caname株式会社の
経営企画部（部長候補）の求人

IPOに向け、経営企画部の部長職を募集しています。

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるファイルをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

募集概要

◇ミッション・既存の管理会計体制の精度向上と運用の安定化・経営陣の意思決定を支える数値基盤・分析体制の強化・中期経営計画・事業計画（3表モデル）のアップデートおよび戦略整合性の検証・各事業部との連携による経営管理・モニタリングの仕組み整備 ◇業務内容・事業計画・中期経営計画の策定および進捗モニタリング・月次決算データに基づく予実分析・差異要因の特定・改善提案・3表モデル（PL／BS／CF）の更新・シナリオ分析（出店・投資・採用などの経営施策反映）・経営会議・取締役会向けのレポーティング、数値ストーリーの構築・部門別・拠点別・プロジェクト別の管理会計運用精度向上・KPIダッシュボード・経営モニタリングレポートの設計と運用・経理・財務部門と連携し、経営管理体制の継続的改善を推進 ◇体制・管理本部配属（経営企画・経理・財務が連携）・経営企画部のマネジメントを担い、各部門との連携をリード・経営陣直下ポジション（代表・CFOとの連携を想定）・リモート可（週2回程度の出社を想定）

必須スキル

■事業会社またはコンサルティングファームでの経営企画・管理会計経験（5年以上） ■Excel／スプレッドシートでの3表モデル構築・運用スキル ■経営層・取締役会向けの資料作成および報告経験 ■管理会計や事業計画策定における実務主導経験 ■複数部門を巻き込み、経営管理サイクルを運用した経験

歓迎スキル

■予実管理の仕組み改善・KPI設計の経験 ■部門別損益制度・拠点別収益管理の導入経験 ■急成長フェーズのスタートアップまたはIPO準備企業での管理会計経験

求める人物像

■経営陣の意図を理解し、数字で戦略を語れる方 ■論理的思考と現場理解を両立し、経営管理を“仕組み化”できる方 ■各部門と協働し、経営の透明性・スピードを高められる方 ■チームマネジメント・後進育成にも関心のある方

応募概要

給与: ■想定年収：750万円〜1,000万円程度 ※経験・スキルにより決定 ※本ポジションは管理監督者を想定しており、時間外労働に対する割増賃金の支給対象外
勤務地: 東京本社東京都渋谷区本町4-12-7泉西新宿ビル４F 西新宿五丁目駅徒歩7分
雇用形態: 正社員
勤務体系: 【勤務時間】 ※本ポジションは管理監督者を想定しているため、労働時間規制の適用はありません。ただし、当社の標準的な勤務時間は以下の通りです。・実働8時間（休憩1時間）・コアタイム　10時～15時・フレキシブルタイム　始業時間帯　7時～10時　終業時間帯　15時～22時【休日･休暇】 ■土日祝休み ■年末年始（6日間） ■夏季休暇（3日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇
試用期間: あり（3ヶ月）
福利厚生: 【賞与】 ■年2回【福利厚生】 ■社会保険完備　 ■住宅補助（家賃10万円以下：月2万円、10〜15万円：2.5万円、15万円以上：3万円）※本人名義の賃貸借契約をしている場合 ■プロテイン飲み放題 ■パーソナルトレーニング社割利用可【受動喫煙対策】 ■屋内禁煙 ※入社前にタバコを吸っている方は禁煙を推奨しております