EAGLYS株式会社の【XI】 Product技術責任者の求人
募集概要
■EAGLYSについて 私たちは“あらゆるデータを安全に活用し、価値に変える”をミッションに2016年12月に設立。『データを安全に収集する』＆『データを価値に変えていく』事業を展開しています。 私たちが提供している、データを暗号化したまま集積・分析・AI処理できる秘密計算プラットフォームは、「グループ企業内や企業間におけるセキュアなデータ利活用の実現に貢献しています。 設立後、ご覧のような受賞歴やJR東日本・東芝・三井物産・SAPジャパンをはじめとするエンタープライズ企業との協業実績あり。 ・東京都後援「東京ベンチャー企業選手権大会」にて優秀賞 ・Forbes JAPAN Rising Star Award ・ICT SPRING EUROPE 2019優勝 ・Japan Venture Awards2020にて、中小企業庁長官賞 ・EY Innovative Startup 2020 ・GET IN THE RING世界大会の金融・規制産業部門 優勝 従業員数は直近1年で10名増え、3年後には90名の企業を目指しています。 ■募集ポジション・背景について（雇入れ直後） 化学業界向けの自社プロダクト「EAGLYS ALCHEMISTA」等の、新規SaaSの提供範囲拡大と品質向上のために、チームを強化します。 https://eaglys.co.jp/news/press-release/20230802/ ■仕事内容 プロダクトチームに加わり、以下業務をお任せできる方を募集します。 ※ご本人の希望や適性によって仕事内容は変動します。 - 新規のSaaSプロダクトチームにおける、技術的な意思決定 - 外部認証取得に向けたタスク整理、推進 - エンジニアやデザイナー、顧客開発、マーケターと主体的に連携し、プロダクトに必要な技術選定・アーキテクチャ策定 - プロダクトの進捗・品質管理 - 非機能要求の整理、設計・実装への接続 - プロダクト開発チームのビルディング
必須スキル
■必須スキル・経験 ・フレームワークを使用したWebアプリケーション開発の実務経験 5年以上 ・商用システム/プロダクトでRDBの論理設計・物理設計やパフォーマンスチューニングを行った経験 ・継続的なリファクタリングとコード改善の経験 ・アジャイル手法での商用システム/プロダクト開発で、テックリードやスクラムマスター等のリーダーを担った経験 ・ネイティブレベルの日本語力 ・日常会話レベルの英語力（ビジネス利用経験は不問）
歓迎スキル
■歓迎スキル・経験（必須スキルが満たせていれば、下記はいずれも必須ではありません） ・AI/機械学習を用いたプロダクト/ソリューションに関わった経験 ・SaaSプロダクト/ソリューションに関わった経験 ・スクラムにおけるプロダクトオーナーの経験 ・DevOpsの設計、実装及び運用の経験 ・データサイエンスやデータエンジニアリングの知見 ・化学/製薬/バイオ業界での経験、または関連領域の修士以上の学位 ・ビジネスレベルの英語力
求める人物像
■求める人物像 ・EAGLYSおよびプロダクト（ALCHEMISTA）のビジョンに共感いただける方 ・プロダクトやソリューションの0 -> 1に携わりたい方 ・正解がない状況であっても、素早く・柔軟に行動し、トライ＆エラーを繰り返しながら物事を推進できる方 ・多様性豊かなチームメンバーと協力して、チームで成果を出すことに楽しさを感じる方 【こんな人が活躍しています！】 ・起業経験のある方 ・技術理解と顧客折衝の両方の経験があり、バランスが取れている方 ・必要であれば自分の役割を超えて動ける方 ・プロダクトマネジメントに興味がある方・モノづくりをやりたい方 ・チームメンバーとリスペクトを持ってコミュニケーションできる方 【選考フロー】 応募 → 書類選考 → 面接（2-3回） → オファー ※面接はすべてオンラインにて実施します。 ※応募からオファーまで1ヶ月を想定しています。
応募概要
- 給与
給与は能力と経験により応相談
- 勤務地
（雇入れ直後）本社（東京都渋谷区千駄ケ谷５ー２７ー３ やまとビル）および労働者の自宅 （変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
- 雇用形態
正社員
- 勤務体系
■勤務時間 10：00 ～ 19：00 フルフレックスタイム制（コアタイムなし） ■休日・休暇 ●年間休日125日以上 ●完全週休2日制（土日祝） ●年次有給休暇：入社3ヶ月後に付与 ●夏季休暇：7月～9月の間で3日間取得可能 ●年末年始休暇 ●産前産後・育児休暇 ●慶弔特別休暇 ●アニバーサリー休暇 ●Sick Leave
- 試用期間
あり（6か月）
- 福利厚生
１）働き方 ・オフィスへの出社、リモートワークなど、日によって自由に決められます。 ・フルフレックス制を導入しているため、始業時間と終業時間を柔軟に決められます。 ２）ライフサポート ・アニバーサリー休暇：社員一人一人の大切な記念日に、特別有給休暇を取得できます。 ・Sick Leave：年次有給休暇とは別に、ケガや病気の際に、最大5日間/年、特別有給休暇を取得できます。 ・産前産後休暇・育児休暇を取得している社員もおり、ワークライフバランスを実現できます。 ３）学習支援 ・毎月5,000円を上限とした書籍購入補助があり、自由に専門書やビジネス書が購入することができます。 ・セミナー受講補助制度や資格取得補助制度があります。 ４）その他 ・各種社会保険完備・健康診断実施 ・育児休業・介護休暇 ・交通費支給（定期代1ヶ月分/上限5万円） ・VISAサポート ・屋内禁煙
更新日時:
2024/12/18 15:13
