好きな場所で働く×成長を続けるEC業界のプロフェッショナルを目指す!ECアカウント運用メンバー募集!
仕事概要
◆募集背景
このたび、ECコンサルティング事業を新たにスタートさせました。
今後サービスを拡充を目指しており、新たに一緒に働くメンバーを募集します。
市場競争が激しい中、数値に基づく精緻な分析と戦略的な販促提案を行うことで、クライアントの持続的な売上拡大に貢献し、当社の受注数と売上も同時に拡大させることを期待します。
◆業務内容
クライアントのECアカウント運用をご担当いただきます。
・適切なSEO対策を行い新規・既存のページ改修
・クライアントニーズや課題を把握し、改善や提案活動
・セール時のクライアントへの案内・対応
・モール側との調整業務
・他メンバーや外部協力会社へのディレクションや管理 など
【変更の範囲】上記から変更なし
◆仕事のやりがい・魅力
・ECコンサルティングや、販売者として自身で実際にEC運用経験を持つメンバーが集まっており、生きたノウハウを持っているのが大きな武器です。
各個人の専門性と当社がリモートアシスタント事業で培った、ネットワークや業務・品質管理ノウハウなどの強みを掛け合わせ、
専門性・安定性を兼ね備えたコンサルティングを目指すことができます。
・型が決まったマニュアル通りの仕事ではなく、お客様の要望や状況に合わせて柔軟な対応が求められるクリエティブな仕事です。
それ相応の思考力が必要となりますが、ビジネスパーソンとしてのスキルを高めることができます。
◆ご応募後の流れ
応募→書類選考→オンライン面接複数回→リファレンスレポート→内定
◆採用担当者からのメッセージ
日本国内のEC業界の市場規模は約20兆円と言われています。
今後も市場規模の拡大が予想されており、大いにビジネスチャンスがあります。
変化をいとわず、新たなことに積極的に挑戦する当社において、一緒に事業成長を目指してくださる方のご応募をお待ちしております!
※迷惑メールへ振り分けられる事象が発生しております。
5営業日待ってもこちらからのご連絡が届かない場合は迷惑メールフォルダをご確認ください。
必須スキル
・ブランドマネーシャー経験
・「Amazon」「SEOやKWに対する概念」に関する知見
・画像制作スキル
歓迎スキル
・ECコンサルティング経験
求める人物像
・活動を数字で分解して、日次の改善ができる方
・目標達成に向け、PDCAを回し、コミットができる方
・未経験の分野に対しても、自ら情報をキャッチアップし、学ぶことができる方
・業務を期日までに完遂できる方
応募概要
給与 | 準社員:月給:250,000円~540,000円 ※固定残業手当40時間分を含む(詳細は福利厚生をご参照ください) |
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勤務地 | 【本契約の開始時】 在宅(フルリモート) 【変更の範囲】 上記から変更なし 【当社での受動喫煙対策について】 当社では全社的にリモートワークを導入しており、原則受動喫煙がない状況になっております。 なお、各オフィスにおける執務スペースは禁煙、喫煙専用スペースでのみ可としております。 |
雇用形態 | 準社員(正社員登用制度あり) |
勤務体系 | ■勤務時間 準社員:フレックスタイム制(標準労働時間8時間/日) ※コアタイム:11:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜22:00 ※内、休憩1時間 ※残業は月平均30時間程度です。 ■休日・休暇 ※準社員のみ 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、オールシーズン休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※年間休日125日 |
試用期間 | 3か月 |
福利厚生 | ■福利厚生 社会保険完備、定期健康診断、交通費支給(規程による)、資格取得応援制度(簿記、給与計算実務検定)、ベビーシッター利用補助制度、PC貸与制度、従業員持株会 ■その他 正社員登用制度、服装自由、在宅勤務可、副業可(副業許可申請を行い、規程の範囲内にて) ■雇用形態 準社員(正社員登用制度あり) 契約の更新:あり 更新上限:なし ※業務の量、能力・業務成績・業務態度、経営状況により判断する ■給与 月給:250,000円~540,000円 ①基本給 190,476円~411,428円 ②固定割増手当 59,524円~128,572円 ※固定割増手当は、所定外労働時間の有無にかかわらず、およそ残業40時間分相当の手当を支給します。 ※固定割増手当には、法定内・法定外の時間外労働、深夜労働、休日労働に対する割増賃金を含み、これらの割増賃金の合計額が固定割増手当を上回る場合には、差額を追加支給します。 固定割増手当は、法定外時間外労働手当およそ40時間分に相当する。 ※給与改定:評価に応じて年2回(一部役割変更となったタイミングで、評価期間を待たずに給与改定を行う場合あり) 上記給与等の諸条件はモデルであり、前職給与や希望給与を考慮の上、選考により決定します。 |
企業情報
企業名 | 株式会社キャスター |
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設立年月 | 2014年9月 |
本社所在地 | 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー1•2階 LIFORK大手町 R06 |
資本金 | 1億9061万円(2023年11月7日時点) |
従業員数 | 828名(2024年5月31日現在) |