仕事概要
今回募集するポジションは、法人営業・マーケティング経験を活かし、当社のAIプラットフォーム「Kaname」を駆使して、クライアントの事業課題解決と成長に貢献するメンバーを求めています。単なる広告提案ではなく、データに基づいた戦略提案と実行管理を通じ、化粧品、美容、EC、アパレルなどのリーディングブランドと深く関わります。現時点でのスキルに加え、リーダーシップを発揮し、より上流の戦略領域へ挑戦したいという意欲を重視します。
本ポジションは、希望と適性に応じて「アカウントエグゼクティブ(AE)」または「アカウントプランナー(AP)」のいずれかを担当していただきます。
■アカウントエグゼクティブ職(AE)
クライアント窓口として、戦略の実行推進と目標達成にコミットしていただきます。
・クライアント(化粧品、美容、EC、アパレル、教育、消費財など)へのマーケティング支援へのご支援、折衝・提案
・ブランディング、広告・SNS施策のプランニング
・複数の専門チーム(クリエイティブ/データ/運用)を横断したプロジェクト推進
・ゆくゆくは事業戦略や業務改善を含めた上流ソリューションの提案
■アカウントプランナー職(AP)
AE職が開拓した案件に対し、データとプロダクト知識を駆使し、最適なソリューションを設計していただきます。
・クライアントのビジネス課題を深く分析し、業界動向を踏まえた最適なデータ&ソリューション戦略を主体的に設計・提案。
・提案内容の実現性を高めるための社内調整(プロダクト、制作、マーケ等)と、提案書や納品物の品質向上をサポート。
・既存顧客に対し、『Kaname』を中心とした最適な商材組み合わせ(広告、制作等)を設計し、効果的なクロスセルを推進。
◆Kaname(かなめ)とは:https://service.aainc.co.jp/kaname-ax
蓄積された顧客の声(VOC)データからコミュニケーションの「起点となるインサイト」を発見し、企業のマーケティングコミュニケーション設計を支援するデータプラットフォームです。あらゆる“声”をデータ資産化し、AIによる高頻度なインサイト把握と成果学習で精度を高め、経営の意志決定から現場での実行まで、市場変化に強い戦略・施策に繋げます。
◆顧客業界について
食品・健康食品・飲料、化粧品・日用品といった消費財を中心に、小売、金融までtoC大手企業。
例)ニップン、ニチレイフーズ、ポッカサッポロフード&ビバレッジ、ハウス食品、マンナンライフ、キユーピー、健康家族、キューサイ、ポーラ、サンスター、ニトリ、クレディセゾンetc
■ポジションの魅力/この仕事で得られること
・事業コンサルティング領域への挑戦: データとテクノロジーを駆使し、クライアントの事業課題解決を担うパートナーとして、深い専門知識と戦略立案能力を習得できます。
・専門チームを動かす経験: 営業・データアナリスト・クリエイターといった高い専門性を持つメンバーと協働し、プロジェクト全体を動かすリーダーシップを発揮する機会が豊富にあります。若いうちから専門家を巻き込む経験ができます。
・最先端のデータマーケティング: 業界をリードする美容・ファッション・EC領域のブランドに対し、最新のAIプラットフォーム『Kaname』を用いた提案で、市場価値の高いデータマーケティング専門性を早期に身につけられます。
必須スキル
・SaaS、ITサービス、無形商材の法人営業経験:1-2年
・データや数値に基づいた提案経験
・Webマーケティングへの高いご興味や知見
歓迎スキル
・デジタルマーケティング、マーケティングリサーチ、広告代理店でのコンサルティング営業orアカウントエクゼクティブとしての経験
・マーケティングや広告業界へのキャリアチェンジを志望している方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
・Excel/スプレッドシートを用いたレポート作成スキル・SalesforceなどCRMツールの利用経験
・エンタープライズ企業、日用品、消費財、化粧品、美容商材企業への提案経験
求める人物像
・課題発見力と、顧客との自由なコミュニケーションでニーズを引き出す力がある方
・複数商材やコンサルティング提案の経験(例:マーケティング、広告、IT関連など)
・デジタルマーケティング分野の基礎知識
・信頼関係の構築や交渉が得意であり、自走できる方
・社内外と調整しながら案件を最後までやり遂げる責任感、推進力
応募概要
| 給与 | ■想定年収 450万円〜600万円 例)年収450万円の場合 月給:375,000円(基本給:278,000円 45時間分の固定残業代:97,000円を含む/月) ※経験・スキルに応じて柔軟に検討いたします ※未経験からの挑戦も歓迎!成長に応じて昇給年2回 |
|---|---|
| 勤務地 | ■東京本社 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル 4階 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | ハイブリットワーク(出社:週3日、リモートワーク:週2日) 出社時フレックスタイム制度(コアタイム有) ■勤務時間 基本就業時間 9:30~18:30(休憩60分) ※管理監督者を想定した求人となります ■給与 ・固定残業代45h含む ・昇給年2回(2月、8月) ■休日休暇 ・完全週休2日制(土・日) ・国民の祝日 ・年次有給休暇(入社3ヶ月後に付与) ・産前産後休業、育児休業、介護休業 ・その他、慶弔、年末年始など |
| 試用期間 | 入社後3ヶ月間(この期間の契約条件は正社員と同じです。) |
| 福利厚生 | 【待遇・福利厚生】 ・家賃手当(2万円/月※規定あり) ・リモートHQ(パソコンデスクやチェア、モニターなどを会社が付与しているポイントでレンタルできる制度) ・置き型フリー社食(栄養バランスの取れたお弁当がいつでも無料で食べれる制度) ・子供手当 ・従業員持株会(奨励金50%) ・書籍購入補助 ・資格、語学取得支援制度、研修受講支援(個別に申請制) ・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携スポーツクラブ等の利用 ・定期健康診断(年1回) ・インフルエンザなどの予防接種費用の負担 ※その他、新しい制度を随時検討中です 【保険】 ・社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) 【諸手当】 ・交通費支給(上限15万円/月) |
企業情報
| 企業名 | アライドアーキテクツ株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 | 2005年8月30日 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル 4階 |
| 資本金 | 886,930,516円(2024年12月31日現在) |
| 従業員数 | 連結 173名(2024年12月31日現在) |