ホワイトカラーの人材紹介市場は、年間4,000億円を超える規模を誇り、今なお成長を続ける市場です。当社ではこの成長市場に対し、新規事業を立ち上げ、独自のアプローチで参入し、確固たるシェアを築くことを目指します。 人材紹介市場は、多くの人に「レッドオーシャン」「労働集約型」「特定の企業だけが強い」といったネガティブなイメージを持たれがちです。しかし、本事業では戦略的な切り口から市場に挑み、従来の課題を克服する新たな勝ち筋を描いています。 詳細は面談時にお話しできればと思いますが、「テクノロジーとマーケティングをフル活用し、日本の人材紹介市場をスマートに変革する」そんなチャレンジの0→1フェーズを、一緒に楽しんでくれる仲間を探しています。 ◼︎業務内容 - HR領域における新規事業の拡大をミッションとした事業戦略の立案・遂行 - 売上・利益向上に向けたPDCAサイクルの構築と実行 - 事業部のチームビルディングとマネジメント - 事業計画の策定と予算管理 ◼︎提供できる価値 - 戦略策定・組織づくり等にほぼゼロに近い状態から関わる事ができる - 大きな裁量を持って、新規事業の立上げをリードする経験を積める - 将来的には子会社の代表やCXOなどのキャリアパスを目指せるポジション 【アイザックについて】 「世の中を、実験しよう」をミッションに掲げるアイザックは、AIパートナーサービスやマッチングサービスなどのtoC事業、AI自動音声SaaSやアート業界向けSaaS/ECなど、多彩な事業を展開するテクノロジーカンパニーです。Rubyのコミッターの一人でもあるCEO田中のもと、技術力の高いエンジニアが集結し、創業以来、自己資本で成長を続け、グループ売上は現在40億円を突破しています。

- 3年以上の社会人経験 - 他者と信頼関係を築くコミュニケーション力 - 泥臭さを厭わない姿勢・ずば抜けた行動力 - 最後までやりきる力・胆力

- 営業・PdM・事業開発いずれかの経験 - デジタル広告運用の実務経験 - 人材エージェントでのCA、RAいずれかの経験 - スタートアップ またはメガベンチャーでの採用人事経験 - toC領域におけるMeta広告・Google広告の運用経験

- 数値目標に対する達成意欲・コミットメントが強い方 - 粘り強く周りを巻き込み業務を推進できる方 - 他責にせず、オーナーシップをもって業務を進められる方