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【仕事内容】 ■接客・販売及び付帯業務 ■VMD：ディスプレイ、商品陳列や装飾の企画立案、実行 ■SNSアカウント運用 https://www.instagram.com/artidaoud.staff/ （※スタッフアカウントの運用を担当制で行っています） ■販売促進：SNS関連業務、店内イベントの企画立案 ■商品管理、顧客管理、売上管理 ■カスタマー対応　等 本部との連携も密に行っており、 現場からの意見が反映しやすい環境となっています。 店舗イメージやSNSを使用したマーケティングも含め ARTIDA OUDのメンバーとして、一緒に店舗を創っていきませんか。 ◆ARTIDA OUDのメンバー 店舗運営チーム（管理職含む）は、 20代～30代前半のスタッフで構成されています。 年齢や経験年数に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ※販売時の商品着用に関しては、サンプル品の貸し出しも可能です。 ※入社時期は応相談可。適性とご希望に応じて配属店舗を検討していきます。

【仕事内容】 ・接客、販売及び付帯業務 ・VMD：ディスプレイ、商品陳列や装飾の企画立案、実行 ・SNSアカウント運用 　https://www.instagram.com/artidaoud.staff/ （※スタッフアカウントの運用を担当制で行っています） ・販売促進：SNS関連業務、店内イベントの企画立案 ・商品管理、顧客管理、売上管理 ・カスタマー対応　等 接客販売未経験、ジュエリー販売未経験からでもご活躍いただける環境です。 営業職や受付事務など、異職種・異業界から転職したスタッフも多数活躍中です。 直近2年間でオープンした店舗が多く、日々みんなで協力しあいながら店舗づくりを行っています。 ARTIDA OUDのメンバーとして、一緒にお客様に愛される店舗をつくっていきませんか。 ◆「ARTIDA OUD」について 私たちが目指すのは 『倫理的で持続可能な循環』 生産者を心から尊び、お客様の架け橋となり、富を還元する。 世界中から天然石が集まる地、インド・ジャイプール。 そこで一点一点、丁寧に選び抜かれた宝石と、 日本の伝統技術によって受け継がれる希少なアコヤ貝のバロックパール。 自然が生み出した唯一無二の色やかたち、そして内包物までも、 その素材がもつ“個性”として尊重し、 インドの熟練した職人たちの手によってジュエリーへと昇華します。 すべてが一点ものともいえる、 個性溢れるありのままの姿が活かされたジュエリー。 インド自社工場の活用とオンラインストアでの販売によりコストを抑え、 その価値をお客様だけでなく、現地の生産者や職人たちへも還元します。 また、ドネーションプロジェクトを通じて、途上国の子どもたちとお客様とをつなぐ架け橋となり、 煌めく笑顔の輪を広げながら、社会への貢献にも取り組みます。 ・公式HP 　https://www.artidaoud.com/ ・公式Instagram 　https://www.instagram.com/artidaoud/ ・公式YouTube 　https://www.youtube.com/@artidaoud4271 ◆SNS運用業務の詳細について 主にInstagramとX の運用業務をお任せします。 投稿スケジュールは店舗スタッフで調整しています。 ＜Instagram＞ 公式アカウントではリール作成、インスタライブの配信を担当しています。 スタッフアカウントではスタイリング紹介や店舗イベントの告知などをフィードやリールで投稿します。 （スタッフ個人アカウントからの共同投稿もあり ※任意） ＜X＞ 店舗スタッフがメインで運用。 店舗イベント、スタッフスタイリングのご紹介を投稿しています。 ◆勤務地 いずれかの店舗での勤務となります。 ・THE ANOTHER MUSEUM 旗艦店（渋谷区松濤） ・NEWoMan新宿店 ・ルミネ有楽町店 ・ルミネ大宮店 ※入社時期は応相談可。適性とご希望に応じて配属店舗を検討していきます。 ※販売時の商品着用に関しては、サンプル品の貸し出しも可能です。

【仕事内容】 ・接客、販売及び付帯業務 ・VMD：ディスプレイ、商品陳列や装飾の企画立案、実行 ・SNSアカウント運用 　https://www.instagram.com/artidaoud.staff/ （※スタッフアカウントの運用を担当制で行っています） ・販売促進：SNS関連業務、店内イベントの企画立案 ・商品管理、顧客管理、売上管理 ・カスタマー対応　等 接客販売未経験、ジュエリー販売未経験からでもご活躍いただける環境です。 営業職や受付事務など、異職種・異業界から転職したスタッフも多数活躍中です。 直近2年間でオープンした店舗が多く、日々みんなで協力しあいながら店舗づくりを行っています。 ARTIDA OUDのメンバーとして、一緒にお客様に愛される店舗をつくっていきませんか。 ◆「ARTIDA OUD」について 私たちが目指すのは 『倫理的で持続可能な循環』 生産者を心から尊び、お客様の架け橋となり、富を還元する。 世界中から天然石が集まる地、インド・ジャイプール。 そこで一点一点、丁寧に選び抜かれた宝石と、 日本の伝統技術によって受け継がれる希少なアコヤ貝のバロックパール。 自然が生み出した唯一無二の色やかたち、そして内包物までも、 その素材がもつ“個性”として尊重し、 インドの熟練した職人たちの手によってジュエリーへと昇華します。 すべてが一点ものともいえる、 個性溢れるありのままの姿が活かされたジュエリー。 インド自社工場の活用とオンラインストアでの販売によりコストを抑え、 その価値をお客様だけでなく、現地の生産者や職人たちへも還元します。 また、ドネーションプロジェクトを通じて、途上国の子どもたちとお客様とをつなぐ架け橋となり、 煌めく笑顔の輪を広げながら、社会への貢献にも取り組みます。 ・公式HP 　https://www.artidaoud.com/ ・公式Instagram 　https://www.instagram.com/artidaoud/ ・公式YouTube 　https://www.youtube.com/@artidaoud4271 ◆SNS運用業務の詳細について 主にInstagramとX の運用業務をお任せします。 投稿スケジュールは店舗スタッフで調整しています。 ＜Instagram＞ 公式アカウントではリール作成、インスタライブの配信を担当しています。 スタッフアカウントではスタイリング紹介や店舗イベントの告知などをフィードやリールで投稿します。 （スタッフ個人アカウントからの共同投稿もあり ※任意） ＜X＞ 店舗スタッフがメインで運用。 店舗イベント、スタッフスタイリングのご紹介を投稿しています。 ◆勤務地 いずれかの店舗での勤務となります。 ・THE ANOTHER MUSEUM 旗艦店（渋谷区松濤） ・NEWoMan新宿店 ・ルミネ有楽町店 ・ルミネ大宮店 ※入社時期は応相談可。適性とご希望に応じて配属店舗を検討していきます。 ※販売時の商品着用に関しては、サンプル品の貸し出しも可能です。

【仕事内容】 ・接客、販売及び付帯業務 ・VMD：ディスプレイ、商品陳列や装飾の企画立案、実行 ・SNSアカウント運用 　https://www.instagram.com/artidaoud.staff/ （※スタッフアカウントの運用を担当制で行っています） ・販売促進：SNS関連業務、店内イベントの企画立案 ・商品管理、顧客管理、売上管理 ・カスタマー対応　等 接客販売未経験、ジュエリー販売未経験からでもご活躍いただける環境です。 営業職や受付事務など、異職種・異業界から転職したスタッフも多数活躍中です。 直近2年間でオープンした店舗が多く、日々みんなで協力しあいながら店舗づくりを行っています。 ARTIDA OUDのメンバーとして、一緒にお客様に愛される店舗をつくっていきませんか。 ◆「ARTIDA OUD」について 私たちが目指すのは 『倫理的で持続可能な循環』 生産者を心から尊び、お客様の架け橋となり、富を還元する。 世界中から天然石が集まる地、インド・ジャイプール。 そこで一点一点、丁寧に選び抜かれた宝石と、 日本の伝統技術によって受け継がれる希少なアコヤ貝のバロックパール。 自然が生み出した唯一無二の色やかたち、そして内包物までも、 その素材がもつ“個性”として尊重し、 インドの熟練した職人たちの手によってジュエリーへと昇華します。 すべてが一点ものともいえる、 個性溢れるありのままの姿が活かされたジュエリー。 インド自社工場の活用とオンラインストアでの販売によりコストを抑え、 その価値をお客様だけでなく、現地の生産者や職人たちへも還元します。 また、ドネーションプロジェクトを通じて、途上国の子どもたちとお客様とをつなぐ架け橋となり、 煌めく笑顔の輪を広げながら、社会への貢献にも取り組みます。 ・公式HP 　https://www.artidaoud.com/ ・公式Instagram 　https://www.instagram.com/artidaoud/ ・公式YouTube 　https://www.youtube.com/@artidaoud4271 ◆SNS運用業務の詳細について 主にInstagramとX の運用業務をお任せします。 投稿スケジュールは店舗スタッフで調整しています。 ＜Instagram＞ 公式アカウントではリール作成、インスタライブの配信を担当しています。 スタッフアカウントではスタイリング紹介や店舗イベントの告知などをフィードやリールで投稿します。 （スタッフ個人アカウントからの共同投稿もあり ※任意） ＜X＞ 店舗スタッフがメインで運用。 店舗イベント、スタッフスタイリングのご紹介を投稿しています。 ◆勤務地 いずれかの店舗での勤務となります。 ・THE ANOTHER MUSEUM 旗艦店（渋谷区松濤） ・NEWoMan新宿店 ・ルミネ有楽町店 ・ルミネ大宮店 ※入社時期は応相談可。適性とご希望に応じて配属店舗を検討していきます。 ※販売時の商品着用に関しては、サンプル品の貸し出しも可能です。

【仕事内容】 ・接客、販売及び付帯業務 ・VMD：ディスプレイ、商品陳列や装飾の企画立案、実行 ・SNSアカウント運用 　https://www.instagram.com/artidaoud.staff/ （※スタッフアカウントの運用を担当制で行っています） ・販売促進：SNS関連業務、店内イベントの企画立案 ・商品管理、顧客管理、売上管理 ・カスタマー対応　等 接客販売未経験、ジュエリー販売未経験からでもご活躍いただける環境です。 営業職や受付事務など、異職種・異業界から転職したスタッフも多数活躍中です。 日々みんなで協力しあいながら店舗づくりを行っています。 ARTIDA OUDのメンバーとして、一緒にお客様に愛される店舗をつくっていきませんか。 ◆「ARTIDA OUD」について 私たちが目指すのは 『倫理的で持続可能な循環』 生産者を心から尊び、お客様の架け橋となり、富を還元する。 世界中から天然石が集まる地、インド・ジャイプール。 そこで一点一点、丁寧に選び抜かれた宝石と、 日本の伝統技術によって受け継がれる希少なアコヤ貝のバロックパール。 自然が生み出した唯一無二の色やかたち、そして内包物までも、 その素材がもつ“個性”として尊重し、 インドの熟練した職人たちの手によってジュエリーへと昇華します。 すべてが一点ものともいえる、 個性溢れるありのままの姿が活かされたジュエリー。 インド自社工場の活用とオンラインストアでの販売によりコストを抑え、 その価値をお客様だけでなく、現地の生産者や職人たちへも還元します。 また、ドネーションプロジェクトを通じて、途上国の子どもたちとお客様とをつなぐ架け橋となり、 煌めく笑顔の輪を広げながら、社会への貢献にも取り組みます。 ・公式HP 　https://www.artidaoud.com/ ・公式Instagram 　https://www.instagram.com/artidaoud/ ・公式YouTube 　https://www.youtube.com/@artidaoud4271 ◆SNS運用業務の詳細について 主にInstagramとX の運用業務をお任せします。 投稿スケジュールは店舗スタッフで調整しています。 ＜Instagram＞ 公式アカウントではリール作成、インスタライブの配信を担当しています。 スタッフアカウントではスタイリング紹介や店舗イベントの告知などをフィードやリールで投稿します。 （スタッフ個人アカウントからの共同投稿もあり ※任意） ＜X＞ 店舗スタッフがメインで運用。 店舗イベント、スタッフスタイリングのご紹介を投稿しています。 ◆勤務地 いずれかの店舗での勤務となります。 ・THE ANOTHER MUSEUM 旗艦店（渋谷区松濤） ・NEWoMan新宿店 ・ルミネ有楽町店 ・ルミネ大宮店 ※入社時期は応相談可。適性とご希望に応じて配属店舗を検討していきます。 ※販売時の商品着用に関しては、サンプル品の貸し出しも可能です。 ～THE ANOTHER MUSEUMについて～ ARTIDA OUDの旗艦店として渋谷区松濤に構える 悠久の体験型空間「THE ANOTHER MUSEUM」。 オンラインを主としてきたARTIDA OUDから、 お客様に贈る新たな体験の場として展開しています。 お客様がお好きな時にご来店いただける日と、 ゆったりと特別な時間をお楽しみいただける完全予約制の日、 主に2つのスタイルで営業しています。 ◇THE ANOTHER MUSEUMのスペシャルコンテンツ ＜占いの館＞ 月に1度、占い師の方にご来店いただいております。 ご予約いただいたお客様は、気持ちが和らぐような 個人鑑定を受けることができます。 ◇お客様をおもてなしする期間限定イベントも開催 「Wine Night」 少し営業時間を延長し、ワインを片手にお買い物をお楽しみいただけるイベント。 「Bridal Fair」 1枠1組の店舗貸し切りで、ブライダルリングやドレスのフィッティングと、MUSEUM限定ブライダルリングの受注販売を実施。

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】 応募者の特性や希望に合わせて、柔軟に検討いたします。 応募フォームの「応募先へのメッセージ」に、志望理由や就業可能頻度、携わりたい業務、ご自身の強み等をご記載の上、ご応募ください。 ■業務例 ・撮影アシスタント - 商品撮影（撮影、採寸、原稿）のアシスタント - 商品webページの作成 - 撮影サンプル管理 ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン ◆サザビーリーグについて 『Afternoon Tea』『agete』『KIHACHI』などのオリジナルブランドや、『Ron Herman』『CANADA GOOSE』など海外の人気ブランドを展開しています。 人を大事にする社風で自分らしさを磨き、つよみを生かしたキャリアを築いていくことを大事にしており、福利厚生や資格取得支援、研修制度も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。 ※入社時期は応相談可。

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】 COHINAブランド/商品の魅力を広く伝え届け、新たな関係を構築するSNS戦略立案～実行をお任せいたします。 ・SNS（Instagram、TikTok、LINEなど）を使った販促企画の立案 及び 進行 ・リール、ストーリーズ、SNAP等の編集、投稿、分析レポート作成 ・Webサイトのコンテンツ立案、分析、改善、SEO対策 ・SNS（主にInstagram、TikTok）のLIVE出演 ・その他オフラインでのイベント運営、店舗販売サポート等 ＜COHINA　公式Instagram＞ https://www.instagram.com/cohina.official/ ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン ◆サザビーリーグについて 『Afternoon Tea』『agete』『KIHACHI』などのオリジナルブランドや、『Ron Herman』『CANADA GOOSE』など海外の人気ブランドを展開しています。 人を大事にする社風で自分らしさを磨き、つよみを生かしたキャリアを築いていくことを大事にしており、福利厚生や資格取得支援、研修制度も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。 ※入社時期は応相談可。

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】 COHINAブランドに関わる全てのクリエイティブ制作、ディレクションをお任せいたします。 ・お客様のペルソナに基づき、COHINAの世界観が適切に伝わるクリエイティブの提案 ・ECサイトのキービジュアル、LP、SNS、展示会等のクリエイティブ全般の制作 ・商品チーム、撮影チーム、SNSチーム、PRチーム等と連携した制作物のトンマナ統一ディレクション ・ECサイトのUI/UXの改善提案 ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン ◆サザビーリーグについて 『Afternoon Tea』『agete』『KIHACHI』などのオリジナルブランドや、『Ron Herman』『CANADA GOOSE』など海外の人気ブランドを展開しています。 人を大事にする社風で自分らしさを磨き、つよみを生かしたキャリアを築いていくことを大事にしており、福利厚生や資格取得支援、研修制度も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。 ※入社時期は応相談可。

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】 これまでのご経験・スキルを活かしてCOHINA/STRATAの事業成長に貢献していただける方をオープンポジションとして募集します。 どの職種にエントリーしたらよいかわからない方や、現在採用していないポジションにて専門知識やスキル・経験を活かせるとお考えの方は、こちらからエントリーください。 ＊ご応募いただいた場合、ご経歴やご志向など踏まえ、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。 ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン ◆サザビーリーグについて 『Afternoon Tea』『agete』『KIHACHI』などのオリジナルブランドや、『Ron Herman』『CANADA GOOSE』など海外の人気ブランドを展開しています。 人を大事にする社風で自分らしさを磨き、つよみを生かしたキャリアを築いていくことを大事にしており、福利厚生や資格取得支援、研修制度も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。 ※入社時期は応相談可。

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】※特性や希望に合わせて、柔軟に検討いたします。 ・SNS（主にInstagram、TikTok）を使ったリール、ストーリーズ、SNAP等の編集 ■その他ご希望・ご経験に応じて ・分析レポート作成 ・Webサイトのコンテンツ立案、分析、改善、SEO対策 ・SNS（主にInstagram、TikTok）のLIVE出演 ・その他オフラインでのイベント運営、店舗販売サポート等 ＜COHINA　公式Instagram＞ https://www.instagram.com/cohina.official/ ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン ◆サザビーリーグについて 『Afternoon Tea』『agete』『KIHACHI』などのオリジナルブランドや、『Ron Herman』『CANADA GOOSE』など海外の人気ブランドを展開しています。 人を大事にする社風で自分らしさを磨き、つよみを生かしたキャリアを築いていくことを大事にしており、福利厚生や資格取得支援、研修制度も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。 ※入社時期は応相談可。

COHINAの店舗での接客・販売を中心に、 Instagram LIVEやPR活動のサポートにも関わる仕事です。 未経験の方でも、 研修やフォロー体制があるため安心してスタートできます。 本ポジションは営業部・店舗チームに所属し、 ブランドとお客様をつなぐ役割を担います。 ________________________________________ 【業務内容】 •店舗での接客・販売業務 •商品陳列・商品管理 •Instagram LIVEへの出演／配信サポート •店舗運営サポート ※LIVE出演は希望や適性を見て段階的にお任せします ※経験に応じて、本社LIVEに関われる可能性もあります ________________________________________ 【この仕事の魅力】 •未経験からブランドの仕事に挑戦できる •接客だけでなく、LIVE・PRにも関われる •正社員登用やステップアップも相談可能 ※個人ノルマはありません ________________________________________ 【こんな方を歓迎します】 未経験者歓迎 •人と話すことが好きな方 •ファッションやSNSに興味がある方 •ブランドの一員として関わってみたい方

2026年9月オープン予定の大阪店舗にて、 COHINAの関西初出店を支えるオープニングメンバーとして活躍いただきます。 店舗での接客・販売を中心に、 Instagram LIVEやPR活動のサポートなど、 ブランドの魅力を“人を通して伝える”仕事です。 アパレルや販売の経験がない方でも、 研修やフォロー体制があるため安心してスタートできます。 本ポジションは営業部・店舗チームに所属し、 大阪からCOHINAの世界観を広げていく役割を担います。 ________________________________________ 【業務内容】 •店舗での接客・販売業務 •商品陳列・ディスプレイ・商品管理 •Instagram LIVEへの出演／配信サポート •ブランドPRに関わるサポート業務 •新店舗立ち上げ・運営に関わる業務全般 ※LIVE出演は希望や適性を見て段階的にお任せします。 ※経験を積んだ方は、東京本社で実施するInstagram LIVEに 出演する機会があります。 ________________________________________ 【研修について】 関西初出店にあたり、 東京での研修を通じて、接客・商品理解・ブランドの考え方や LIVE配信について学べる体制を用意しています。 未経験の方でも安心してスタートできます。 ________________________________________ 【この仕事の魅力】 •関西初出店のオープニングメンバーとして関われる •未経験からアパレル・ブランドの仕事に挑戦できる •接客だけでなく、ライブ配信・PRにも関われる •希望や経験に応じて、正社員登用やステップアップも可能 ________________________________________ 【こんな方を歓迎します】 未経験者歓迎 •新しい店舗の立ち上げに関わってみたい方 •人と話すこと、接客が好きな方 •ファッションやブランドの世界観に興味がある方 •Instagramやライブ配信に抵抗がない方 ________________________________________ 【最後に】 COHINAにとって、関西初出店は大きなチャレンジです。 オープニングメンバーとして、 大阪からブランドの魅力を一緒に広げていきませんか。 ご応募を心よりお待ちしています。

2026年9月オープン予定の大阪店舗にて、 COHINAの関西初出店を支えるオープニングメンバーとして活躍いただきます。 店舗での接客・販売に加え、 Instagram LIVEやPR活動を通して、 ブランドの魅力を“人を通して伝える”ポジションです。 本ポジションは営業部・店舗チームに所属し、 店舗でのお客様との接点や発信活動を通じて、 ブランドの成長を支えていただきます。 ________________________________________ 【業務内容】 •店舗での接客・販売業務 •Instagram LIVEへの出演／配信サポート •ブランドPRに関わる業務 •ディスプレイ、商品陳列・商品管理 •新店舗立ち上げ・運営に関わる業務全般 ※LIVE出演は希望や適性を見て段階的にお任せします。 ※経験を積んだ方は、東京本社でのInstagram LIVEに出演する機会もあります。 ※業務内容に応じて、東京本社などへの出張が発生する場合があります。 ________________________________________ 【研修について】 関西初出店にあたり、 東京での研修を通じて、接客・商品理解・LIVE運営などを しっかり学べる体制を用意しています。 ________________________________________ 【この仕事の魅力】 •関西初出店のオープニングメンバーとして関われる •接客とライブ配信・PRの両方に携われる •店舗と本社の距離が近く、ブランドづくりに参加できる •本社LIVEやPR領域へのステップアップも可能 ※個人ノルマはありません。 ________________________________________ 【こんな方を歓迎します】 •人と話すこと、接客が好きな方 •ファッションやブランドの世界観が好きな方 •新しい店舗の立ち上げに挑戦してみたい方 •Instagramやライブ配信に抵抗がない方 ________________________________________ 【最後に】 COHINAにとって関西初出店は、大きなチャレンジです。 オープニングメンバーとして、 大阪からブランドの魅力を広げていきたい方のご応募を、 心よりお待ちしています。

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】 COHINAのブランドイメージを体現し、SNS等を通じて魅力を発信するプレス業務全般をお任せいたします。 ・SNSへの出演、企画、運用 ・LP販促の企画、撮影 ・展示会の企画、運営 ・コラボの企画、獲得、リリース ・その他TV、新聞、雑誌、Webメディア等とのリレーション構築など ※ご経験とご希望に応じて、柔軟にお任せいたします。 ＜COHINA　公式Instagram＞ https://www.instagram.com/cohina.official/ ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン ◆サザビーリーグについて 『Afternoon Tea』『agete』『KIHACHI』などのオリジナルブランドや、『Ron Herman』『CANADA GOOSE』など海外の人気ブランドを展開しています。 人を大事にする社風で自分らしさを磨き、つよみを生かしたキャリアを築いていくことを大事にしており、福利厚生や資格取得支援、研修制度も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。 ※入社時期は応相談可。

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】 ・オンライン/オフライン販促企画の立案 及び 進行 　L プロモーション企画立案、進行 　L 広告出稿 ・SNS運用 　L 戦略策定 　L クリエイティブ作成 　L 分析レポート作成 等 ・Webサイト運用 　L Webサイト改善 　L コンテンツ立案、分析、改善等 　L SEO対策 ・マーケティングチームのマネジメント 　L マーケティング部の社員・インターンマネジメント ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン ◆サザビーリーグについて 『Afternoon Tea』『agete』『KIHACHI』などのオリジナルブランドや、『Ron Herman』『CANADA GOOSE』など海外の人気ブランドを展開しています。 人を大事にする社風で自分らしさを磨き、つよみを生かしたキャリアを築いていくことを大事にしており、福利厚生や資格取得支援、研修制度も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。 ※入社時期は応相談可。

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】 ・COHINA公式インスタライブへの出演 ・体型などのお悩み相談に乗りながらコーディネート提案 ・LIVE内容の企画、準備、配信サポート ・SNSの運用/更新 ＜COHINA　公式Instagram＞ https://www.instagram.com/cohina.official/ ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】 COHINA公式インスタライブへの出演をお任せします！ ＜具体的な業務例＞ ・体型などのお悩み相談に乗りながらコーディネート提案 ・LIVE内容の企画、準備、配信サポート ・SNSの運用/更新 ＜COHINA　公式Instagram＞ https://www.instagram.com/cohina.official/ ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン

COHINAの店舗でお客様と向き合いながら、 Instagram LIVEやPR活動を通して、ブランドの魅力を発信する仕事です。 接客・販売にとどまらず、 「人を通してブランドを伝える」ことを大切にしています。 本ポジションは営業部・店舗チームに所属し、 店舗での接点や発信活動を通じて、 ブランドの売上・成長を支えていただきます。 【業務内容】 •店舗での接客・販売業務 •Instagram LIVEへの出演／配信サポート •ブランドPRに関わる業務 •ディスプレイ、商品管理、店舗運営サポート ※LIVE出演は希望や適性を見て段階的にお任せします ※経験を積んだ方は、本社（東京）でのLIVE出演も可能です ＜COHINA　公式Instagram＞ https://www.instagram.com/cohina.official/ 【この仕事の魅力】 •接客とLIVE・PRの両方に関われる •店舗と本社の距離が近く、ブランドづくりに参加できる •本社LIVEやPR領域へのステップアップも可能 【こんな方を歓迎します】 •接客が好きな方 •ファッションやブランドの世界観が好きな方 •発信やライブ配信に興味がある方

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】 管理部門全体（人事・総務・経理・法務・情報システム）のアシスタントとして、幅広く業務をお任せします。 応募者の特性や希望に合わせて、柔軟に検討いたします。 応募フォームの「応募先へのメッセージ」に、志望理由や就業可能頻度、携わりたい業務、ご自身の強み等をご記載の上、ご応募ください。 ■業務例 - 採用応募者管理 - 備品の発注、管理 - 法務書類の作成（契約書など） - 請求書の管理 - 社内ツール、システムのメンテナンス　等 ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン ◆サザビーリーグについて 『Afternoon Tea』『agete』『KIHACHI』などのオリジナルブランドや、『Ron Herman』『CANADA GOOSE』など海外の人気ブランドを展開しています。 人を大事にする社風で自分らしさを磨き、つよみを生かしたキャリアを築いていくことを大事にしており、福利厚生や資格取得支援、研修制度も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。 ※入社時期は応相談可。

COHINAは、2018年1月にスタートした”身長150cm前後の小柄女性”に特化したアパレルブランドです。 2024年9月より、ロンハーマンやエストネーションを手掛ける株式会社サザビーリーグにグループインしました。 これまでCOHINAが築いてきたファンコミュニティやデジタルマーケティングのノウハウと、サザビーリーグの豊富なリソースを掛け合わせ、DtoCビジネスの更なる拡大を目指しています。 COHINAは、お客様との接点を大切にしています。 お客様のリピート率は50％。COHINAの商品を必要としてくださる方に届くように、長く愛していただけるブランドとなるように、日々業務に取り組んでいます。 創業当初から毎日Instagram Liveを配信しているほか、地方を含むPOPUP店舗、オンラインチャットなどで「直接お客様の声に応える」ことを徹底しています。 【業務内容】 応募者の特性や希望に合わせて、柔軟に検討いたします。 応募フォームの「応募先へのメッセージ」に、志望理由や就業可能頻度、携わりたい業務、ご自身の強み等をご記載の上、ご応募ください。 ■業務例 ・撮影アシスタント - 商品撮影（撮影、採寸、原稿）のアシスタント - 商品webページの作成 - 撮影サンプル管理 ・オンラインマーケティング - 販促企画の立案/進行、プロモーション企画立案/進行 - SNS運用（InstagramやTwitter、LINE等の運用、戦略策定、クリエイティブ作成、分析レポート作成 等） - 記事作成 ・イベント運営 - ポップアップ運用（販売員、VMD、店頭ツール作成 等） ・リサーチ ◆COHINAについて 便利になったこの時代、洋服は山のようにある。 なのに、小柄な私のための服はない。 「それなら本当に欲しいと思う素敵な服を、低身長でも美しく着こなせるサイズで作ろう。」 そんな当事者の想いから生まれたのがCOHINAです。 小柄女性を綺麗に見せる服を通して、自分らしく居られる時間をお届けします。 ◆COHINAのメンバー COHINAは、全体で45名（本部33名・店舗12名）の組織で、 20代～40代のメンバーで構成されています。 年齢や社歴に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。 ◆COHINAの店舗展開 現在、関東に3店舗運営をしています。 ・Casa COHINA Aoyama （予約制） ・COHINA Limited Store 渋谷ヒカリエ ShinQs ・COHINA Limited Store 有楽町マルイ　※2025年9月オープン ◆サザビーリーグについて 『Afternoon Tea』『agete』『KIHACHI』などのオリジナルブランドや、『Ron Herman』『CANADA GOOSE』など海外の人気ブランドを展開しています。 人を大事にする社風で自分らしさを磨き、つよみを生かしたキャリアを築いていくことを大事にしており、福利厚生や資格取得支援、研修制度も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。 ※入社時期は応相談可。

【主な業務内容】 ■接客／販売 ■商品陳列、商品管理、売上管理 ■VMD ■SNS運用 （https://www.instagram.com/pimente_style/） 販売ノルマや個人予算はありません。 ご自身のライフスタイルに合わせて、安心してご活躍いただける環境です。 少数先鋭のチームですので、ご自身のご経験を存分に活かしていただけます。 【PIMENTÉ（ピモンテ）について】 フランス語で「スパイスを効かせる」を意味するPIMENTĒ/ピモンテ。 料理の味つけのように、おしゃれもどんなアイテムをどう取り入れるかで印象が変わっていきます。 PIMENTĒが取り揃えるのは、オリジナルに加え国内外から念入りにセレクトしたジュエリーとシューズ、バッグの数々。 スパイスの効いた商品を、イタリア・フランス・イギリス・インド等で、ディレクターが直接現地で買付けています。 取り入れ方のわかるレシピを参考に、“いつもの”スタイルをスパイスアップしてみませんか。 ■公式HP 　https://pimente.jp/ ■公式Instagram 　https://www.instagram.com/pimente_jp/ 　https://www.instagram.com/pimente_style/ 「年齢や体型にとらわれない、小物のおしゃれを。」 すべてに緩急があるように、ファッションにも心地よいメリハリが大切です。 PIMENTĒは、日常に少しの冒険を添えるジュエリーやバッグを展開しています。 私たちが目指すのは、専門知識以上に「スタイリング提案」を重視した接客。 服よりも挑戦しやすい小物だからこそ、お客様に寄り添った提案が光ります。 ジュエリー販売の経験がなくても、「楽しさを伝えたい」という想いがあれば大丈夫。 本部との連携はとても密で、現場の意見がダイレクトに反映されやすい環境です。 居心地の良い普段の自分から、一歩前に進むためのスパイスを届ける仕事。 風通しの良い職場で、あなたのアイデアをお客様への提案に活かしてみませんか。 暮らしに胸躍るハイライトを添える仲間を、私たちは心から歓迎します。 【PIMENTÉの店舗スタッフ】 正社員2名・アルバイト4名、30代～40代のスタッフで構成されています。 年齢や経験年数に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。

2026年10月 丸の内エリアの商業施設内に新店舗オープン予定！ 一緒に働いてくださる方を募集します！ 【主な業務内容】 ■接客／販売 ■商品陳列、商品管理、売上管理 ■VMD ■SNS運用 （https://www.instagram.com/pimente_style/） 販売ノルマや個人予算はありません！ ご自身のライフスタイルに合わせて、安心してご活躍いただける環境です。 少数先鋭のチームですので、今までのご経験を存分に活かしていただけます。 【PIMENTÉ（ピモンテ）について】 フランス語で「スパイスを効かせる」を意味するPIMENTĒ/ピモンテ。 料理の味つけのように、おしゃれもどんなアイテムをどう取り入れるかで印象が変わっていきます。 PIMENTĒが取り揃えるのは、オリジナルに加え国内外から念入りにセレクトしたジュエリーとシューズ、バッグの数々。 スパイスの効いた商品を、イタリア・フランス・イギリス・インド等で、ディレクターが直接現地で買付けています。 取り入れ方のわかるレシピを参考に、“いつもの”スタイルをスパイスアップしてみませんか。 ■公式HP 　https://pimente.jp/ ■公式Instagram 　https://www.instagram.com/pimente_jp/ 　https://www.instagram.com/pimente_style/ 「年齢や体型にとらわれない、小物のおしゃれを。」 すべてに緩急があるように、ファッションにも心地よいメリハリが大切です。 PIMENTĒは、日常に少しの冒険を添えるジュエリーやバッグを展開しています。 私たちが目指すのは、専門知識以上に「スタイリング提案」を重視した接客。 服よりも挑戦しやすい小物だからこそ、お客様に寄り添った提案が光ります。 ジュエリー販売の経験がなくても、「楽しさを伝えたい」という想いがあれば大丈夫。 本部との連携はとても密で、現場の意見がダイレクトに反映されやすい環境です。 居心地の良い普段の自分から、一歩前に進むためのスパイスを届ける仕事。 風通しの良い職場で、あなたのアイデアをお客様への提案に活かしてみませんか。 暮らしに胸躍るハイライトを添える仲間を、私たちは心から歓迎します。 【PIMENTÉの店舗スタッフ】 正社員2名・アルバイト4名、30代～40代のスタッフで構成されています。 年齢や経験年数に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。

【主な業務内容】 ・接客、販売及び付帯業務 ・VMD：ディスプレイ、商品陳列や装飾の企画立案、実行 ・SNSアカウント運用（撮影、出演、投稿など） ・販売促進：SNS関連業務、店内イベントの企画立案 ・商品管理、顧客管理、売上管理 ・カスタマー対応　等 ご希望とご経験に応じて、 ブランドづくり・ファンづくりに向けた店舗イベントの 企画・実施もお任せできればと思います。 【PIMENTÉ（ピモンテ）について】 フランス語で「スパイスを効かせる」を意味するPIMENTĒ/ピモンテ。 料理の味つけのように、おしゃれもどんなアイテムをどう取り入れるかで印象が変わっていきます。 PIMENTĒが取り揃えるのは、オリジナルに加え国内外から念入りにセレクトしたジュエリーとシューズ、バッグの数々。 スパイスの効いた商品を、イタリア・フランス・イギリス・インド等で、ディレクターが直接現地で買付けています。 取り入れ方のわかるレシピを参考に、“いつもの”スタイルをスパイスアップしてみませんか。 ■公式HP 　https://pimente.jp/ ■公式Instagram 　https://www.instagram.com/pimente_jp/ 　https://www.instagram.com/pimente_style/ 「年齢や体型にとらわれない、小物のおしゃれを。」 すべてに緩急があるように、ファッションにも心地よいメリハリが大切です。 PIMENTĒは、日常に少しの冒険を添えるジュエリーやバッグを展開しています。 私たちが目指すのは、専門知識以上に「スタイリング提案」を重視した接客。 服よりも挑戦しやすい小物だからこそ、お客様に寄り添った提案が光ります。 ジュエリー販売の経験がなくても、「楽しさを伝えたい」という想いがあれば大丈夫。 本部との連携はとても密で、現場の意見がダイレクトに反映されやすい環境です。 居心地の良い普段の自分から、一歩前に進むためのスパイスを届ける仕事。 風通しの良い職場で、あなたのアイデアをお客様への提案に活かしてみませんか。 暮らしに胸躍るハイライトを添える仲間を、私たちは心から歓迎します。 【PIMENTÉの店舗スタッフ】 正社員2名・アルバイト4名、30代～40代のスタッフで構成されています。 年齢や経験年数に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。

2026年10月 丸の内エリアの商業施設内に新店舗オープン予定！ 一緒に働いてくださる方を募集します！ 【主な業務内容】 ■接客／販売 ■商品陳列、商品管理、売上管理 ■VMD ■SNS運用 （https://www.instagram.com/pimente_style/） 【PIMENTÉ（ピモンテ）について】 フランス語で「スパイスを効かせる」を意味するPIMENTĒ/ピモンテ。 料理の味つけのように、おしゃれもどんなアイテムをどう取り入れるかで印象が変わっていきます。 PIMENTĒが取り揃えるのは、オリジナルに加え国内外から念入りにセレクトしたジュエリーとシューズ、バッグの数々。 スパイスの効いた商品を、イタリア・フランス・イギリス・インド等で、ディレクターが直接現地で買付けています。 取り入れ方のわかるレシピを参考に、“いつもの”スタイルをスパイスアップしてみませんか。 ■公式HP 　https://pimente.jp/ ■公式Instagram 　https://www.instagram.com/pimente_jp/ 　https://www.instagram.com/pimente_style/ 「年齢や体型にとらわれない、小物のおしゃれを。」 すべてに緩急があるように、ファッションにも心地よいメリハリが大切です。 PIMENTĒは、日常に少しの冒険を添えるジュエリーやバッグを展開しています。 私たちが目指すのは、専門知識以上に「スタイリング提案」を重視した接客。 服よりも挑戦しやすい小物だからこそ、お客様に寄り添った提案が光ります。 ジュエリー販売の経験がなくても、「楽しさを伝えたい」という想いがあれば大丈夫。 本部との連携はとても密で、現場の意見がダイレクトに反映されやすい環境です。 居心地の良い普段の自分から、一歩前に進むためのスパイスを届ける仕事。 風通しの良い職場で、あなたのアイデアをお客様への提案に活かしてみませんか。 暮らしに胸躍るハイライトを添える仲間を、私たちは心から歓迎します。 【PIMENTÉの店舗スタッフ】 正社員2名・アルバイト4名、30代～40代のスタッフで構成されています。 年齢や経験年数に関係なく、ご活躍いただける環境が魅力です。