HERP Careers β版
jinjer株式会社
従業員数
-
設立年数
-
評価額
-
累計調達額
-

-

本社所在地
-
設立
資本金
-

本求人は外部エージェントである「株式会社ビズリンクキャリア」が選考をサポートします。応募後は同企業のエージェントから、電話もしくはメールにて連絡があります。

新着

jinjer株式会社
【キャリア】マーケティング_コミュニティマーケ企画運用の求人

【キャリア】マーケティング_コミュニティマーケ企画運用

募集概要

「ジンジャー」は、人事労務・勤怠管理・給与計算などの人事の定型業務から人事評価・eラーニングといったタレントマネジメントまで、1つのプラットフォーム上で対応できる、統合型クラウド人事労務システムです。 人事情報を1つに統合した「Core HRデータベース」によって、勤怠集計からの給与計算や、社会保険手続きに関する帳票類の入力といった定型業務の効率化・自動化を支援します。また日々の業務を通じて集積される「正しい人事データ」を活用し、組織の重要な意思決定に関しても、属人的な"勘"ではなく、"確信"を持って取り組める環境を実現します。

必須スキル

・ユーザーと円滑な関係を築ける高いコミュニケーション能力 ・当社のプロダクト/サービス、ミッションへの強い共感 ・自ら課題を発見し、計画を立て、主体的に業務を遂行できる能力 ・基本的なPCスキル(ドキュメント作成、スプレッドシートでのデータ分析など)

歓迎スキル

・オンラインコミュニティの立ち上げ、またはグロースさせた経験 ・法人向けSaaSサービスのカスタマーサクセス業務経験 ・バックオフィス業務経験(人事労務、情シスなど) ・Webメディアやブログでのライティング、コンテンツ作成経験 ・データ分析ツール(Google Analytics, 各種SNS分析ツールなど)の利用経験 ・スタートアップでの業務経験

求める人物像

・現状に満足せず、一人ひとりが自分の仕事に責任を持ち、失敗を恐れずチャレンジできる方。 ・自分たちの仕事が事業にどのくらいインパクトするものなのかを常に考え、提案、実行し続ける方。 ・チームでの協業を重視し、積極的にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方。 ・変化を恐れず、常に改善を追求できるプロアクティブな方。

応募概要

給与

■想定年収  5,208,000円~6,804,000円  年収5,208,000円の場合  月収434,000円 (基本給321,000円+職務手当113,000円)  年収6,804,000円の場合  月収567,000円 (基本給419,000円+職務手当148,000円) ※OTEとは、目標達成時(100%)の想定年収です ※報酬は、スキル・経験に基づき当社基準にて個別決定いたします ※固定残業代45時間分を含む(45時間を超える時間外労働時間分は別途支給) ※試用期間3ヶ月(使用期間中の条件変更はありません)

勤務地

■東京本社 〒160-0023 東京都新宿区西新宿 6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 17F・18F

雇用形態

正社員

勤務体系

■フレックスタイム制 / 標準労働時間1日8時間 ※コアタイム<10:00~16:00> ※休憩時間<60分> 出社とリモートのハイブリットとなります。 例:週3日出社、週2日リモート ※入社後3ケ月間は出社となります

試用期間

3か月

福利厚生

・各種社会保険完備 ・財形貯蓄制度 ・資格取得支援制度 ・育児サポート手当(月上限5万円) └育児休業から復職される方のお子さまが保育所等に預けないと勤務できない場合で、  認可保育所に預けられず、無認可保育所等に預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています ・ジンジャー福利厚生 └飲食店、映画館、その他サービスなどを優待割引で利用できます。 ■その他・行事 ・定例会 ・社員総会(年1回) ■受動喫煙対策 ・屋内原則禁煙(ビル内に喫煙室あり) ・通勤手当(月額上限 50,000円) ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年次有給休暇(入社日に5日、6ヶ月後に5日付与) ・リフレッシュ休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・Hugタッチ休暇 └子供の入学式や卒業式、発表会など、「成長を見逃したくないタイミング」で、特別休暇を取得できる制度です。  中学校入学前までのお子様を持つ社員に対して、入学式や卒業式、運動会、授業参観などの行事への参加を理由に  事前に申し出ることによって利用できます。

更新日時:

2025/09/30 23:11