創業20年以上の安定した経営基盤を持ちながら、Web3・AIといった最先端領域へ事業ポートフォリオを大胆にシフトする「第二創業期」のフェーズにあります。 2025年7月に新経営体制へ移行し、AI/DX化を全社的に推進。上場企業でありながらスタートアップのような意思決定スピードで動ける環境です。 【募集背景】 私たちは、物理空間に「次世代のメディア」を作ろうとしています。 単なる電子看板（デジタルサイネージ）ではなく、カメラとセンサーが場を読み、エッジとクラウドが連携し、目の前の人に最適な体験をリアルタイムで届ける、そのためのインフラを目指しています。 当社は現在、AI推論に特化したリソースを自社データセンターに保有しており、またJetson搭載のエッジデバイスを組み込んだ高解像度のサイネージを調達しています。 これらのアセットを活かし、以下の挑戦を進めています。 ①キャッシュポイント：「広告が本当に届いた瞬間」を定量化し、リアルな人流・注視データを基盤とした新しい広告モデルをつくりだすこと。売り方や課金体系の設計も進行中で、広告収益を事業の柱として確立する段階にあります。 ②R&D：自社DCの推論リソースを活用した、独自の対話型サイネージを開発し、目の前の人に最適な体験をリアルタイムで届けること。 既存の広告媒体とは違う、新しい広告のあり方・新しいメディアの設計構築を一緒にリードしてくださる方を求めています。 【業務内容】 エッジデバイスとクラウドを統合するシステム基盤の設計・構築を担っていただきます。製品開発と検証を並走させながら、開発チームのリードとして品質・スピード・スケーラビリティを両立したプロダクト開発を牽引していただくことを期待しています。 ・AIデバイスとクラウドサービスを統合するシステムアーキテクチャの設計・実装 ・音声認識・画像認識・生成AIモデルのエッジデバイスへの実装とクラウド側での学習・推論パイプラインの構築 ・リアルタイムデータ処理、低遅延通信などの技術課題の解決 ・対話AIシステムの設計（知覚・同期・理解・調律・表出の各レイヤー対応） ・セキュリティ・プライバシー・スケーラビリティを考慮した堅牢なシステム設計 ・開発チームの技術メンタリング、アーキテクチャ決定のリード ・外部パートナーとの技術連携・共同開発推進 ▼チーム体制 少数精鋭のチームで進めており、事業責任者・エンジニア含む4名体制です。 シニアなベテランメンバーが中心で、AI活用にも積極的です。品質を自分でレビューする前提のもと、AI活用を前提とした開発体制でプロジェクトを推進しています。 ▼3つのプロジェクト体制 事業収益の柱となる「アドネットワーク」を本線に、IP活用・高性能推論サービスも並行して進行中です。 01：アドネットワーク ・アドネットワーク構築 ・物体検出で広告の総注視時間計測 ・注視時間ベースの新課金モデル 02：IP活用ローカルAI ・IPコンテンツコラボによるAI体験 ・ローカル完結型のリアルタイム対話 ・マーケットアウト型開発 03：AIデータセンター型 高性能推論サービス ・自社DCの推論リソースを最大活用 ・プロダクトアウトで品質向上 ・独自の対話型サイネージの開発

【会社概要】 イオレは東証グロース上場企業として創業20年以上の安定した経営基盤を持ちながら、Web3・AIといった最先端領域へ事業ポートフォリオを大胆にシフトする「第二創業期」のフェーズにあります。 2025年7月に新経営体制へ移行し、AI/DX化を全社的に推進。上場企業でありながらスタートアップのような意思決定スピードで動ける環境です。 【募集背景】 暗号資産金融運用部門において、金融工学に基づく定量評価と大規模言語モデル（LLM）を活用した「次世代クオンツ」を実現するポジションです。 暗号資産市場における投資仮説の立案からストラテジー設計、リスク管理、執行までを一貫して担う自己勘定取引の責任者として、PnLに対するオーナーシップを持っていただきます。 従来のクオンツ手法（統計的アービトラージ、レジーム検出、リスクプレミアモデリング等）と、LLMを用いたオルタナティブデータ解析・シグナル生成を融合し、暗号資産特有の市場構造（オンチェーンデータ、DEX流動性、ファンディングレート等）を捕捉するアルファの構築をリードしていただきます。 【主な業務内容】 ＜投資仮説の立案・リサーチ＞ - 暗号資産市場におけるアルファ源泉の探索と投資仮説の定量的検証 - Basis Trading、LST Peg Arbitrage、CEX-DEX Arbitrage、MEV等の戦略評価 - オンチェーンデータ・オーダーブック・ファンディングレート等のマイクロストラクチャー分析 - マクロ・マイクロ両面の市場レジーム検出モデルの設計・運用 - HMM、BOCPD、GARCH等を組み合わせたレジーム分類 ＜次世代クオンツ基盤の構築＞ - LLMを活用したオルタナティブデータ（ニュース、SNS、規制情報等）の構造化・シグナル化 - 複数戦略のアンサンブルモデルの設計・改善 - 既存クオンツ手法とAI駆動型アプローチのハイブリッドシステム開発 ＜自己勘定取引の執行・リスク管理＞ - ポートフォリオ全体のPnL管理とリスクコントロール（VaR、ドローダウン、ポジションリミット） - 取引執行の自動化・最適化（スマートオーダールーティング、スリッページ最小化） - 運用成績の定期レポーティングと経営層への説明責任

【ポジションのミッション・業務内容】 「次の社会インフラをつくる」というスケールの事業を経営の中枢から推進し、第二創業期にあるイオレの成長を支えるポジションです。 本ポジションでは、CEO/COO直下で、主に ①特命プロジェクトのリード ②各事業部のKPIモニタリングと改善を担う経営管理の仕組み化 を担います。 ①のスコープとしては、CEO/COOの構想を具体的なプロジェクトに落とし込み、社内外のステークホルダーを巻き込みながら実行まで推進します。AIデータセンターの地方展開、暗号資産金融の新規事業グロースなど、経営アジェンダの中でも重要なテーマを推進していただきます。 ②のスコープとしては、AIデータセンター・暗号資産金融・HRテック・アドテクの各事業部のKPIダッシュボード設計・運用、経営会議の設計・運営（議題整理、ファシリテーション、意思決定に必要な情報整理）など、急成長フェーズに耐えうる経営管理の基盤の構築を担っていただきます。 ※ご経験や希望に応じて、業務（責任）範囲はご相談となります。 ※CEO/COOおよびCTO/CAIOとも日常的に連携しながら、プロジェクトによっては外部パートナーとも協働しつつ推進します。 【具体案件例】 ① 特命プロジェクトのリード（※会社のフェーズとご経験・ご関心に応じて、下記テーマの中から担当領域を決定します） - AIデータセンターの地方展開の推進：九州（薩摩川内）・東北（福島双葉町）リージョンの建設推進、自治体・電力会社・金融機関との折衝 - 新規事業（暗号資産金融）の推進：「らくらくちょコイン」（申込総額50億円超）のグロース、Neo Crypto Bank構想（2027年公開予定）の実装推進 ② 経営管理の仕組み化 - 各事業部（AIデータセンター・暗号資産金融・HRテック・アドテク）のKPIダッシュボード設計・運用、改善施策の立案・実行伴走 - 経営会議の設計・運営（議題整理、ファシリテーション、意思決定に必要な情報整理） 【ポジションの魅力】 ＜「次の社会インフラをつくる」事業を、経営の中枢から推進できる＞ 日本のAI需要は急拡大しているが、それを支えるGPUデータセンターが国内に圧倒的に不足している。このままでは、AI活用で生まれる価値のほとんどが米国・中国のインフラ企業に吸い上げられてしまうが、イオレはその構造を変えるべく、国産AIデータセンターを国内に展開し、日本発のAIインフラを築こうとしている。暗号資産金融事業も含め、「次の社会インフラをつくる」スケールの事業に経営の中枢から関わることができる。 ＜グリー・PKSHA・BCG出身と多様なバックグランドを持つ経営陣と、同じ目線に立って事業を動かせる＞ CEO 瀧野はグリー、PKSHA、ストリートHD等で事業戦略と執行を一貫して担ってきた事業家。COO 神谷はBCG、グリー、すかいらーく、PKSHA → 起業・会社売却と、戦略コンサル・メガベンチャーから起業・Exitの一通りを経験した人物。こうした経営陣の右腕として日常的に議論しながら、上場企業の中にいてM&Aや新規事業立ち上げといった経営の核心に、20〜30代で関われる。

【募集背景】 イオレは2001年創業、東証グロース上場の会社です。 2025年6月に経営陣が刷新され、CEO瀧野のもとで新体制がスタート。 上場企業でありながら、スタートアップのようなカルチャーとスピード感で事業を進めています。 数字面では、前期の約32億円の売上から、今期（2026年3月期）には123億円規模に到達する見通しであり、前年比約3.9倍の急成長を遂げています。 それを牽引しているのが、昨年春に立ち上げたAIデータセンター事業で、売上の半分以上（82.5億円）を占めるまでに伸びています。既存事業も37億円（前期比+20%）と堅調です。 また、新経営陣の組閣後、新規事業の立ち上げと並行して既存事業の再構築を行い、 さらに社内の執行体制・業務体制にもAIを導入して事業管理を最新の形にアップデートすることで、高収益体質への転換にも成功しています。 現在は、CEO・CxOが自ら新規事業の立ち上げや組織再編、M＆Aといった重要プロジェクトを直接推進しているフェーズでありますが、 事業拡大のスピードをさらに加速させるため、 経営陣が現在担っている特命プロジェクトの推進や、予実管理・KPI設計を含む経営管理基盤の構築を引き継ぎ、 経営の中枢で手腕を振るっていただける方を募集します。 【業務内容】 当社の目指すAIと暗号資産の次世代インフラの構築に向けて、全社横断的な視点から当社の持続的な成長と企業価値向上を担っていただきます。 経営層の意思決定をサポートし、戦略の策定から実行、モニタリングまで幅広く携わる重要なポジションです。 ※ご経験や希望に応じて業務（責任）範囲はご相談となります。 ＜具体的な業務内容＞ ◼︎経営戦略・事業戦略の策定サポート ・中長期経営計画、年度事業計画の策定 ・市場・競合・業界動向の調査、分析 ◼︎予実管理・経営モニタリング ・予算策定、実績管理、分析、課題抽出 ・各種経営指標 (KPI) の設計と運用 ◼︎特命プロジェクトの推進 ・M&A戦略の検討・実行サポート ・新規事業の立ち上げ、グロース推進 ・AI・テクノロジーを活用した全社横断的な業務改善 ◼︎経営会議などの運営サポート ・会議体の設計、議題設定、資料作成 ・議事録作成、決定事項の進捗管理

企業のAI活用に不可欠なGPUサーバーを、数千万〜1億円規模で提案するコンサルティング営業です。 最先端のAI開発やシミュレーションに不可欠なAI用GPUサーバーの提案営業をお任せします。 【主な業務】 ・単なる物販ではなく、投資・資金調達・補助金も含めた「経営提案型営業」 ・AI時代のインフラを担う高成長市場 ・1案件数千万〜1億円規模のプロジェクト 【具体的な業務内容】 ・GPUサーバーの最適な購入・運用計画のコンサルティングおよび提案営業 ・既存顧客のアップセル／リテンション施策 ・代理店各社の統括・マネジメント ・代理店とのリレーション構築 ・契約関連業務の対応・管理 ・営業支援および販売促進施策の実行 ・進捗・実績の管理 ・問い合わせ対応および課題解決 ・社内外との連携を通じた運営最適化 【営業のスタイル】 ・ターゲット：日本国内（全国）の中小企業様 ・案件単価：数千万～億単位（プロジェクト単位の提案） ・手法：お問い合わせ対応（インバウンド）および既存顧客への深耕、展示会でのリード獲得

Webマーケター◆フレックス／年休125日／インセンあり／服装自由／教育制度充実 ＜広告運用や顧客折衝を一手に担う、裁量の大きい仕事です＞ Indeed・求人ボックス・スタンバイなどの求人検索エンジンを活用し、企業の採用成功を支援する広告運用・コンサルティング業務を担当します。 当社では2026年4月より、AIを活用した新運用プラン「AdOLE.ai」を本格提供開始。 従来の運用型広告の枠を超え、データとAIを活用した“成果最大化型の運用支援”へと進化しています。 単なる広告運用ではなく、「採用成功率を上げるための戦略設計〜改善提案」まで一気通貫で担うポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■求人検索エンジン広告のプランニング ■配信設計・運用（Indeed／求人ボックス／スタンバイ等） ■予算管理・KPI設計 ■レポーティング・改善提案 ■クライアントとの定例ミーティング ■AdOLE.aiを活用した改善施策の実行 ※並行して1人10～20社程度を担当。クライアントとしっかり向き合う対応を重視しています。 ※入社後は先輩社員のサポート・同席のもとで、報告や提案を行ないます。 ＜仕事の流れ（例）＞ ▼受注・営業との打ち合わせ（企業情報や目標などのヒアリング内容を共有） ▼ミーティング（クライアントと情報をすり合わせ） ▼各種設定（配信に向けて管理者画面を設定） ▼配信スタート ▼報告・提案（月1回の定例などで進捗を報告し、改善案を提案） ▼改善しながら掲載を続行 ※基本的に外出はありません。打ち合わせは多くても1日1件程度です。 ＜仕事のポイント＞ ★クライアントの目的は”応募獲得”！ 「全体応募数を伸長させたい」「職種ごとに採用人数目標がある」など、広告を出す目的を把握した上で、ターゲット層に向けた最適な広告を配信。毎月の数値なども確認し、目標達成の後押しをします。クライアントの課題に伴走し、PDCAをまわしていくことが大切です。 ★継続率は90％以上と高水準！ 一度運用をスタートさせた場合の継続率は、90％以上と高水準を誇っています。クライアントにあわせたコンサルティングを行ない、課題解決を支援することで高い評価をいただいています。 ★柔軟な働き方で活躍をサポート！ リモートワークやフレックスタイム制を導入。仕事もプライベートも充実させられます。

ペットサービス事業のマーケティング◆フレックス／年休125日／事業拡大に伴う増員です！ 「愛犬との休日を豊かに楽しく」をコンセプトに、ペットと泊まれる宿や旅行先情報を発信するペット旅行専門メディアです。 ペットと同伴できるホテル・旅館・旅先のみをコンテンツとして扱っており、エリアごとの特集、温泉・露天風呂付きなどの施設タイプごとの特集、現地取材記事など、ペット旅行に役立つ情報を発信しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■Web広告運用・最適化： Google/Yahoo/Microsoft等の広告運用、予算管理、効果分析 ■SEO戦略の立案・実行： キーワード設計、コンテンツ作成、内部構造の改善 数値モニタリング： GA4等を用いたユーザー行動分析、データに対する「なぜ？」の深掘りと施策立案 ■SNSのアカウント運用 ■AI（Claude Code等）を活用したサイト改修・実装 ■会員数増加に向けた施策立案・実行 ■新たなサービス・商品、売上創出の企画立案と実行 ＜募集背景＞ 事業拡大に伴う増員です。 ペットとの旅行・お出かけ市場を牽引する「休日いぬ部」は、順調にユーザー数を伸ばしています。 今後は既存メディアの枠を超え、外部企業との提携による新商品開発なども視野に入れています。事業を圧倒的に成長させるため、裁量を持ってリードしてくれる仲間を募集します！ ＜仕事のポイント＞ ロジックが通れば即実行に移せる環境です。最速でPDCAを回せます。 分担制ではないため、広告・SEO・サイト改修・商品企画まで一気通貫で携われます。 ★柔軟な働き方で活躍をサポート！ リモートワークやフレックスタイム制を導入。仕事もプライベートも充実させられます。 サービスサイト：https://kyuzitsu-inubu.com/

当社が開発・提供する「HRアドプラットフォーム」（導入社数500社以上）の代理店パートナーに伴走し、パートナーが継続的に成果を上げられるよう支援するのがこのポジションです。 単なる受注窓口ではなく、パートナーの課題を先読みしてアクションを起こすことが求められます。「また相談したい」と自然に思ってもらえる関係性を築きながら、パートナーの活用度・成果・満足度を高め続けることが、このチームで活躍する人の共通点です。 具体的な業務内容 ■ パートナーサクセス（業務の約60%） 代理店向けのフロント業務として、問い合わせ対応・オンボーディング・活用支援・定期レビューを担います。パートナーの売上最大化に向けた施策を、データに基づいて提案・実行します。 ■ 契約・アカウント管理（約30%） 契約書管理、請求関連業務、パートナー向け資料作成など。成功支援を支えるオペレーションの品質を高め、パートナー体験全体をデザインします。 ■ 業務改善・AI実装（約10%） AIツールを活用した事務作業の自動化・FAQ整備など。自分の定型業務を効率化し、パートナーとの深い対話に時間を使う働き方を実践できます。 ＜仕事のポイント＞ ★ 「パートナーの本音」から動ける人が活躍できる プロダクトを説明するだけでなく、代理店担当者が何を困っていて何を求めているかを先読みし、次のアクションを起こせるかどうかが成果を分けます。ホスピタリティをもって人と向き合える方に向いています。 ★ CS×事務×AIの掛け合わせが、あなたの強みになる 「CSだけ」「事務だけ」に縛られず、事業の成長のために柔軟に役割を広げることが求められます。AIツールの活用も推奨しており、自分で業務を設計していける環境です。 ★ 少数精鋭チームで、裁量大きく動ける セールスチームは現在3名（20〜30代前半）。上司・マネージャーとの距離が近く、リーダーと教育担当の2名によるオンボーディング体制で、入社後も安心してスタートできます。