徹底的にヒトに向きあうベンチャー企業の採用担当として会社の成長を牽引しませんか?
仕事概要
当社組織や事業成長を支え推進していくため、採用における幅広い業務をご担当いただきます。
当社は従業員数が350名を超え、今後も採用を強化していくフェーズです。
事業や組織拡大に伴い採用活動を強化していくために採用活動の推進、及び採用力強化に共に取り組んでいただく方を募集いたします。
■具体的な業務
・採用関連業務
新卒・中途採用いずれかの採用における業務をお任せします。
・採用要件定義
・新卒・中途採用それぞれの戦略・戦術の策定~実行及び実行支援
-求人票作成
-アクションプランの策定
-各種チャネル(紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等)を通じた母集団形成
-採用コミュニケーションプランの設計
-社内外の関係者との折衝
-候補者との面談、面接 等
■チーム(採用)
・ゼネラルマネージャー1名
・インターン・新卒・中途領域リーダー 3名
・社員7名(兼務含む)
・インターン3名
※上記メンバーがそれぞれインターン・新卒・中途についており、インターン生はインターン採用に携わっています。
ゆくゆくは、組織開発領域など人事領域全般にご経験を広げていただくことも可能です。
※上記は雇入れ直後の業務です。業務内容の変更の範囲は
<変更の範囲>をご確認ください。
<変更の範囲>
事務、企画、制作、営業、これらに付帯する一切の業務及びその他会社が指定する業務。
※出向を命じられた際、出向元での業務範囲を超える場合には、出向先で定める業務
■当社の特徴:
・当社の人事組織は30名を超える大きな組織です。
インターン・新卒・中途の採用を行うタレントアクイジションチーム、
社員の教育・育成・制度設計を行うタレントマネジメントチーム、
PRチーム、社内広報チーム、労務チームと分かれており、それぞれのチームが専門性を持って活躍しています。
・2022年版「働きがいのある会社」ランキングで第3位を獲得した会社の組織作りに携わることが出来ます。
■インタビュー記事
・『キュービックが人事評価に1,000時間以上をかけるワケ』
https://cuebic.co.jp/interview/culture01-cdc/
・『事業のトップが人事のトップに?「CHO」が描く次の3カ年』
https://www.wantedly.com/companies/cuebic-co-jp/post_articles/350544
■紹介動画
・『キュービックの人事制度で大事にしていること』
https://www.youtube.com/watch?v=dJkMeNGwDyY
・『キュービックで活躍している人物像とは』
https://www.youtube.com/watch?v=4MnjJ94rxNU
・『キュービックにおけるオンボーディングプログラムについて』
https://www.youtube.com/watch?v=wMOp4dLOxSE
・『キュービックはなぜ全社ミーティングを設けるのか』
https://www.youtube.com/watch?v=SQqOTsDMmAk
■応募時に必要な履歴書はミライトーチ(https://www.hop-job.com/resume/)で作成ください。弊社では基本情報と職歴だけのシンプル版で応募OKです。
必須スキル
下記いずれかのご経験が1年以上
■人材エージェント(法人)経験や人事に関わる商材に関わっていた方
■IT・Web業界での中途採用業務の経験、またはそれに準ずるご経験
歓迎スキル
■事業部門において自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方(法人営業経験など)
■マーケター・デザイナー・エンジニア採用に携わっていたご経験
■現状分析、業務改善の経験
(定量、定性、数値分析から人事企画・フロー設計まで落とし込める方)
求める人物像
■「それなんで?」と本質を突き詰めることが得意な方
■積極的に意見交換をしながらチームで仕事をするのが好きな方
■人間関係を大切にし、コミュニケーションができる方
■主体性を持って積極的に、新しいことを吸収する意欲のある方
■社会貢献度の高い事業に関わりたい方
■職種の枠にとらわれず、業務を広げていける方
応募概要
給与 | 年収400万円~600万円 月給34万円 〈内訳〉 基礎給:251,400円 職務手当:88,600円 ※基礎給にはライフプラン手当(35,000円)地域手当(30,000円)を含む ※職務手当には「みなし残業45時間相当分」を含む ■給与備考 ・昇給昇格:年2回 ・決算賞与:会社業績により支給(年2回) ※給与は経験・スキルなどを考慮して決定 |
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勤務地 | 東京本社(東京都新宿区北新宿2-21-1新宿フロントタワー 16階) <変更の範囲> 本社及び福岡支社 ※出向を命じられた場合は出向先が定める場所 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | ■就業時間:10:00~19:00(休憩時間60分) ・時間外労働あり(月平均20時間程度) ・等級に応じて裁量労働制/フレックス勤務制の適用あり ■働き方 ・週2日の選択型在宅勤務制 ・オフラインでのコミュニケーションから生まれる新たな発想などを重視 ■休日・休暇 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制 土・日・祝日/年末年始 ・年次有給休暇(入社半年後より10日間)※時間単位取得可能 ・慶弔休暇※支給条件あり ・いつでも五暇(5日)※7月1日に在籍している社員、試用期間中は対象外 ・ウェルカム休暇(3日)※入社から初回有給付与までに取得可能 ・ライフサポート休暇(5日)妊活支援のための特別休暇(支給条件あり) |
試用期間 | 入社日より3ヵ月(条件面の変更なし) |
福利厚生 | ・社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険) ・通勤交通費支給(上限35,000円まで) ・近接手当 ※支給条件あり 10,000~30,000円 ・パパママ手当 ※扶養親族(生計が一緒)である18歳以下の子の数に対して支給 ・勤続手当 ※在籍期間が5年超えた正社員に対して支給 ・確定拠出年金 ・紹介報酬制度 ・チーム飲み会補助金制度 ・お昼寝制度(毎日15分自由に昼寝が可能) ・インフルエンザ予防接種(会社全額負担) ・定期健康診断(2年に1度婦人科健診費用会社負担) ・産業医セミナー ・産休・育休・介護休制度(男女ともに取得実績あり) |
企業情報
企業名 | 株式会社キュービック |
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設立年月 | 2006/10/24 |
本社所在地 | 東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー16階 |
資本金 | 31,000,000円 |
従業員数 | 308名(単体)484名(連結)※2023年8月末時点(学生インターン含む) |