バレットグループの文化を形成・醸成させていく、人材の採用・育成をお任せします。 特にシステムインテグレーション事業では、SES事業やキャリア支援事業など、人材を軸とした事業を展開しております。 事業の採用責任者として、企業の成長を「人」の側面から推進していくために、事業サイドの責任者とタッグを組んでいくポジションです。 【業務内容】 ・採用計画の立案 ・求人管理や原稿作成 ・各エージェントや媒体担当者との折衝 ・カジュアル面談や面接等の選考対応 ・各事業部へ必要人材のヒヤリング 採用手法においても、今までのご経験を存分に活かしてください！ 組織体制に関わる重要なポジションで、経営層へのリーチも可能です。 「変化のある、スピード感ある環境で働きたい」 「裁量権を持てる環境に身を置きたい」 「経験を活かして、もう一度思いっきり業務に没頭したい」 向上心と熱い想いを持っている方からのエントリーをお待ちしております！

・人事領域で管理職として実務経験のある方 ・エンジニア採用経験が豊富な方

・エンジニアスキルに対しておおよその理解がある方 ・相手が何を求めているのか傾聴し考えられる方 ・成果を出すことにこだわりを持てる方

・キャリアに対してロジカルな思考を持てる方 ・物事に対してポジティブな考え方をする事が好きな方 ・必要な場面で意識的に協調性を発揮できる方 ・相手が何を求めているのか傾聴し考えられる方 ・成果を出すことにこだわりを持てる方