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Earthboatは、飾り立てるのではなく、本当に必要なものだけを選び抜き、自然の中で“生きている”実感を取り戻せる場所を目指しています。 「村づくり」をテーマとし、眠っていた土地を再び息づかせ、地域の新しい魅力を育てるプロジェクトです。 今後、Earthboatのフラッグシップ拠点として、今年夏〜秋頃に開業を予定する新拠点をはじめ、長野県周辺および関東エリアにて、直営拠点の開発を加速していきます。 本ポジションの方には、まず既存拠点のEarthboat Kurohimeで勤務をしていただきます。 その後、新規拠点で開業から運営体制の立ち上げを担っていただき、拠点支配人候補として運営施設を管理していただく想定です。 拠点の顔としてより魅力的な場所に進化させ続けることや、社内での情報連携を通じてEarthboatのサービス提供 / オペレーションのあり方を構築し、Eeathboatのブランドを牽引していただくことを期待します。 【主な業務内容】 ・拠点の環境整備 ・食材提供等、施設運営に必要なサービス開発および提供 ・清掃メンバーの管理および清掃業務の効率化 ・リネン業者、薪販売業者等とのコミュニケーション ・備品、消耗品の管理及び発注 ・顧客分析などマーケティング業務 ・緊急時の顧客対応 （従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務) Earthboatは拠点ごとに特徴が異なりますが、その拠点ごとに”村をつくる”ことを意識しています。 そのため、このポジションも一般的な「支配人」という呼び名ではなく、あえて「村長」と呼んでいます。 Earthboatの拠点を日々進化させ続け、皆様に愛される村をつくっていきいたいという思いをお持ちの方は是非一緒に働きましょう！ 実際に働く村長たちのnoteはこちら↓ 【飲食業からEarthboatへ。村長が語る、“みんなで育てていく宿”とは】 https://note.com/earthboat/n/n98dce0de9d96 【“村”らしさと、お客さまの喜び。入社1ヶ月の村長が見ている景色】 https://note.com/earthboat/n/n090ee1a9bdf4 【自分たちの手で作る拠点とチームの絆。新拠点の運営立ち上げを振り返る】 https://note.com/earthboat/n/n23eec8ff59c7 【当ポジションの魅力】 ・社員数が少なく小規模なため、経営陣と近い距離でコミュニケーションを取ることが可能。スタートアップならではの裁量を持つことができる ・ローカルスタートアップでありながら、1つの地方に限定せず全国を事業エリアとして新しい宿泊事業のプラットフォームをつくることができる 【参考情報】 ・アースボート採用ページ https://www.notion.so/earthboat/755dace9a5f843398633d1d2389896e6 ・「村」をつくりたいんだよ、俺たちは。 https://note.com/gosan/n/n45f3c214ae3c ・俺たちは「外で過ごすこと」に特化した宿を作っている https://note.com/gosan/n/n8d67f0e40077 ・その「速さ」には理由がある。人口7000人の町から急拡大するEarthboatのローカルスタートアップ論 https://note.com/earthboat/n/ned9e055b6488 ・セクシーな宿を目指して。Earthboat 3期目を終えて https://note.com/gosan/n/n814901c6e34a

Earthboatの村長職にご興味をお持ちいただきありがとうございます！ Earthboatは、ただの宿泊施設ではありません。 「村づくり」という概念のもと、日々拠点をアップデートし、お客様が自然と近づくきっかけを提供しています。 そのアップデートをリードする拠点責任者のことを、Earthboatでは 「村長」 と呼んでいます。 宿の運営だけでなく、ブランドづくりや地域との繋がりまで担う、Earthboatの体験を届ける重要な存在です。 現在、長野県周辺および関東エリアにて直営拠点の開発を加速中。 今年夏〜秋頃には、新しい拠点の開業も予定しています。 将来的に拠点の立ち上げや運営を担う村長として、拠点を進化させ続ける仲間を探しています。 そこで今回、「Earthboatって面白そう」「村づくりってどんな仕事？」「やりたいけど自分にできるかな？」と思ってくださった方と、カジュアルに話したいと思っています。 実際の仕事内容や働き方、どんな人が働いているのかなど、ざっくばらんにお話しできれば嬉しいです。 いきなり面接をするのはハードルが高いなという方、まずは気軽にお話ししてみませんか？ ・自然の中で働く暮らしに惹かれる ・宿泊や観光の仕事に興味がある ・地域と関わる仕事がしたい ・ライフスタイルと仕事を両立させたい これらのテーマにピンときたら是非右上の「応募する」からご連絡ください！ 【実施について】 形式：オンライン（google meet） 所要時間：30分 応募方法：右上の「応募する」よりフォームの入力をお願いします 【面談担当者】 Earthboat Nasu 村長：小日向大樹 1989年生まれ。祖父母の逝去を受け、物件を維持・管理するために長野県飯山市に移住。 前職は、戸狩温泉スキー場エリアで宿泊業に従事。もっと自然に溶け込む体験ができる空間づくりに携わりたいと考えていたところ、「村をつくりたいんだよ」というゴウさんの言葉を目に。 そして、高揚を抑えきれなくなりEarthboatに参画。2025年11月開業のEarthboat Nasuにて村長を務める。 ＜実際に働く村長たちのnoteはこちら↓＞ 【飲食業からEarthboatへ。村長が語る、“みんなで育てていく宿”とは】 https://note.com/earthboat/n/n98dce0de9d96 【“村”らしさと、お客さまの喜び。入社1ヶ月の村長が見ている景色】 https://note.com/earthboat/n/n090ee1a9bdf4 【自分たちの手で作る拠点とチームの絆。新拠点の運営立ち上げを振り返る】 https://note.com/earthboat/n/n23eec8ff59c7

長野県上田市に2026年夏に開業した、Earthboat Uedaの清掃をお任せします。 ・トレーラーハウス、サウナ室の内外全般の清掃 ・ベッドメイキング ・薪づくり、薪の運搬 ・ペンキ塗りなどの簡単な修繕作業 ・その他、付随する業務全般　など 業務は社員スタッフが丁寧に教えるためご安心ください。 サウナ好き、アウトドア好きの方歓迎、未経験者歓迎、年齢不問です！ Wワーク・副業の方も歓迎です！ 雄大な自然に見守られながら、私たちと一緒に働きませんか？ まずはEarthboatがどんなものかを知ってもらうために、採用された方には宿泊体験も用意しています。 【具体的にどんな仕事？】 ぜひこの動画をご覧いただき、楽しそうだと思った方はぜひご応募お待ちしております！ youtube.com/watch?v=QcJk7QPg9-I&feature=youtu.be 【面接日について】 面接は実際に拠点までお越しいただきます。 ご都合に合わせて調整可能ですので、お気軽にお問い合わせください。

Earthboatは、飾り立てるのではなく、本当に必要なものだけを選び抜き、自然の中で“生きている”実感を取り戻せる場所を目指しています。 「村づくり」をテーマとし、眠っていた土地を再び息づかせ、地域の新しい魅力を育てるプロジェクトです。 今後、Earthboatのフラッグシップ拠点として新たな直営拠点の開発を進めるとともに、全国各地へのEarthboatの展開を加速していきます。 事業・組織とも急拡大していく中で、今後のEarthboatを一緒につくっていく仲間を採用する採用担当を募集します。 まずは採用を中心に経営陣や各部門のメンバーと連携しながら、「今のEarthboatにはどんな仲間が必要なのか」を考えるところから、採用戦略・採用計画の策定、母集団形成、候補者対応、選考設計、採用広報まで、採用活動全体を担っていただきます。 決められた採用業務を運用するだけではなく、事業計画や各チームの状況を理解しながら、どんな人を、いつ、どのように採用していくのかを考え、実行していくポジションです。 また、Earthboatは組織としてもまだまだ発展途上です。 事業や組織が大きくなっていく中で、採用だけでなく、入社後のオンボーディングや人材育成、評価制度、組織開発など、これから整えていきたい人事領域も多くあります。 まずは採用を中心に担っていただきながら、経験や志向に応じて、将来的にはこうした人事・組織づくりにも領域を広げていただきたいと考えています。 【主な業務内容】 ・事業計画、組織計画を踏まえた採用戦略、採用計画の策定 ・各ポジションの採用要件整理、求人票の作成、改善 ・求人媒体、採用チャネルの選定および運用 ・ダイレクトリクルーティング、スカウト業務 ・応募者、候補者とのコミュニケーション ・カジュアル面談、面接等の選考対応 ・経営陣、各部門責任者との採用に関する連携 ・選考プロセスの設計および改善 ・人材紹介会社等、採用パートナーとのコミュニケーション ・採用イベント、会社説明会等の企画および運営 ・採用広報の企画、コンテンツ制作 ・採用データの集計、分析および採用活動の改善 ・内定から入社までのフォロー、オンボーディングに関する社内連携 ＜将来的にお任せしたいこと＞ 採用領域を中心にスタートしながら、ご経験や志向、組織の状況に応じて、人事領域全般にも関わっていただくことを想定しています。 ・オンボーディング施策の企画、改善 ・人材育成、研修施策の企画 ・評価制度、等級制度等の設計・運用・改善 ・従業員サーベイ等を活用した組織課題の把握、改善施策の企画 ・カルチャーづくり、社内コミュニケーション施策 ・その他、組織拡大に伴い必要となる人事施策の企画、実行 （従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務） Earthboatはまだまだ少人数の組織です。 そのため、採用担当も「採用業務だけ」を担当するのではなく、経営陣や現場メンバーと近い距離でコミュニケーションを取りながら、事業と組織の状況に合わせて必要なことを考え、形にしていくことが求められます。 会社が大きくなれば、当然、必要な人事の仕組みも変わっていきます。 完成された制度や採用の仕組みを運用するのではなく、今のEarthboatに必要なものを考え、自分たちでつくり、改善していく。 採用を入口に、これからのEarthboatの「組織」を一緒につくっていきたい方は、是非一緒に働きましょう！ 【当ポジションの魅力】 ・経営陣と近い距離で、事業計画や組織課題を踏まえた採用に携わることができる ・採用戦略から母集団形成、選考、採用広報まで、採用活動全体を一気通貫で担当できる ・決められた採用手法を運用するだけではなく、採用の仕組みそのものをつくることができる ・採用を起点に、評価制度、人材育成、組織開発など、人事領域全般へ役割を広げることができる ・全国へ事業を展開していくローカルスタートアップの組織づくりを経験できる 【参考情報】 ・アースボート採用ページ https://www.notion.so/earthboat/755dace9a5f843398633d1d2389896e6 ・＜イベントレポ＞遊休地を魅力的な村に変えるアースボート“開発職”のリアル https://note.com/earthboat/n/nfde6cb6d53a4 ・「村」をつくりたいんだよ、俺たちは。 https://note.com/gosan/n/n45f3c214ae3c ・俺たちは「外で過ごすこと」に特化した宿を作っている https://note.com/gosan/n/n8d67f0e40077 ・その「速さ」には理由がある。人口7000人の町から急拡大するEarthboatのローカルスタートアップ論 https://note.com/earthboat/n/ned9e055b6488 ・セクシーな宿を目指して。Earthboat 3期目を終えて https://note.com/gosan/n/n814901c6e34a

私たちが拠点として開発するのは、不動産事業者が競って取得したがるような一等地や利便性の高い土地ではありません。 活用方法が見出されず、長い間使われてこなかった土地です。 アースボートのプロジェクトマネージャーは、そうした土地が持つ本来の価値を読み解き、自然環境や先人たちが残した資源を活かしながら、その土地にしかない滞在体験をつくり上げていきます。 まだ誰も価値を見出していない場所に新たな魅力を生み出し、人と自然をつなぐ拠点へと育てていく。 それが、アースボートのプロジェクトマネージャーの仕事です。 【主な業務内容】 本ポジションでは、Earthboatの拠点開発プロジェクトを、開発計画の立案から開業まで一貫して推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・新規拠点の不動産開発を、設計担当と協力しプロジェクトオーナーとしてリード ・開発計画の立案～設計～工事〜開業までの一貫したプロジェクトマネジメントとプロデュース ・社内外のステークホルダーとの折衝や調整を通じた、拠点開発計画の推進と品質向上の実施 ・Earthboatのプロダクトの企画、量産体制の構築、建設 （従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務) 【当ポジションの魅力】 ・社員数が少なく小規模なため、経営陣と近い距離でコミュニケーションを取ることが可能。スタートアップならではの裁量を持つことができる ・ローカルスタートアップでありながら、1つの地方に限定せず全国を事業エリアとして新しい宿泊事業のプラットフォームをつくることができる 【参考情報】 ・アースボート採用ページ https://www.notion.so/earthboat/755dace9a5f843398633d1d2389896e6 ・＜イベントレポ＞遊休地を魅力的な村に変えるアースボート“開発職”のリアル https://note.com/earthboat/n/nfde6cb6d53a4 ・「村」をつくりたいんだよ、俺たちは。 https://note.com/gosan/n/n45f3c214ae3c ・俺たちは「外で過ごすこと」に特化した宿を作っている https://note.com/gosan/n/n8d67f0e40077 ・その「速さ」には理由がある。人口7000人の町から急拡大するEarthboatのローカルスタートアップ論 https://note.com/earthboat/n/ned9e055b6488 ・セクシーな宿を目指して。Earthboat 3期目を終えて https://note.com/gosan/n/n814901c6e34a

私たちが拠点として開発するのは、不動産事業者が競って取得したがるような一等地や利便性の高い土地ではありません。 活用方法が見出されず、長い間使われてこなかった土地です。 アースボートのプロジェクトマネージャーは、そうした土地が持つ本来の価値を読み解き、自然環境や先人たちが残した資源を活かしながら、その土地にしかない滞在体験をつくり上げていきます。 まだ誰も価値を見出していない場所に新たな魅力を生み出し、人と自然をつなぐ拠点へと育てていく。 それが、アースボートのプロジェクトマネージャーの仕事です。 【主な業務内容】 本ポジションでは、Earthboatの拠点開発プロジェクトを、開発計画の立案から開業まで一貫して推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・新規拠点の不動産開発を、設計担当と協力しプロジェクトオーナーとしてリード ・開発計画の立案～設計～工事〜開業までの一貫したプロジェクトマネジメントとプロデュース ・社内外のステークホルダーとの折衝や調整を通じた、拠点開発計画の推進と品質向上の実施 ・Earthboatのプロダクトの企画、量産体制の構築、建設 （従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務) 【当ポジションの魅力】 ・社員数が少なく小規模なため、経営陣と近い距離でコミュニケーションを取ることが可能。スタートアップならではの裁量を持つことができる ・ローカルスタートアップでありながら、1つの地方に限定せず全国を事業エリアとして新しい宿泊事業のプラットフォームをつくることができる 【参考情報】 ・アースボート採用ページ https://www.notion.so/earthboat/755dace9a5f843398633d1d2389896e6 ・＜イベントレポ＞遊休地を魅力的な村に変えるアースボート“開発職”のリアル https://note.com/earthboat/n/nfde6cb6d53a4 ・「村」をつくりたいんだよ、俺たちは。 https://note.com/gosan/n/n45f3c214ae3c ・俺たちは「外で過ごすこと」に特化した宿を作っている https://note.com/gosan/n/n8d67f0e40077 ・その「速さ」には理由がある。人口7000人の町から急拡大するEarthboatのローカルスタートアップ論 https://note.com/earthboat/n/ned9e055b6488 ・セクシーな宿を目指して。Earthboat 3期目を終えて https://note.com/gosan/n/n814901c6e34a

私たちが拠点として開発するのは、不動産事業者が競って取得したがるような一等地や利便性の高い土地ではありません。 活用方法が見出されず、長い間使われてこなかった土地です。 このポジションは、設計者としてその土地が持つ価値を読み解き、自然環境や先人たちが残した資源を活かしながら、その土地ならではの滞在環境を構想し、形にしていく仕事です。 【主な業務内容】 ・新新規拠点の開発プロジェクトにおいて、設計者としてプロジェクトマネージャーと連携しながら計画を推進する ・拠点開発計画の立案から設計、工事監理までの一連の業務 ・行政機関との協議および各種許認可の取得・申請対応 （従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務) 【当ポジションの魅力】 ・社員数が少なく小規模なため、経営陣と近い距離でコミュニケーションを取ることが可能。スタートアップならではの裁量を持つことができる ・ローカルスタートアップでありながら、1つの地方に限定せず全国を事業エリアとして新しい宿泊事業のプラットフォームをつくることができる 【参考情報】 ・アースボート採用ページ https://www.notion.so/earthboat/755dace9a5f843398633d1d2389896e6 ・＜イベントレポ＞遊休地を魅力的な村に変えるアースボート“開発職”のリアル https://note.com/earthboat/n/nfde6cb6d53a4 ・「村」をつくりたいんだよ、俺たちは。 https://note.com/gosan/n/n45f3c214ae3c ・俺たちは「外で過ごすこと」に特化した宿を作っている https://note.com/gosan/n/n8d67f0e40077 ・その「速さ」には理由がある。人口7000人の町から急拡大するEarthboatのローカルスタートアップ論 https://note.com/earthboat/n/ned9e055b6488 ・セクシーな宿を目指して。Earthboat 3期目を終えて https://note.com/gosan/n/n814901c6e34a

私たちが拠点として開発するのは、不動産事業者が競って取得したがるような一等地や利便性の高い土地ではありません。 活用方法が見出されず、長いあいだ使われてこなかった土地です。 本ポジションのミッションは、そうした土地が持つ価値を読み解き、自然環境や先人たちが残した資源を活かしながら、新たな事業機会を創出することです。 土地の可能性を見極め、事業として成立する形を構想し、用地取得やパートナー開拓を含め、多様な関係者を巻き込みながら事業開発を推進していただきます。 【主な業務内容】 本ポジションでは、土地の探索から事業化まで一気通貫で携わり、アースボートの次の成長を担う新たな事業の創出にチャレンジしていただきます。 ＜具体的には＞ ・新規拠点開発における用地取得、不動産開発、事業企画立案 ・新たな拠点候補エリアのリサーチおよび事業パートナーの開拓 ・新たな事業の柱となる事業モデルの企画及び開発 （従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務) 【当ポジションの魅力】 ・社員数が少なく小規模なため、経営陣と近い距離でコミュニケーションを取ることが可能。スタートアップならではの裁量を持つことができる ・ローカルスタートアップでありながら、1つの地方に限定せず全国を事業エリアとして新しい宿泊事業のプラットフォームをつくることができる 【参考情報】 ・アースボート採用ページ https://www.notion.so/earthboat/755dace9a5f843398633d1d2389896e6 ・＜イベントレポ＞遊休地を魅力的な村に変えるアースボート“開発職”のリアル https://note.com/earthboat/n/nfde6cb6d53a4 ・「村」をつくりたいんだよ、俺たちは。 https://note.com/gosan/n/n45f3c214ae3c ・俺たちは「外で過ごすこと」に特化した宿を作っている https://note.com/gosan/n/n8d67f0e40077 ・その「速さ」には理由がある。人口7000人の町から急拡大するEarthboatのローカルスタートアップ論 https://note.com/earthboat/n/ned9e055b6488 ・セクシーな宿を目指して。Earthboat 3期目を終えて https://note.com/gosan/n/n814901c6e34a

【概要】 アースボートにご興味をお持ちいただき、ありがとうございます！ 転職を考えている方、考えていないけれども何となくアースボートに興味がある方、将来的に考えるためにまずは話を聞きたいという方、など問わずお気軽にご連絡をください。 また、 ・現在オープンしていないポジションでエントリーしたい ・気になるポジションが複数ある ・こんな経験やスキルがある、ポジションを提案してほしい という方でも大歓迎です！ 【お申し込みにあたりまして】 ＜注意事項＞ ・全ての方に必ずご連絡することはお約束いたしかねます ・面談日程などに関しては、ご登録頂いたメールアドレス宛にご連絡いたします ＜その他＞ ・ご経歴が分かる書類、もしくはSNSプロフィールなどを合わせてご提出ください ・もしくは、簡単に経歴をご記入ください 記入例 ○年に○○大学卒業後、○年に株式会社○○に入社。主に○○職として○○業務に従事。その後、○年に株式会社○○に転職し、主に○○職として○○業務に従事し、現在に至る 【参考情報】 ・アースボート採用ページ https://www.notion.so/earthboat/755dace9a5f843398633d1d2389896e6 ・「村」をつくりたいんだよ、俺たちは。 https://note.com/gosan/n/n45f3c214ae3c ・俺たちは「外で過ごすこと」に特化した宿を作っている https://note.com/gosan/n/n8d67f0e40077 ・その「速さ」には理由がある。人口7000人の町から急拡大するEarthboatのローカルスタートアップ論 https://note.com/earthboat/n/ned9e055b6488 ・セクシーな宿を目指して。Earthboat 3期目を終えて https://note.com/gosan/n/n814901c6e34a

【概要】 アースボートにご興味をお持ちいただき、ありがとうございます！ 社員に知り合いがいる方で転職を考えている方、考えていないけれども何となくアースボートに興味がある方、将来的に考えるためにまずは話を聞きたいという方、など問わずお気軽にご連絡をください。 もし ・現在オープンしていないポジションでエントリーしたい ・気になるポジションが複数ある ・こんな経験やスキルがある、ポジションを提案してほしい ・まず知り合いの社員を含めて話してみたい という方でも大歓迎です！ 【お申し込みにあたりまして】 ＜注意事項＞ ・「応募先へのメッセージ」欄にて、社員の氏名を記載してください ・面談日程などに関しては、ご登録頂いたメールアドレス宛にご連絡いたします ＜その他＞ ・ご経歴が分かる書類、もしくはSNSプロフィールなどを合わせてご提出ください ・もしくは、簡単に経歴をご記入ください 記入例 ○年に○○大学卒業後、○年に株式会社○○に入社。主に○○職として○○業務に従事。その後、○年に株式会社○○に転職し、主に○○職として○○業務に従事し、現在に至る 【参考情報】 ・アースボート採用ページ https://www.notion.so/earthboat/755dace9a5f843398633d1d2389896e6 ・「村」をつくりたいんだよ、俺たちは。 https://note.com/gosan/n/n45f3c214ae3c ・俺たちは「外で過ごすこと」に特化した宿を作っている https://note.com/gosan/n/n8d67f0e40077 ・その「速さ」には理由がある。人口7000人の町から急拡大するEarthboatのローカルスタートアップ論 https://note.com/earthboat/n/ned9e055b6488 ・セクシーな宿を目指して。Earthboat 3期目を終えて https://note.com/gosan/n/n814901c6e34a

【概要】 アースボートにご興味をお持ちいただき、ありがとうございます！ 「興味はあるけど、今は該当する求人がない」という方向けに、事前登録フォームを用意しております。 このフォームから事前登録をいただくことで、ご希望のポジションが公開された際に、情報をお送りさせていただきます。 ※全ての方へご連絡をお約束するものではないため、予めご理解いただけますと幸いです。 ＜お願い＞ ・ご経歴が分かる書類、もしくはSNSプロフィールなどを合わせてご提出ください ・もしくは、簡単に経歴をご記入ください ・どんな職種を探しているのかをご記入ください ※これらが不足している場合、ご連絡が出来かねます。 【記入例】 ○年に○○大学卒業後、○年に株式会社○○に入社。 主に○○職として○○業務に従事。 その後、○年に株式会社○○に転職し、主に○○職として○○業務に従事し、現在に至る