【オープンポジション】サイバー・バズを一緒に拡大していくメンバー募集
仕事概要
サイバー・バズにご興味を持っていただき、ありがとうございます!
こちら現在応募を受け付けていない部門や弊社社員からの紹介などの応募受付フォームになります。
まずは登録していただければ、別途採用担当よりご連絡いたしますので、お気軽にご応募ください!
※社員からのご紹介の場合、紹介者の名前を「応募先へのメッセージ」の欄にご記載ください。
【★中途採用HPはこちら★】
https://www.cyberbuzz.co.jp/career/
【サイバー・バズについて】
現在市場急拡大中のSNS・インフルエンサーマーケティング関連事業を展開中。SNSマーケティングNo,1を目指して2019年度には東京証券取引所マザーズ市場(現:グロース市場)上場を果たし、現在も成長中の企業です。自社メディアの運営、クライアント企業のSNSアカウント運用等、インフルエンサーネットワークを活用したマーケティング支援を主に行っており、今後さらなる拡大に向けてD2C事業やHR事業など、幅広い視野で価値提供を行っていきます。
【カルチャー】
・平均年齢29歳!若手が多く積極的にやりたいことに挑戦できる環境です。
・一人ひとりの裁量が大きく、自身で考え、行動する要素が強いです。
・ボトムアップで積極的に自らのアイディアや企画を反映することができます。
・チームで成果を出すという意識が強く、仲間を大事にする文化です。
・成果に対して承認、表彰、対価という形でしっかりと評価する会社です。
必須スキル
社会人経験1年以上
応募概要
給与 | 応相談 |
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勤務地 | 【本社】東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス 4階 渋谷駅JR新南改札(JR山手線・埼京線)を出て、渋谷サクラステージ方面へ進み徒歩約5分 基本出社(加熱式たばこ専用喫煙室設置) |
雇用形態 | 正社員 / 契約社員 |
勤務体系 | 始業:10:00 終業:19:00 休憩:1時間 所定時間外労働:有り ※時間外労働の賃金については給与規定による 年間休日124日 (1)土曜日および日曜日 (2)国民の祝日 (3)年末年始休暇(12月29日~1月3日) (4)夏季休日(7月1日~11月30日までの間に3日間) ※試用期間中は対象外 (5)その他会社が定める日 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休 ■育児休暇 ※詳細は、弊社諸規定による(上記より変更の可能性あり) |
試用期間 | 試用期間あり(試用期間中の待遇は、弊社諸規定による) |
福利厚生 | ■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ■通勤手当(上限:5万円/月) ■時間外手当 ■試して100万円(クライアントの商材について理解を深め、円滑な提案ができるよう応援する制度。提案のためにクライアントの商材を購入する場合、会社が補助。) ■2駅ルール(世帯主かつ会社最寄駅より2駅以内に居住の場合は家賃補助月額3万円) ■どこでも5(世帯主かつ入社日より継続して 49 か月以上勤務した場合は居住地に関係なく家賃補助月額5万円) ■認可外保育園補助制度 ■スマート脳ドック ■部活動制度 ■産業医面談 ■予防接種・ワクチン ■時間単位有給 ■F休・結婚休暇・夏季休暇・妻出産時特別休暇 ■シューイチ(週 1 回、9 時~18 時の勤務時間を選択することができる制度) ■休んで5(満2年経過した社員に会社独自の休暇を年間5日付与) ■入社時特別休暇(入社から半年間体調不良の際などに適応される特別休暇を支給) ■資格取得支援制度 ■持株会 ■月次インセンティブ ■社内融資制度 |
企業情報
企業名 | 株式会社サイバー・バズ |
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設立年月 | 2006年4月 |
本社所在地 | 東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス4階 |
資本金 | 4億8,257万円(2024年6月30日現在) |
従業員数 | 204名(連結2024年6月30日現在) |