マーケティング担当

■ダイレクトソーシング社とは 「ダイレクトリクルーティング支援」「採用ブランディング支援」「採用広告支援」「採用コンサルティング」など顧客の採用課題解決、採用成功の支援を行っています。私たちは⽇本初のLinkedInパートナー企業であり、これまで多くの有名⼤⼿企業、外資系企業をクライアントとしてご支援してまいりました。直近では採用に特化した日程調整ツールや採用効率化ツールなどSaaSの自社開発・販売、採用イベントの企画・運営も行なっています。 ■ポジションの魅力 ◎ 役員直下で経営に近い視点でマーケティングの戦略立案から実行まで携わることができる ◎ 新しいチャレンジに積極的であり、一人ひとりが大きな裁量を持って活躍できる ◎ 世界12億人が利用するLinkedInの日本市場拡大に携わることができる ◎ リモート勤務・フレックスで働きやすい環境で腰を据えて就業出来る環境 ■業務詳細 セールス＆マーケティング課にて、オフライン・デジタルマーケティング全般をお任せします。 弊社の営業プロセスは「The Model」を採用しており、マーケティング担当者にはサービスにマッチする企業のリード獲得に注力していただきます。 ＜イベント企画・運営＞ ・オンラインセミナー・カンファレンスの企画から集客、運営、フォローアップまで一貫して担当 ・オフライン交流会を企画・運営し、顧客との関係構築を推進 ＜デジタルマーケティング＞ ・Web広告運用（SNS、LinkedIn広告など） ・SEO施策の立案と実行 ・メルマガ配信によるリード育成（ナーチャリング） ＜制作・クリエイティブ＞ ・広告バナー、ランディングページ、イベント資料などのクリエイティブ制作 ・各種マーケティング施策における企画・ディレクション ・分析・管理 ＜各種施策の数値管理・効果測定とそれに基づく改善提案＞ ・市場や顧客ニーズの調査レポート作成 ・マーケティングツールや媒体の契約更新・管理 ■働き方 柔軟な勤務時間: フレックスタイム制に加え、休憩自由取得制度を導入。子育てや趣味、通院など、個人の都合に合わせた柔軟な働き方が可能です。 リモートワーク: 週1回程度の出社を想定。SlackやNotionなどのツールを活用し、リモート環境でも円滑なコミュニケーションを図れます。 平均残業時間: 月15時間程度。勤務時間ではなく業務の生産性を評価する文化があり、プライベートの時間も大切にできます。

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・自社マーケティング担当またはマーケティング支援のご経験：2年以上 ・BtoBのイベント企画〜集客〜実行までのご経験：2年以上

・ゼロからイチを生み出す新規事業やプロジェクトの立ち上げに携わった経験をお持ちの方 ・複数メンバーで協力し、プロジェクトを成功に導いた経験をお持ちの方

・状況に応じて柔軟に対応し、課題解決に臨むことができる方 ・数値目標に対し、強い責任感を持って達成に向けて取り組める方 ・社内外の関係者と協力し、円滑に物事を進めるための調整・交渉ができる方