仕事概要
COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。
2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。
これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。
COHINAは、お客様との接点を大切にしています。
お客様のリピート率は50%。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。
創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。
【業務内容】
150㎝前後の小柄女性のために「ぴったり」かつ「かわいい」お洋服をデザインしていただきます。
・商品企画・デザイン業務
・素材選定・素材開発・カラー・付属品等の決定、管理
・企画書・提案書の作成(週にX型程度)
・仕様書など書類作成
・生産依頼・各種メーカーとのやり取り
・サンプルチェック、修正
・フィッティングモデル
・MD、撮影、販促、SNS、PRチーム等との連携
・社内への商品説明、商品コンセプト等の情報提供
・展示会運営、取引先対応
・その他マーケティング支援等
・その他関連業務
・関連イベント参加
・ファミリーセール搬入出
・店舗販売サポート
その他ご経験とご希望に応じて、SNSの運用やLIVE出演をお任せします!
<COHINA 公式Instagram>
https://www.instagram.com/cohina.official/
◆COHINAについて
便利になったこの時代、洋服は山のようにある。
なのに、小柄な私のための服はない。
「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」
そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。
小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。
◆COHINAのメンバー
COHINAは、全体で45名(本部33名・店舗12名)の組織で、
20代~40代のメンバーで構成されています。
年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。
◆COHINAの店舗展開
現在、関東に3店舗運営をしています。
・Casa COHINA Aoyama (予約制)
・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs
・COHINA Limited Store 有楽町マルイ ※2025年9月オープン
◆サザビーリーグについて
『Afternoon Tea』『agete』『KIHACHI』などのオリジナルブランドや、『Ron Herman』『CANADA GOOSE』など海外の人気ブランドを展開しています。
人を大事にする社風で自分らしさを磨き、つよみを生かしたキャリアを築いていくことを大事にしており、福利厚生や資格取得支援、研修制度も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。
※入社時期は応相談可。
必須スキル
・アパレル業界での商品企画・デザインのご経験(3年以上)
・パターンやサンプル修正の知識を用いて、工場やパタンナーと連携したご経験
・フィッティングモデルとしてCOHINAの商品が着られる方(身長155㎝以下が目安です)
・Illustrator、Photoshopの実務経験(資格不問)
歓迎スキル
・レディースアパレル、特に身長や体型に特化したブランドでの企画経験
・SNSや顧客アンケートなどから商品企画に活かしたご経験
・MDや販売データ分析のご経験
・ECサイト、SNS運用のご経験
求める人物像
・ブランドに共感できる方(身長に関係なく、顧客を理解しようとする姿勢のある方)
・どんどん変わる環境を楽しめる方
・自走/自律して業務を進めることができる方
応募概要
給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします。 |
---|---|
勤務地 | 本社オフィス(外苑前駅徒歩3分程度) |
雇用形態 | 正社員・契約社員 |
勤務体系 | ◆標準的な勤務時間帯:10:00~19:00(実働8時間) 働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス、コアタイムなし) ◆原則オフィス出社 リモート勤務は上長承認のうえで利用可(原則週1日まで)。ご家族の看護、お子さまの送迎、通院、アポイント直行直帰、集中して作業をしたい時などに、フレックスと組み合わせて活用しています。(議論が必要な社内外のMTGや、サンプル等の現物を見る必要がある業務は、出社を推奨しています。) ◆年間休日数120日 ◆完全週休2日(土日祝日) ◆年次有給休暇10~20日(下限日数は入社半年後に付与) ◆慶弔時の特別休暇あり(2~5日) ◆その他産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇、罹災休暇あり |
福利厚生 | ・通勤交通費支給 ・昇給年1回(人事評価に応じて決定) ・決算賞与(会社・事業部の毎期の業績によって支給することがある) ・諸手当有、慶弔見舞金、確定拠出年金制度(退職金DC制度:2025年4月より導入開始/給与拠出DC制度:毎年7月申し込み受付)、定期健康診断、長期障害所得保障制度、総合福利厚生サービス、社員割引制度、奨学金返済支援制度、資格取得支援教育制度、育児介護時短制度、ファミリーサポートプラン休業制度等 |
企業情報
企業名 | 株式会社EGBA |
---|---|
設立年月 | 2024年7月 |
本社所在地 | 東京都港区南青山2-20-4 SAT-1ビル2F |
資本金 | 1,000万円 |
従業員数 | 50名 |