●事業内容● 株式会社BuySell Technologiesは、リユース業界No.1を目指す「BUYSELL」というサービスを展開している会社です。2024年には売上618億円を達成し、業界トップクラスの規模まで成長しています。 我々のサービスは、皆さんのご自宅に眠っている「使わなくなったもの」を買い取らせていただくことから始まります。着物やブランドバッグ、切手からカメラ、楽器など、実は日本全国の家庭には66兆円分もの「かくれ資産」が眠っていると言われており、市場としてはとても大きな可能性を秘めています。 また、弊社はお客様のご自宅まで直接伺う「出張買取」を得意としています。重たい着物や大きな家電も、わざわざお店まで持ってきていただく必要がありません。この仕組みがあるからこそ、ご自宅で眠っている「かくれ資産」に直接アクセスすることができます。 買い取った商品は、自社のECサイトなどのネット販売、さらには海外販売まで、一番良い条件で売れる場所を選んで販売しています。 会社としては、最新のテクノロジーを積極的に取り入れることと、他の会社とのパートナーシップを大切にしています。「Cosmos」という自社システムで買取から販売まですべてを管理しているほか、それぞれに得意分野を持つ会社と手を組み、より良いサービスを作り上げています。 サステナブルな社会づくりに貢献しながら、これからも日本を代表するリユース企業として成長していきたいと考えています。 ●業務内容● 単なる情報発信ではなく、採用という経営課題を解決するための戦略的なコミュニケーション活動としての役割を担っていただきます。 ◼︎採用広報戦略の企画・実行（新卒・中途共通） ・各採用ターゲット層に合わせたメッセージング、コンテンツ企画 ◼︎各種メディア・採用サイトの運用　 ・企業文化、事業内容、社員インタビュー、note記事などの企画、取材、ライティング ・企業公式SNS（X、Instagram、Facebook、LinkedInなど）の企画、運用 ◼︎採用コンテンツの制作ディレクション ・会社案内パンフレット、採用ピッチ資料作成、動画コンテンツなどの企画、制作ディレクション ・各種求人媒体における原稿作成、ブラッシュアップ ◼︎採用イベント・セミナー企画運営 ・合同説明会、自社説明会、インターンシップなどの企画、運営、コンテンツ作成 ◼︎社内広報連携 ・プレスリリースやニュースなどを活用した広報戦略との連携 ※業務の変更の範囲：当社業務全般 ●募集背景● 現在、弊社は2027年までに売上1,400億円達成という挑戦的な目標を掲げ、事業の急速な拡大を目指しています。 この目標を達成するための最も重要なのは「人材」であり、事業成長の鍵となる優秀なタレントをこれまで以上に採用することが急務です。 しかし、単に数を追う採用活動では、この目標を実現することはできません。 ・グロース上場企業としての魅力を最大限に発信し、マス認知（CM）だけではリーチしきれない本当に必要な優秀層に深く響くメッセージを届けること。 ・既存の採用手法を脱却し、データと戦略に基づいた高度な採用組織を構築すること。 これらを実現するため、採用市場の動向を深く理解し、企業のビジョンとリアルな魅力を結びつける戦略的な採用広報を必要としています。 ご経験を活かし、優秀な人材の獲得に貢献していただきたいと考えています。 ●仕事を通して得られるもの● ・上場企業且つ、成長著しい事業の中で、ブランディング戦略を企画／推進する経験 ・新組織立ち上げのため、裁量が大きく挑戦的な仕事ができる ・企業の「本質的な魅力」を再構築する役割を担い、世の中に発信できる ・全社広報とも連携することで、採用に閉じない広報戦略全般の知見が得られる ●働く環境● 生産性高く、柔軟な働き方が選択できる環境です 一部リモートOK : オンボーディング後は週2日程度の在宅勤務可能 年間休日133日 　: プライベートやスキルアップ時間も確保できる 残業月20時間程度 : 生産性重視の働き方 ●キャリアステップ● ・グループ採用広報責任者 ・企業全体の広報／PR担当 ・全社のマーケティング／メディア戦略部署　 ・その他キャリアや成果に応じた役職や新部署／ポジションへのアサイン

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・SNS／オウンドメディアの企画・運用経験　3年以上 ・コンテンツ企画／ライティング経験　3年以上

・事業会社の広報／PRの実務経験 ・採用広報の実務経験 ・全社横断的なプロジェクトマネジメント経験

◾️オーナーシップをもって、一つ一つの業務をやり切れる方 ・様々なメディア、コンテンツ、イベントの企画、運営、制作を自ら考え行動し、スピード感をもって実行できる方 ◾️事業成長への強いコミットメントを持つ方 ・採用活動を、当社の事業成長を支える最重要エンジンと捉え、PRを通じてその成果最大化に情熱を注げる方 ◾️成長意欲が高く、自己研鑽を惜しまない方 ・拡大する事業と共に、自身のスキルとキャリアアップを目指し、常に新しい知識や手法を取り入れる意欲のある方 ◾️協調性と巻き込み力がある方 ・部署間の垣根を越え、関係者を建設的に巻き込みながら目標達成に向けてプロジェクトを完遂できる方