株式会社キャスター

「リモートワークを当たり前にする」をミッションに、全国各地の800名以上のメンバーがフルリモートで働く企業。秘書、経理、採用などバックオフィスを中心とした様々な業務支援を行い、人材不足や業務効率化などの課題を解決するリモートアシスタント事業を提供。東証グロース市場へ上場するなど積極的に事業拡大中。

従業員数
856
設立年数
11年目
評価額
19億円
累計調達額
-
タグ
メディア
本社所在地
東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー1•2階 LIFORK大手町 R06
設立
2014年09月
資本金
1億9061万円(2023年11月7日時点)

株式会社キャスター
166|【障がい者雇用】事務アシスタントの求人

通勤不要!フルリモート×事務であなたらしい働き方を実現しませんか?

募集概要

◆サービスについて クライアントのビジネスをサポートするリモートアシスタント「CASTER BIZ」シリーズを中心に人材事業を展開しています。 日本全国から集まったメンバーが、日常業務から経理・採用・人事・営業・マーケティングなどの専門業務まで幅広い業務内容に対応し、 人材不足や業務効率化などの課題を解決します。 ◆業務内容 CASTER BIZ assistantでは、クライアント1社につき、担当者が1名専任でつき、 窓口としてクライアントからご依頼いただく業務構築や改善提案を行っています。 今回、担当者のサポートメンバーとして、クライアントからのご依頼に基づく事務やバックオフィス業務をご担当いただきます。 〈業務例〉 ・スケジュール管理や出張旅行の手配、会議資料作成 ・ECサイト代理運営、SNS投稿 ・仕訳業務 ・税務電子申請 ・給与計算 ・人事採用業務 ・クライアント窓口としての代理受電、発信架電 など ※ご担当いただく業務は、ご経験やスキル、ご希望を踏まえ、決定します。 <使用ツール> Slack、Teams、Google Workspace、Microsoft 365 など 【変更の範囲】当社が定める業務全般 ◆仕事のやりがい・魅力 ① 通勤なし、働く場所を選べるフルリモート勤務! すべて業務がオンラインで完結するため、出社不要です。 「仕事も諦めずに、子どもとの時間を大切にできるライフスタイルを目指したい」 「通勤がない環境で、落ち着いて仕事ができる自宅で働きたい」など、 フルリモートを活用し、目的に向かって仕事もプライベートも全力で取り組むメンバーが多く活躍しています。 時短勤務の相談も可能ですので、ご希望の場合はお問い合わせください。 ② 豊富なキャリアパスでスキルアップを目指す! 業務を習得いただいたあとのステップとして、以下のような様々なキャリアパスがあります。 【例】  ・特定の領域の業務経験を積み、スキルアップを目指す(経理、採用、労務など)  ・幅広い領域の業務経験を積み、バックオフィス全般のスキルアップを目指す  ・クライアントの窓口担当となり、業務課題の改善提案や業務のディレクションを担当する など ◆ご応募後の流れ 応募→書類選考→オンライン面接(1~2回)→リファレンスレポート→内定 ◆採用担当者からのメッセージ 当社では、全国各地のメンバーが働いており、チャット(Slack)を使用しコミュニケーションをとっています。 チャットを単なる連絡ツールではなくオンライン上のオフィスとして捉え、 仕事のこともプライベートのことも話しやすい柔らかな雰囲気づくりを心がけています。 社歴や役職に囚われず、お互いが尊重しあいフラットに接することのできる環境です。 ミスや失敗に対してもそれらを成功の一歩ととらえ、チームとして乗り越えていきます。 困ったことや悩み事、失敗など何でも相談・協力してくれるメンバーや同士がたくさんおりますので安心して挑戦してください! ※迷惑メールへ振り分けられる事象が発生しております。 5営業日待ってもこちらからのご連絡が届かない場合は迷惑メールフォルダをご確認ください。

必須スキル

・Microsoft Office(Excel、Word、PowerPoint) または  Google Workspace(スプレッドシート、ドキュメント、スライド)を使用した何かしらの事務経験 また、下記も必須条件です ・障がい者手帳をお持ちの方 ・1日6時間以上勤務可能な方

歓迎スキル

・経理、採用、労務、秘書など、何かしらのバックオフィス経験 ・営業やカスタマーサポートなどの顧客折衝経験 ・業務改善やフロー構築、マニュアル作成経験

求める人物像

・ホスピタリティを持った対応を大切にされている方 ・チームのパフォーマンスの向上に向け、アイデアを積極的に提案いただける方 ・未経験業務や使用経験のないツールの習得に前向きな方

応募概要

給与

時給:1,200円(詳細は福利厚生をご参照ください)

勤務地

【本契約の開始時】 在宅(フルリモート) 【変更の範囲】 上記から変更なし 【当社での受動喫煙対策について】 当社では全社的にリモートワークを導入しており、原則受動喫煙がない状況になっております。 なお、各オフィスにおける執務スペースは禁煙、喫煙専用スペースでのみ可としております。

雇用形態

準社員 ※正社員登用制度あり(詳細は福利厚生をご参照ください)

勤務体系

■勤務時間 平日週5日 9:00~18:00の間で、6時間以上8時間未満の間で勤務 ※勤務時間は配属チームや業務内容により、多少前後する可能性あり ※17:00終了など時間の相談OK ■休日・休暇 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、オールシーズン休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※年間休日125日

試用期間

2ヶ月

福利厚生

■福利厚生 社会保険完備、定期健康診断、交通費支給(規程による)、資格取得応援制度(簿記、給与計算実務検定)、ベビーシッター利用補助制度、PC貸与制度、従業員持株会 ■その他 正社員登用制度、服装自由、在宅勤務可、副業可(副業許可申請を行い、規程の範囲内にて) ■雇用形態 準社員(正社員登用制度あり) 契約の更新:あり 契約の更新基準: ・更新回数の上限:なし ・通算契約期間の上限:5年以内 ・その他:業務の量、能力・業績成績・勤務態度、経営状況により判断する ■給与 時給:1,200円 ※給与改定:評価に応じて年2回(一部役割変更となったタイミングで、評価期間を待たずに給与改定を行う場合あり) 上記給与等の諸条件はモデルであり、前職給与や希望給与を考慮の上、選考により決定します。

更新日時:

2025/02/07 00:01


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