仕事概要
ココナラテックの正社員エンジニアとして、大手SIerや事業会社のシステム開発・インフラ構築などのプロジェクトにて、 現場の中心となりチームを牽引するPL業務をご担当いただきます。
あなたにお任せしたいのは、「ココナラテックの開発組織を一緒に作り上げていくこと」。
PMとしてプロジェクト推進やチームマネジメントに携わりながら、技術と組織の両面から、事業を支える仕組みづくりを担っていただきます。
<業務内容例>
・大規模PJTにおけるPMO業務全般(進捗・課題・リスク管理、調整・報告)
・顧客/ベンダー/ユーザー部門との折衝・コミュニケーション
・プロジェクト計画策定、品質/スケジュールコントロール
・若手メンバーのOJTサポートなど
<キャリアパスイメージ>
・短期:PM/PMOとしてご活躍いただき、一緒に進めていただくプロジェクトメンバーのマネジメントもお任せ
・中期:若手育成リーダーとして、シニア×ジュニアのチーム設計
・長期:領域特化チーム(クラウドOps、データ基盤、セキュリティ等)のリーダー/マネージャーのキャリアパスも用意
あなた次第で、将来的にVPoE候補へのキャリアも描けます。
【このポジションで働く魅力】
・技術と組織、両方を動かす""一人目エンジニア社員”として挑戦できる
・経験を活かしながら、“育てる側”として若手を導ける
・フリーランス出身者にも安心な安定稼働×柔軟な働き方
・成長中のグループ企業で、事業の変化を肌で感じられる
・ココナラ社内の勉強会にも参加が可能で、新たな言語やAIツールを活用した開発などの自己研鑽ができる
必須スキル
・PL/PM経験 2年以上(目安)
・エンジニアとしての何らかの開発実務経験
・数十名規模以上のプロジェクト参画経験
・課題解決力・リスクマネジメント・ドキュメント作成スキル
歓迎スキル
・顧客またはベンダーとの折衝経験
・若手育成・チームマネジメント経験
・フリーランスから正社員へキャリアチェンジを検討中の方
求める人物像
・ココナラグループのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方
・チームワークを意識して動ける方
・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方
・主体性と責任感を持ち、変化を前向きに受け止められる方
・高い当事者意識を持って行動できる方
応募概要
| 給与 | ※給与は経験・スキルを考慮の上決定します <年俸> 7,560,000円〜12,000,000円 <賃金内訳> 月給(基本給):630,000円〜1,000,000円 ※残業手当は実績に基づき別途全額支給します ※待機中の給与変動なし ※なお、管理監督者としての採用となる場合は、残業手当は支給対象外となります(深夜労働手当は別途支給)。 |
|---|---|
| 勤務地 | 本社または派遣先企業(詳細は派遣労働者ごとに別途交付する「就業条件明示書」による) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 1. 始業・終業の時刻等: フレックスタイム制(始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。 詳細は就業規則および就業条件明示書の定めに従う) ※ フレキシブルタイム 6:00 - 12:00 / 16:00 - 22:00 ※ コアタイム 12:00 - 16:00(標準労働時間帯 10:00 - 19:00) ※ 1日の標準労働時間 8時間 ※ 試用期間中は適用外とし、原則10:00~19:00就業(60分休憩) ※ 派遣就業時は、派遣先の就業規則等により始業・終業の時刻が異なる場合がある。 2. 休憩時間:60分(派遣時は派遣先の定めに準ずる) 3. 所定労働時間を超える労働の有無:有 |
| 試用期間 | あり(3ヶ月) |
| 福利厚生 | 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 健康診断 書籍代補助 セミナー参加支援 勤続年数手当 飲食補助 nosh(ナッシュ)など 社員交流補助 部活動 チームビルティング支援 社内交流会(月1回) ランダムランチ フリースナック フリーアルコール(業務時間後) |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ココナラテック |
|---|---|
| 設立年月 | 2011年1月27日 |
| 本社所在地 | 〒150-6029 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー29F |
| 事業内容 | ・ IT開発における業務委託人材・案件を紹介「ココナラテック」 |
| 資本金 | 65,675千円 |
| 企業サイトURL | https://tech.coconala.co.jp/# |