社内システムの企画・構築・運用担当
仕事概要
ソニーグループの一員として、クレジットカード決済事業を中心に、様々な決済関連ソリューションをEC事業者様に提供しています。
当社では、さらなる成長を目指し、多様なバックグラウンドを持つ人材を歓迎しています。
■事業展開
2024年より、ブラックストーン社との資本提携を行い、外部アライアンス先との連携強化やジョイントベンチャー(JV)設立などの投資も拡大中。よりスピード感をもってビジネス拡大を進めています。
■業務内容
社内システムの企画から構築、社内への説明を行っていただきます。
社員の働き方改革や生産性向上などをシステム面から推進できる方を募集しています。
《具体的には》社内システムの構想・企画・構築・導入・社内利用者への説明
《利用システム》Windows OS、Windowsサーバ、azure、Outlook、Office365、Chrome OS等
《仕事の魅力》構想・企画から導入・説明まで担当するので、社内の利用者のフィードバックを直接受け取ることができます。
■メイン業務
社内OAシステムの全般を担当いただきます。
・社内PC等の管理、構築
・OA系のサーバ保守・運用(クラウド及びオンプレミス)
・社内OAのセキュリティ対策
・社内OAの利便性向上施策の企画・推進
■配属部署
IT Infrastructure Unit On-premis/IS Group グループマネージャー以下12名)
中途入社の30~40代社員が多く、コミュニケーションが活発な環境です。
■働き方
新サービスリリース時、システムメンテナンス等の際に夜勤が6か月に1回程度あり
テレワークは週2日程度、残業時間は平均20~30時間程度(7.5時間/日 超過分)
必須スキル
Windows OS、Windowsサーバ、Azure、セキュリティ(脆弱性パッチ)の経験がある方
歓迎スキル
・構想・企画および導入計画が策定できる方
・Chrome OS、拠点NW構築(LAN,無線Wi-Fi)、Outlook、Office365経験のある方
求める人物像
・社内OA経験があり、且つ、今後の構想を企画に仕立て上げ、中期的な目線で社内システムを牽引するリーダーシップがある方
・働き方改革や生産性向上などをシステム面から推進できる方
応募概要
給与 | 500万~800万円 賃金形態:年俸制 月額:312,500円~500,000円 ※固定残業手当30時間0分61,678円~98,685円を含む ※上記はあくまでもモデル年収となり、ご経験やスキルなどにより上下する可能性があります。 ※30時間を超えた分の残業代は全額支給されます。 賞与:年2回(6月、12月) |
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勤務地 | 田町オフィス 住所:〒105-0023 東京都港区芝浦3-1-1田町ステーションタワーN19階 勤務地最寄駅:JR山手線/京浜東北線 田町駅(徒歩2分) 都営浅草線/三田線 三田駅(徒歩5分) 在宅勤務:週2回まで可 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 【勤務時間】 フレックスタイム制 (フルフレックス) 標準的な勤務時間帯:9:15~17:45(休憩1時間) 月平均20~30時間程度(所定労働7.5時間を超過した分) 年間休日数:122日(2023年度実績) 服装:自由 |
試用期間 | あり(3ヶ月) |
福利厚生 | グループ社員向け各種福利厚生 住宅補助制度 ランチ・ドリンク補助(出社時) サークル活動支援 確定拠出年金(DC)会社拠出 退職金制度 慶弔金制度 資格取得支援金 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 【諸手当】 住宅手当 在宅勤務手当 資格取得支援金 退職金制度 ソニーグループ健康保険組合 健康診断・人間ドック(人間ドッグは35歳以上) インフルエンザ予防接種無料 産業医面談 ソニー通信教育制度 資格取得支援金あり 業務に必要な研修費用は会社負担あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) |
企業情報
企業名 | ソニーペイメントサービス(株) |
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設立年月 | 2023年9月25日 ※合併前 旧ソニーペイメントサービス:2006年9月1日 |
本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル6階 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 200名 |