株式会社Lime
従業員数
-
設立年数
9年目
評価額
-
累計調達額
-

美容サロンやピラティススタジオの運営を起点に、フランチャイズ展開、M&A、店舗支援など多角的な事業を展開する企業。「イノベーションで新しいスタンダードを」を掲げ、ブランド創造を通じて美容・健康領域の進化を目指す。全国150店舗以上を展開し、7期連続で売上を伸ばす成長を実現している。

本社所在地
東京都目黒区上目黒1丁目3-2代官山宝ビルⅡ1階,2階
設立
2017年02月
資本金
4,500,000
コーポレートサイト
https://lime-fit.com/
新着

株式会社Lime
【D2C立ち上げメンバー】(未経験者のみ)の求人

募集概要

■ 企業概要 私たちは、エステ・眉毛サロンなどを中心に、全国150店舗以上の美容サービスを展開してきた会社です。 お客様と現場で培ってきた“リアルな美容の知見”を活かし、次の挑戦として「D2Cブランド」の立ち上げを進めています。 第一期から【売上10億円規模】を目標とした、スピードと本気の新規事業です。 プロダクトカテゴリは以下のとおりです: ・ケミカルピーリング ・化粧水、乳液・クリーム、クレンジング ・UVケア(日焼け止め) ・アイケア(まつ毛美容液・まつ毛コーティング) ・フェムケア(黒ずみケアクリーム) 初年度で10億円規模の売上をターゲットとし、ECに加え、既存の150店舗を活用した顧客接点もクロスチャネルとして想定しています。 ■ 募集ポジション: D2C事業立ち上げメンバー(未経験OK) ■担当領域 ・SNS/広告運用/キャンペーン設計などマーケティング実務 ・競合調査/市場分析/企画のリサーチ業務 ・ブランドの世界観設計やコピーライティング ・ECサイト運用補助(商品登録、構成設計、数値管理) ・顧客の声の分析や商品改善へのフィードバック ※ご経験に応じて業務を柔軟にお任せします。 「やってみたい」「やりながら学びたい」方も大歓迎です。 ■代表メッセージ 「経験がないから無理かも」と感じている方へ。 私たちが今回求めているのは、経験よりも“伸びしろ”と“意欲”です。 150店舗のサロン運営で得た美容のリアルな知見、すでにあるお客様基盤とプロダクト構想、そして本気で「10億規模を創る」という熱量。 そのすべてがそろったLimeで、あなたの「やってみたい」を形にしましょう。 未経験でも、新しいチャレンジに飛び込むあなたを、全力でサポートします。

必須スキル

・社会人経験1年以上(業界・職種不問) ・ExcelやGoogleスプレッドシート等の基本操作ができる方 ・学びながら成果を出す姿勢がある方 ※職種・業界未経験の方も積極採用中です!

歓迎スキル

・複数カテゴリ(スキンケア・フェムケア・メイクアップ等)の経験 ・EC/デジタルマーケの運用知見(広告、CRM、LPO、SNSなど) ・ブランドグロースフェーズ(1→10)のドライブ経験 ・マーケターではなく、事業責任者志向の方

求める人物像

・「0→1」にワクワクできる方 ・顧客の「声」と「悩み」を起点にブランドをつくれる方 ・美容やセルフケア領域に強い関心がある方 ・主体性があり、自ら企画し実行できる方 ・チームの中心として動き、共にブランドを育てたい方

応募概要

給与

給与 :想定年収 3,800,000円~14,400,000円 想定月収 280,000円~1,200,000円(ただし、試用期間中は250,000円) ※給与は選考を通じて決定いたします (1)基本給 213,300円~914,200円(固定残業代を除く額) (2)固定残業代(時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として66,700円[基本給280,000円の場合]~285,800円[基本給914,200円の場合]を支給) (3)40時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給 給与改定:年4回

勤務地

東京本社/またはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所 東京都目黒区上目黒1丁目3-2代官山宝ビルⅡ1階,2階

雇用形態

正社員/業務委託

勤務体系

■フルフレックスタイム制(コアタイム等、詳細は部署による) ※標準労働時間1日8時間 ※10:00~20:00の間で勤務している社員が多いです。 残業 :あり(月15~40時間程度) ※残業時間はポジションによって変動します

試用期間

なし

福利厚生

▮キャリア形成支援 ・昇格・査定制度:個人の貢献を正当に評価し、四半期に一度の給与査定に加え、毎月昇格を審査。 ・新規事業提案制度:全社員が新規事業のアイデアを提案可能。事業化の支援やインセンティブを付与。 ・独立支援制度:将来の起業を志す方を、事業立ち上げからサポート。 ▮スキルアップ支援 ・ナレッジシェア制度:部署横断の勉強会や食事会を実施。 ・経営者講演会:定期的に社外の経営者を招き、学びの機会を提供。 ▮ウェルネス・ビューティー ・健康促進サポート:スポーツジムの会費全額補助、現役トレーナーが体づくりをサポート。 ・美容・ウェルネス補助:ピラティス、エステ、眉毛サロンなどの費用を月1万円まで補助。 ・美容クリニック手当:美容施術費の一部を補助。 ・社内研修モデル制度:オフィスで実施されるエステ・眉毛研修にモデルとして参加し、業務時間内に施術を受けることができます。 ▮ワークライフバランス ・産前産後休暇・育児休業:取得実績多数(2024年度3名)。 ・住宅補助制度:会社規定に基づき、家賃の一部を補助。 ・交通費支給:最大月3万円。 ・服装自由:規定に沿って自由な服装で勤務可能。 ・快適なオフィス環境 ・備品完備:個別ロッカー、PCモニターを一人一台完備。冷蔵庫、電子レンジ、炊飯器なども利用可能。 ・ドリンク補助:オフィス内の自販機で飲み物を通常より安価に購入可能(2台配置 50円~/1本)

更新日時:

2025/09/08 09:52