弊社では、2000人規模のユーザーが使用するインフラ環境のメンテナンスやアプリケーション開発を受託し、各チーム、スクラムのフレームワークを活用して開発を進めています。 この度、開発体制を強化し、より質の高いサービスを提供するために、AWSチーム(5名程度) の『マネージャ』を募集します。 当チームは、IaCを用いてパブリッククラウドに構築したインフラの構築、改善を行っております。 AWS上に構築された多岐にわたるサービスの構築・運用に直接触れる機会があり、最新の技術トレンドも牽引できます。 【具体的な業務内容】 ‐ エンジニアチームの運営、改善の提案と実行 ‐ 顧客対応・折衝 ‐ 課題解決とエスカレーション対応 ‐ チームメンバーのサポートと育成（1on1等の実施） ※メイン業務はマネジメント業務となりますが、エンジニアとして、プレイングマネージャの活動にもお取り組みいただきます。 ※スクラム開発を導入しています。スクラムマスターやPOと連携を図っていただきながら開発体制の強化をお願いいたします。 【仕事の進め方】 - Slackチャット、ハドルを使用してリモートワークの課題であるコミュニケーションロスを防ぎます - アジャイル開発（スクラム）で仕事を進めます - ドキュメントとチケットをベースに仕事を進めます

- クラウドインフラの業務を自動化した経験 ‐ プログラミングの経験（3年以上） ‐ エンジニアリングマネージャーの実務経験 ‐ 開発プロセスの導入や推進経験 - チームビルディング、メンバー育成のご経験

- プレゼンテーションや交渉能力 - プロジェクト管理ツールの使用経験 - 経営戦略やビジネス分析の知識 - スクラムでのシステム開発経験や知識

- 自身の専門領域に注力することでチームや事業に貢献したい方 - 建設的かつロジカルな議論を通して意思決定ができる方 - チームワークを重視し、協力的な姿勢を持てる方 - 建設的に物事が進められ、問題解決の意思がある方 - 成長マインドを持ち、自己成長とチームの成長を目指している方 - プロジェクトメンバーや顧客のニーズに対応できる柔軟さを持てる方 - 仕組みや自動化で属人的・反復的な業務を減らしていきたい方 - チーム内外、他部署との円滑なコミュニケーションができる方 ‐ 広報/採用活動など事業成長にコミットする意欲がある方