株式会社アズライト 採用情報
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■働く環境についてご紹介!
◇組織拡大中!スピード昇格
20代〜30代が多く働く職場です!活気あふれる環境で切磋琢磨できます。入社1~2年でマネジメントも!「実力」を最大評価します。中途入社者が約6割のため、経歴に関係なく成果を称える社風です!

◇働き方
年間休日125日、土日祝休みでGW・夏・年末年始は長期休暇も。女性が長く働き続けられるよう、ライフイベントを経てもキャリアを諦めない環境を整えています。勤続1年以上であれば、産休後に1日3時間~の時短パートへの転向も可能。(職種により可)育休・産休の取得率100%、復帰率も100%!働くママさん社員も多数活躍中!

◇教育・スキルアップ
入社後の育成研修をはじめ、チームごとで育成カリキュラムを整えています。またAI勉強会、採用マーケット勉強会、新規事業会議など多様な学びの場を定期的に社員が企画考案して実施しています。正社員40名のうちAI活用できるメンバーも20名を超えており、時代に求められるスキルを身に付けられる環境です。

<部署の雰囲気>
平均年齢29歳と20~30代が中心。マネージャー・リーダー管理職比は男女5:5と男女が平等に活躍中!人材業界経験者は40%ほどで、良い意味で人材業界の慣習に捉われずにモノを考えられるフラットな組織風土です。

企業情報

企業名
設立年月
本社所在地
事業内容

顧客企業に適した"採用成功の仕組みづくり"を提供する「HRコンサルティングファーム」です。
データを活用したコンサルティングや採用代行、生成AI×RPAによる業務効率化ツールの提供など複数サービスを通じて累計1,100社以上を支援。

▍採用コンサルティング事業
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戦略設計・プランニング~採用実務までの採用活動をトータルで支援。

-採用戦略の策定(採用要件・選考プロセス策定など)
-集客チャネルのプランニング
-求人媒体・スカウト媒体の運用
-採用ピッチ・会社説明会資料の作成
-説明会・インターンシップの企画・構築
-採用ブランディング・広報
-応募者対応の代行
-説明会・面接の代行
-採用ツール制作(ホームページ・動画・パンフレット・リーフレット)
-人事・面接官向け研修
-採用SNSマーケティング(TikTok・Instagramの運用)

▍Vertical Agent事業
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採用ニーズが高まる建設業界で施工管理を中心に仕事を探す求職者と建設・不動産会社をマッチングするエージェント事業

▍採用DX事業
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多様な企業の採用支援の経験を元に、生成AI・RPAを活用したツールを提供することで採用業務の効率化・自動化を行う事業

資本金
従業員数
企業サイトURL