【"丁寧"に仕事ができる方であれば、経験はいっさい不問！】 会社事業や各部署が仕事を滞りなく行えるようサポート。 ※適性を考慮しいずれかに配属 具体的には【アシスタント・サポート系】 ●販売課アシスタント └契約書類作成、名義変更 など ●営業部アシスタント └法令確認、許認可申請、行政対応 など ●受発注アシスタント └部材手配、発注、納期管理、協力会社との調整 など ●メンテナンスアシスタント └点検報告書作成、請求処理、日程調整、顧客対応 など 【管理系】 ●総務 └備品管理や社内環境整備、契約管理 など ●経理 └売上・支出管理、請求処理、入出金管理、決算関連業務 など ●採用サポート／広報 └応募者対応、面接日程調整、求人運用、情報発信 など 【入社後の流れ】 先輩社員からのフォローを受け、できる業務から少しずつ挑戦していただきます。 実は、これまで研修の形が定まっていなかったのですが「これから来る後輩には安心して学べる環境をつくってあげたい」という先輩たちが、現在マニュアルやチェックの体制を整備中！会社として、新しい仲間を迎え入れる準備は万全です。 【配属先の編成】 各ポジションにて20～30代の女性が多数活躍しています。 ワンフロアでみんなが業務を行っているので、ポジションを超えたコミュニケーションが取りやすいのが魅力の一つ。 年齢や役職にとらわれず、意見は反映されやすく風通しの良い職場です。 時には雑談を交えたりと、ノビノビと仕事ができる環境です♪ 【ポジティブに”変わる”】 マニュアル作成やチェック体制の強化など、これらはすべて『社員からの声』が実現したものになります。 部署間はもちろん、代表との距離も近いので「改善したいこと」などはかなりスピーディに対応できます！ 会社全体が一丸となって変わっていける空間は、現在52名という規模ならではの魅力でしょう。

【未経験・第二新卒歓迎/学歴不問】 ★未経験から事務デビュー×安定した土台と働きやすい環境をお求めの方、必見★20~30代女性活躍中 ★人柄重視の採用 【応募条件】 ◎PC操作に抵抗がない方

●何かしらのバックオフィス業務の経験 └営業事務／一般事務／受発注／進行管理／総務／採用アシスタント／広報など ●接客、販売、カスタマーサポートなど対人対応力が必要な業務の経験

今回の採用は、『育成前提！未経験OK』です！ 「丁寧に仕事ができる」 「複数業務を整理しながら進められる」 「チームワークやコミュニケーションが得意」 「人を支える仕事にやりがいを感じられる」 こんな方であれば、経験がなくても活躍が可能！