| 給与 | 応相談 スキルやご経験に応じて決定いたします。 |
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| 勤務地 | フルリモートワーク + 本社（ 渋谷スクランブルスクエア WeWork ）
【本社】
〒150-6139 東京都渋谷区渋谷2-24−12
渋谷スクランブルスクエア 39F |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 勤務体系 | 【 就業時間 】
10：00〜19：00 (休憩1時間)
【 休日・休暇 】
・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・ファミリー誕生日休暇
社員の家族を大切にする気持ちを込めて、
社員とその配偶者と子供の誕生日当日に特別休暇（有給）が取れる制度です。
・年次有給休暇
入社日から有給休暇が5日付与されます。（初年度10日）
・リフレッシュメント休暇（3年ごとに5日間）
勤続満3年を経過するごとに、リフレッシュメント休暇として5日間の特別休暇が付与されます。
まとめた休暇を取得することが可能です。
・夏期休暇（3日）
・年末年始（6日）
・特別休暇（慶弔休暇）
・生理休暇
生理日の就業が著しく困難な場合、必要な時間
または必要な日数休みをとることができます。
・産前産後休業
出産予定日の6週間前、出産日の翌日から8週間休業することが可能です。
・育児休業
子どもが1歳（最長2歳）になるまで、育児のために休業することができます。
・介護休業
家族が病気や怪我、精神的な疾患などによって要介護状態となった時に休暇を取得できます。 |
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| 試用期間 | あり（3ヶ月） |
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| 福利厚生 | 【 昇給・昇格、ボーナス 】
・昇給、昇格
年に一度評価のタイミングがあり、グレードを含めて給与改定の可否を判断します。
社歴・年齢ではなく、本人の能力・実績・意欲・期待値に基づき、OKRの指標によって絶対評価をします。
・業績ボーナス
決算期に好業績の場合、収益を社員に還元いたします。
【 福利厚生、待遇 】
・フルリモートワーク可
・社会保険完備（雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険）
・交通費支給（原則リモートのため発生した場合のみ）
・Weeklyシャッフルランチ、新入社員歓迎会
オンライン上で開催しています。費用は会社で負担しており、
新入社員歓迎会の際は全社員の家族（配偶者・子供)も費用の対象となります。
・定期健康診断
健康維持のために、年に一度健康診断を実施しています。
費用は会社が全額負担します。
・インフルエンザ予防接種
社員の健康を考え、インフルエンザ予防接種の医療費を会社が全額負担します。 |
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