仕事概要
【募集背景】
Copiaのパーパスは「Empower Japan」です。
停滞するに日本を復活させ、日本を再度、世界に誇れる国にするべく様々な事業に取り組んでおります。
また、目標として2045年には1兆円の売上を目指しております。
https://copia-group.co.jp/
Copiaの急成長フェーズをさらに加速させるために多くの仲間を求めてます。
現在公開している求人は、あくまでも現在我々が認識している顕在的な課題（ポジション）でしかありません。
「公開している求人にマッチしているか分からないけど、Copiaに興味がある、Empower Japanに共感できる、急成長しているベンチャーで働きたい」
そのように思っていただいた方は、是非こちらのオープンポジションよりご応募いただけますと幸いです。
ご経歴を拝見し、適切なポジションを案内いたします。
求める人物像
・主体性を持って行動できる方
・困難な状況下でもやり抜く力を発揮できる方
・明るく前向きな方
応募概要
| 給与 | ・経験・能力を考慮の上で決定を致します。 ・詳細は内定通知時にご説明いたします。 ※年俸額を12分割した額を毎月支給 ※上記には月20時間分のみなし残業手当を含みます （超過分は別途支給） ※試用期間3ヶ月（給与に変動はなし。） |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区芝浦 3 丁目 9-1 芝浦ルネサイトタワー 2 階 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 【就業】 ・完全週休二日制 ・標準就業時間10:00〜19:00 ・一部リモートワーク有（週3日出社）※出社日はコアタイム10:00~14:00 ・フレックスタイム制 【休暇】 ・法定有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・ボランティア休暇（年3日間） ・ハイブリッド休暇（年5日間）※未使用日数の買取制度有り |
| 試用期間 | ※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与に変更はありません。 |
| 福利厚生 | ・誕生日月にAmazonギフトカード3万円 ※試用期間終了後翌月から対応 ・法定健診（毎年） ・業務に支障がなければ出社義務無し（上長の許可必要） ・部署ごとに忘年会や新入社員歓迎ランチ代を補助 ・お金の学校GFSに無料で入学可能 ・インフルエンザ予防接種補助 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社Copia |
|---|---|
| 設立年月 | 2024年1月 |
| 本社所在地 | 東京都港区芝浦3丁目9-1 芝浦ルネサイトタワー2階 |
| 従業員数 | 従業員数 371名（うち正社員224名）※2026.5.1時点 |
| 企業サイトURL | https://copia-group.co.jp/ |