【労務エキスパート/新宿本社】若手活躍中/2,000名規模の上場会社にて労務業務をお任せいたします/グロース市場上場/年間休日133日
仕事概要
●事業内容●
株式会社BuySell Technologiesは、リユース業界No.1を目指す「BUYSELL」というサービスを展開している会社です。2024年には売上618億円を達成し、業界トップクラスの規模まで成長しています。
我々のサービスは、皆さんのご自宅に眠っている「使わなくなったもの」を買い取らせていただくことから始まります。着物やブランドバッグ、切手からカメラ、楽器など、実は日本全国の家庭には66兆円分もの「かくれ資産」が眠っていると言われており、市場としてはとても大きな可能性を秘めています。
また、弊社はお客様のご自宅まで直接伺う「出張買取」を得意としています。重たい着物や大きな家電も、わざわざお店まで持ってきていただく必要がありません。この仕組みがあるからこそ、ご自宅で眠っている「かくれ資産」に直接アクセスすることができます。
買い取った商品は、自社のECサイトなどのネット販売、さらには海外販売まで、一番良い条件で売れる場所を選んで販売しています。
会社としては、最新のテクノロジーを積極的に取り入れることと、他の会社とのパートナーシップを大切にしています。「Cosmos」という自社システムで買取から販売まですべてを管理しているほか、それぞれに得意分野を持つ会社と手を組み、より良いサービスを作り上げています。
サステナブルな社会づくりに貢献しながら、これからも日本を代表するリユース企業として成長していきたいと考えています。
●あなたのミッション●
「事業と従業員の成長を支える組織の「屋台骨」になる」
●メインミッション●
グループ会社含めた従業員の労務対応をお願い
具体的には・・・
・労務業務全般の対応、既存業務の効率化
・給与計算、勤怠管理等のチェック
・HRシステムの運用・改訂
・労務相談、休職者対応、従業員面談等
・安全衛生管理体制の構築
・子会社の労務管理
ご経験に合わせて
・働き方改革等の立案・策定
・M&Aに伴うPMI、制度設計
など実施いただきます。
※業務の変更の範囲:当社業務全般
【募集背景】
事業規模の拡大やM&Aを推進する当社で、人事・労務の側面から組織の成長を加速させるエキスパートを募集します。2,000名を超えるグループ従業員の生産性向上と、人的資本経営を共に推進しませんか。給与計算や勤怠管理といった労務業務全般の運用をリードしていただくとともに、HRテックを活用した業務改善や新たな制度設計にも積極的に取り組んでいただきます。
将来的には人事の中核を担うマネジメント層として、事業拡大に不可欠なバックオフィス体制を一緒に創り上げていける方を歓迎します。
【働き方】
・直近DXも進めており残業時間月20時間程度でWLB◎
・リモート勤務相談可
【仕事を通して得られるもの】
・上場会社(2,000名規模)での人事労務管理の経験
・様々な職種、勤務形態に対応する労務管理(労働時間、賃金制度など)の経験
・各種法改正、働き方改革等にあわせた社内人事規程(就業規則など)の作成/改訂の経験
・福利厚生の企画、運営および社内周知等の経験
・労務トラブル対応の経験
・安全管理体制の構築、運用の経験
【キャリアパス】
・エキスパート→グループマネージャー(部長クラス)→人事戦略室室長 など
・労務領域のスペシャリストや責任者だけでなく、制度設計やGrp会社責任者として担当することも可能です。
・社労士やキャリアコンサルタントへつながるご経験としても有効です
【選考フロー】
書類選考→1次面接(グループマネージャー+マネージャー):オンライン→最終面接(執行役員):対面
※面接官、面接回数は変更になる可能性がございます
※カジュアル面談スタートも可能です
必須スキル
いずれかに当てはまる方
・事業会社での労務経験:目安3年
・人事関連システムの操作経験(尚可:HRテック)
歓迎スキル
【歓迎条件】
・HRシステムの設計経験
・人事の年間イベント(年末調整、法定調書、労働保険年度更新、定時決定 など一通りの経験)
・労働基準法などの関連知識
・マネジメント経験
【推奨資格】
・社会保険労務士の資格
・衛生管理者(2種)の資格
求める人物像
・事業の状況変化に応じて臨機応変に業務遂行ができる方
・あらゆる業務において、スピード感を持って業務推進できる方
・色々なバックグランドを持った方と円滑なコミュニケーションが取れる方
・事業と法律のバランス感覚を持ち、柔軟な思考で物事に向き合える方
応募概要
給与 | 年収:600万円〜800万円 月額43,0000円~(内訳:基本給358,000円~、固定残業代72,000円~) ※ご経験・スキルに応じてこの限りではございません ・昇給/年2回 ・賞与/年2回 ・交通費全額支給 |
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勤務地 | 160-0004 東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル 《本社》 ●東京メトロ丸の内線 ・『新宿御苑前駅』から徒歩6分 ・『四谷三丁目駅』から徒歩7分 ●都営地下鉄新宿線 ・『曙橋駅』から徒歩13分 ※変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 9:00~18:00(休憩60分) ※労働時間規制の適用除外:適用除外なし <休日・休暇> ・年間休日:133日(完全週休二日制/土日祝) ※年間休日には、夏季・冬季等の休暇、労働基準法で取得が義務付けられた有給休暇5日を含むものとする ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・結婚休暇 ・慶弔休暇 など |
試用期間 | 3ヶ月(期間中も待遇は変わりません) |
福利厚生 | <福利厚生> ・交通費全額支給 ・健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種全額補助 ・社用携帯電話 ・社用PC ・提携不動産会社紹介 ・出産祝金 ・研修費用全額会社負担 ・書籍費用全額会社負担 など <加入保険> ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) <受動喫煙対策> ・受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(屋外に喫煙可能なエリア有) <その他> ・表彰式(年1回) ・歓迎会、社内イベント ※労働条件詳細は面談(面接)にてお伝え致します。 |
企業情報
企業名 | 株式会社BuySell Technologies |
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設立年月 | 2001年1月16日 |
本社所在地 | 160-0004 東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル |
資本金 | 4,087百万円(資本剰余金を含む)※2024年12月31日時点 |
従業員数 | グループ:2,336名 単体 :1,197名 ※2024年12月31日時点 |