小林製薬株式会社の経営企画（中長期経営計画の策定推進/メンバーポジション）の求人
募集概要
【具体的な業務内容】 ・経営の意思決定に必要とする情報の収集と整理 ・中期経営計画の策定サポート （中期ビジョン・数値計画、KPI等策定と管理） ・全社の経営管理体制の構築 ・経営全般にかかる社内プロジェクトの推進、管理 【任せたい役割・期待したいこと】 ・グループメンバーと連携し、中期経営計画の作成、マネジメント方法の確立 ・日々の経営課題に対応する経営サポート資料の作成 ・特命対応時の情報収集や外部連携体制の構築 【仕事の魅力】 ・経営の参謀として、経営戦略の立案や実行ができる ・社内だけでなく外部のパートナーとチームを組み仕事をするので、これまでのコンサル側の経験を活かし、実務を行うことできる ・企業の未来を左右する仕事に立ち会えるので、経営戦略の現在と未来を肌で感じられる手応えを感じることができる
必須スキル
【必須】 ■業務経験： ・中期経営計画の策定、ビジョン・戦略構築から実行支援までの経験 （経営コンサルティングファームでのコンサルタント、上場企業の経営企画どちらでのご経験でも可） ■能力・資格： 上記業務内容に関連する経験（3年以上） ・論理的思考力 ・PMスキル ・コミュニケーションスキル ・情報収集・整理スキル
歓迎スキル
■業務経験： ・M&Aの実務経験、新規事業の立案・立上・推進 ※特に、上記ご経験がある方であれば、【必須】の■業務経験のご経験が少なくとも歓迎をしております。 ・メーカーのコンサル支援実績（メーカー機能としてのバリューチェーン、サプライチェーンへの理解） ■能力・資格： ・高いレベルのエクセルスキルや統計分析スキル、パワーポイント作成 / プレゼンスキル ・デジタルやIT（DX）に関する知見、経験、スキル
求める人物像
状況を把握し、ロジカルかつ構造的に物事を整理できる人
応募概要
- 給与
・想定年収：600～900万円 ※残業代全額支給 ・月額：33万円～50万円 ・賞与：年2回（支給実績：6.25か月分）
- 勤務地
大阪本社（最寄駅：淀屋橋駅） ※将来的に国内外への転勤の可能性があります。 就業場所の変更の範囲：当社指定の事業所
- 雇用形態
無期正社員
- 勤務体系
【就業時間】 フレックスタイム制（コアタイムなし） 標準の就業時間：8:30～17:15（休憩時間：60分／12:00～13:00） 所定労働時間：7時間45分 【休日休暇】 完全週休2日制（土日）、祝日 年末年始休暇、夏期休暇 （※年間休日125日前後） 年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ/ファミリーフレンドリー休暇（5年ごとに1～2週間の休暇） 【年次有給休暇】 入社時に13日付与、以降は入社日を起算日とし、1年毎に付与 (出勤率・付与日数は法定通り、ただし13日を下回る場合は13日を付与)
- 試用期間
2週間 試用期間中の勤務条件：変更なし
- 福利厚生
・住宅手当、家族手当、退職金（確定給付・確定拠出型） ・生命保険、所得補償保険（保険料は会社負担）、財形貯蓄、持株会 ＜その他＞受動喫煙防止措置：原則、屋内禁煙（一部喫煙専用室あり）
更新日時:
2025/02/21 00:35
