AWS×コンテナ環境|運用と改善を担うクラウドインフラエンジニア
仕事概要
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そんな方は、まず気軽にお話できたら嬉しいです。
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弊社では、3,000人以上の開発者が利用する大規模な開発環境の構築・運用を受託しています。多くのユーザーが日常的に利用する各種ツールの運用保守に加え、業務効率化のためのアプリケーション開発、およびそれらを支えるインフラの構築・運用を行っています。
本ポジションでは、AWS上で稼働するアプリケーションの運用保守を中心にご担当いただきます。
日々の運用に加え、顧客ニーズに応じて、運用環境の改善や構成変更にも携わっていただきます。
具体的には、DockerやKubernetes(EKS)で構築された環境において、コンテナ基盤の運用を行いながら、より効率的で安定した運用を目指した改善や、他サービスとの連携に伴う追加要件への対応などを行います。
なお、インフラ構成はTerraformをベースに管理しており、IaCを前提とした運用を実施しています。
【業務内容】
・AWS環境でのシステム運用保守
・OS層/アプリケーション層レベルのアプリケーション固有の設定
・各種アプリケーションやWebサーバ、DBのチューニング
・RPOやRTOを維持するためのシステムの運用設計と改善
・アップデート管理(OS/ミドルウェア)
・Kubernetes上で稼動するアプリケーションの保守
・現行の運用保守業務の効率化・自動化改善の提案検討
・AI(ClaudeCode)を使った効率化・運用自動化方針の調査検討
・現行システムのEKS移行計画の提案
・AWS環境やアプリケーションの中で発生するコストの削減案件等
・定期的な作業での自動化ツールの開発
※24時間365日体制ではないため、土日祝日や夜間の緊急対応はありません。障害発生時の一次対応は別チームが対応します。
【技術スタック】
・Infra
AWS / Kubernetes / Docker / Terraform / Ansible
・Application
Nextcloud / GitHub /Coverity /BDH /JFrog Artifactory
【仕事の進め方】
・Slackチャット、ハドルを使用してリモートワークの課題であるコミュニケーションロスを防ぎます
・アジャイル開発(スクラム)で仕事を進めます
・ドキュメントとチケットをベースに仕事を進めます
▶コラボレーションツール
Slack/Google Meet/Teams/esa.io/miro/Jira/Confluence
【アピールポイント】
・技術を追求できる環境
代表・役員がエンジニアであるだけでなく、社員の9割弱がエンジニアです。
ITに関心の高い人が多く、n8n、Dify、LLM(Bedrock)など、新規性の高い技術やツールに直接触れる機会があります。
また、CNCFトップコントリビューターも所属しており、いつでも技術に関する相談ができる環境であるのも魅力です。
資格などの技術習得に対する支援も充実しており、技術を追求したい方にぴったりの環境です。
・Kubernetesなどを学べる実践環境
本ポジションは、コンテナ技術の開発を主軸とするものではありませんが、既存環境の運用を通じてDockerやKubernetesへの理解を深め、段階的にできることの幅を広げていくことができます。
コンテナ技術に触れたご経験を活かしながら、日々の運用に加えて改善にも関わり、スキルの幅を広げていけるポジションです。
・新しい技術にも積極的に挑戦できる
会社としてAI活用を推進しています。
業務時間内で業務に関連するOSSへのコントリビューションが可能で、技術を磨きながら社会にも貢献できる環境です。
・オープンなコミュニケーション文化
コミュニケーションが活発で、立場に関係なく意見を発信しやすい環境です。
エンジニア同士の議論を通じて、新しい発想や改善提案が生まれやすく、技術的にも人間的にも成長できる風土が根付いています。
・働きやすい環境が整っている
夜間作業はなく、月平均の残業時間は約5時間。
技術勉強会も業務時間内に実施しています。
男女問わず育児休暇を取得しやすく、最長1年半の取得実績があります。
安心して長期的にキャリアを築ける職場です。
必須スキル
・AWSに関する基本的なインフラでの知識
・Linux環境でのインフラ開発に関する実務経験
・基本的なGitコマンドの利用経験
・コミットルールやブランチの理解
・自力でコンフリクトを解消できる
・Terraformの利用経験
・プログラミング経験
歓迎スキル
・コンテナ技術(Dockerなど)の理解
・Kubernetesの操作経験
・GitHubのCI/CDパイプライン構築経験
求める人物像
・技術が好きな方
・新しい技術に挑戦することが好きな方
・積極的に意見を出し、改善提案できる方
・チームでの開発において、適切なコミュニケーションが取れる方
・自分の得た知見を自発的に情報発信ができる方
応募概要
| 給与 | 460~530万/年(スキル・ご経験による) 【給与内訳】 - 基本給 380,000円/月〜450,000円/月 - 諸手当 - 残業手当(労働基準法に基づき、法定労働時間を超過した場合は1分単位で支給) - 通勤、資格、役職手当(会社規定に基づき支給) |
|---|---|
| 勤務地 | フルリモート可 |
| 雇用形態 | 社員(有期雇用・更新あり)※USへの進出、グローバルでの展開・採用も視野に入れており、諸外国ではエンジニア雇用はジョブ型(有期)雇用が多いため、グローバル標準での雇用形態としております。 |
| 勤務体系 | 【勤務時間】 平日 9:00〜18:00(実働8時間) 勤務時間調整可 ※残業の場合もありますが、残業非推奨としているため基本定時 【休日・休暇】 ●完全週休2日制(土曜・日曜・祝日) ●夏季休暇●年末年始休暇 |
| 試用期間 | あり(3ヶ月) |
| 福利厚生 | 雇用保険 | 労働保険 | 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合) | 厚生年金 AWS Sandbox環境の提供 | AIライセンスの配布 |書籍購入手当 | 業務用備品の貸与 | 資格取得支援 | 勉強会支援 | 髪型・服装自由 | 社内ジム・パーソナルトレーニング | 業務開始時間調整可 | 社員・パートナー交流会 | ベビーシッター費用補助 など |
企業情報
| 企業名 | 株式会社クラフトマンソフトウェア |
|---|---|
| 設立年月 | 2013年10月 |
| 本社所在地 | 東京都板橋区赤塚8-10-2-701 |
| 資本金 | 23,006,940円(準備金含む) |
| 従業員数 | 60名(社員・業務委託含む) |