【経営企画部門】デジタル・トランスフォーメーション（DX）推進担当者

【募集背景】 高齢化が進行する社会において、企業の事業承継や個人資産家の財産承継を円滑に行うことは、 日本経済の強化にとって根幹をなすものであり、社会への貢献度も高い仕事です。 今後も少子高齢化が進むなかで、当社のコンサルティングサービスの需要はさらに高まると予想されます。 そのため、デジタルトランスフォーメーション（DX）をはじめとする生産性の向上やビジネスモデルの変革が必要不可欠であり、 専任でDX推進をしてくれる方を募集します。 【業務概要】 ■クラウド環境の構築に向けた、システム開発委託会社へのPMOの推進 ■各種プロジェクトの進捗管理 ■業務に立脚した新しい価値の創造 ■社内への生成AI啓蒙活動の推進及びアンバサダーの育成 ★現在、生成AIを活用した自社独自のAIエージェントを開発中です。 来年度までに社内業務の自立型エージェントを複数開発する予定であり、新しいことにチャレンジしたい方歓迎です！ 【業務のやりがい】 ・DX推進専任として社内プロジェクトを推進することができるため、これまでの経験を活かし、裁量をもって働くことが可能です。 ・当社業務を可視化するところから始まりますので、仕事を通じて 「相続税・法人税等の税務・法務知識」「総合財産コンサルティングに関する知識」を身につけることができます。 ※仕事の内容の変更の範囲： 現状仕事内容の変更は想定しておりませんが、ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

以下のいずれかのご経験がある方。 ■パブリッククラウド（Azure、AWS、GCP等）を使った運用経験および開発経験。 特に、Datafactory、SynapseAnalytics、SQL、openAI Aisearch等のAzure開発環境の経験があると、経験が活かせます。 ■社内で業務改善・変革（BPR）を推進した経験があること（経験年数2年以上） 例：業務の可視化→最適化→デジタル化のプロセスを支援できること。 ■各種SAASを組み合わせた業務プロセスが構想でき、開発委託先へ適切な指示ができる （経験年数不問、要件定義書の作成経験は不要）

・当社の経営理念やビジョンに共感いただける方 ・好奇心があり、新しいことにチャレンジすることが好きな方 ・複雑な課題に対して、自分で考え解決策を提案できる方 ・多様なステークホルダーと連携するため、コミュニケーションスキルの高い方 ・最新のテクノロジーに興味を持ち、ビジネスに応用できる方