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＜【英語学習者の“できた！”を引き出す】オンライン英会話講師を募集！＞ スピークバディでは、AI英会話「スピークバディ」で学んだことを「実際に人に話す」体験へつなげる、オンライン英会話レッスンの講師を募集しています。 英語力を活かして、学習者の「英語が話せるようになりたい」を叶えてみませんか？ 完全在宅、あなたのペースで無理なく働ける環境です！ ※業務委託契約となります。 【お任せしたいこと】 スピークバディアプリの学習内容に沿って、学習者と1対1のオンラインレッスンを行っていただきます。 ① レッスン前に学習フレーズを確認（約10分） ②実践的な英会話レッスン（約25分） ③簡単なレッスン評価を記入（約5分） スピークバディのAI学習＋人との会話で、受講生の「実際に話せた！」という成功体験をサポートできます。 【働き方について】 勤務時間は自由！8:00～22:00の間で勤務いただける時間をお知らせください レッスン可能な日時を事前に提出 → 予約が入ったらレッスン実施 完全リモート！全国どこからでもOK 【研修】 ・丁寧なマニュアル＆オンライン研修あり※

【募集背景】スピークバディは「真の言語習得を実現し、人生の可能性と選択肢を広げる」というミッションを掲げ事業運営を行っております。 主力事業であるアプリ事業「AI英会話スピークバディ」は累計500万人もの方にご利用いただき、目覚ましい成長を遂げています。その勢いをさらに加速するため、プロダクト改善への投資を強化しています。 ユーザー体験の改善によってアプリの継続率・転換率を引き上げていくことが、重要な経営課題のひとつです。こうした背景から、UI/UXデザイナーのポジションを新規でオープンすることになりました。 以下の2つが組織として今最も重要な課題であり、本ポジションの方に担っていただきたいミッションです。 ・プロダクト価値(継続につながる楽しい学習体験、効率的な学習)を引き上げる体験デザインの主導 ・プロダクト全体の体験一貫性を支えるデザインシステムの構築・浸透決まった型や完成されたシステムを運用するのではなく、ゼロから仕組みを作り、チームに根付かせていくことを期待します。【主要ミッション】①UI/UXデザイナーとして、プロダクト価値(継続につながる楽しい学習体験、効率的な学習)を引き上げる体験デザインの主導 ②プロダクト全体の体験一貫性を実現するためのデザインシステムの定義・改善・浸透 ③多国籍チームと連携しながら日英バイリンガル環境でのデザインコミュニケーションの推進【デザイン環境】・Figma、Adobe (Illustrator、Photoshop)、Rive【チーム】＜デザイナーチーム＞ ・UIUXデザイナー（マネージャー）1名 ・UIデザイナー兼イラストレーター1名 ※いずれも外国籍、英語でのコミュニケーションが可能。UIUXデザイナーは日本語での会話も可能です。デザイナーチームはCTO直下の組織で、 本ポジションのレポートラインはグループマネージャーです。デザイナーチームのメンバー他、プランナーやエンジニアとも連携しながら業務を推進いただきます。【このポジションの魅力】①プロダクト価値の向上に直結するデザインを主導できます ②外国籍デザイナー・エンジニアと協働し、グローバルなデザイン組織・カルチャーを体験できます ③デザインシステムをゼロベースから構築・改善する大きな裁量を持つことができます

【募集背景】 スピークバディは「真の言語習得を実現し、人生の可能性と選択肢を広げる」というミッションを掲げ、事業を展開しています。 主力プロダクトであるBtoC向けアプリ「AI英会話スピークバディ」は累計500万人を超える方々にご利用いただき、着実に成長を続けてきました。 一方で、AI英会話市場は競争の激化とユーザー層の変化が同時に進み、プロダクトそのものにも次の進化が求められています。競合の進化スピードも速く、その中で勝ち残っていくためには、ユーザーの声とデータから素早く改善の打ち手を見出し、エンジニアやデザイナーと共にプロダクトを前へ進めていく力が欠かせません。 そこで今回、企画からリリースまでを一気通貫で担い、チームを巻き込みながらプロダクトを推進していただくプロダクトマネージャーを募集します。 【具体的な業務内容】 ① 企画立案から要件定義、開発の進行管理までの一気通貫したプロダクトマネジメント： アプリプロダクトにおいて、ユーザーボイスやデータをもとに企画を立案し、提案から要件定義、開発の進行管理までを一貫して担っていただきます。 ② データを起点とした継続率・LTV向上の改善サイクル構築： KPIを設計し、データ分析にもとづいて継続率・LTV向上に向けた改善サイクル（PDCA）を構築・推進していただきます。 ③ 多様な関係者を巻き込んだプロジェクト推進： エンジニア・デザイナー・学習コンテンツ（ラーニングデザイン）チーム・マーケティングなど、多様なメンバーと連携しながらプロジェクトを前に進めていただきます。 まずはグロースハックや改善活動のプロダクトマネジメントからお任せし、ゆくゆくはプロダクトのコアとなるUXの領域まで担っていただくことを想定しています。 事業成長に直結するテーマから、プロダクトの根幹に関わるテーマまで、段階的に活躍の幅を広げていただけるポジションです。 【チーム】 ・所属部署：Product Management Division ・部署ミッション：スピークバディの改善と新機能開発を通じて、会社のミッションと事業計画に貢献すること ・メンバー構成：部長1名・PdM2名・デザイナー3名 Product Management Divisionでは、一人ひとりが各領域で自走しつつ、コミュニケーションをしっかりと取りながら仕事を進めています。 ユーザーの立場に立って考え、仮説を言語化しながら、一つひとつの施策に想いを込めて開発に取り組むことのできるチームです。 デザイナーが同じチームにいるため、考えをすぐに形にしながら議論を進められる環境です。 また、マーケティング部や学習体験の質を担うラーニングデザイン部など、他部署との連携も非常に多く、部門横断でプロダクトの成長に向けて取り組んでいます。 海外エンジニアとのコミュニケーションが発生することもありますが、テキストコミュニケーションがメインです。 口頭でのやり取りはさほど多くなく、大きめの会議では通訳メンバーのサポートも入ります。 英語に不安がある方でもキャッチアップしながら活躍いただける環境です。 【このポジションの魅力】 ① 会社のメインプロダクトの企画という、社内でも重要度の高いポジションで力を発揮できます。事業成果に直結するテーマに、当事者として深く関われる環境です。 ② デザイナーが同じチームにいるため、コミュニケーションを密に取りながら、自分の考えをスピーディーに形にできます。 ③ カテゴリのトッププロダクトにおけるPdMという重要ポジションであり、市場価値の高いミッションに挑戦できます。改善から始まり、ゆくゆくはプロダクトの根幹を担うところまで、キャリアの広がりが見込めます。

【募集背景】 スピークバディは「真の言語習得を実現し、人生の可能性と選択肢を広げる」というミッションを掲げ、事業を展開しています。 主力事業であるBtoC向けアプリ「AI英会話スピークバディ」は、累計500万人を超える方々にご利用いただき、着実に成長を続けています。加えて、第二の事業柱である法人事業では、大手企業を中心に語学研修や福利厚生メニューとして本サービスをご導入いただき、急成長を遂げています。 こうした事業基盤の上に、私たちは次の成長を担う新規事業の創出に取り組んでいます。これまで培ってきた言語習得の知見を土台としながらも、語学の枠にとどまらない新しい価値の提供を構想しています。 現在は社長直下のプロジェクトとして複数のメンバーが関わりながら検討を進めています。代表・CGO・PdMを中心に事業構想やプロダクト検討を進める体制は整いつつある一方で、法人顧客との対話を通じて仮説検証を高速で回し、市場の反応を意思決定につなげる専任メンバーが不足しています。 そのため、顧客の一次情報を起点に新規事業の仮説を磨き上げる事業開発担当を募集します。 【主要ミッション】 顧客や有識者との対話を通じて一次情報を集め、代表や役員と近い距離で議論しながら、現場で掴んだ声を「解くべき課題」として形にしていただきます。 ①顧客インタビュー・仮説検証： ターゲットとなる法人顧客を自ら選定・開拓し、アウトバウンドで接点を創出する。MVPや構想段階のプロダクト・サービスを顧客に提案し、その反応を通じて仮説を検証する。 ②仮説検証・有識者リサーチ： 各領域の有識者に積極的にアタックし、面談を通じて課題の捉え方や解決策の仮説の解像度を高める知見を獲得する。複数の仮説を並行して検証し、必要に応じて撤退やピボットも含めた意思決定材料を整理する。 ③インサイトの構造化・共有： 集めた情報や経営陣の議論を的確に整理・資料化してチームが次の意思決定に使える状態にするとともに、顧客への提案資料など対外的な資料も作成する。 【チーム】 代表がプロジェクトオーナーを務める新規事業立ち上げチームにご参画いただきます。 CGO（Chief Growth Officer）がプロジェクトマネージャーとして全体をリードし、PdMがプロダクト開発を担当しています。 また、法人事業に精通したVP of Corporate Businessがアドバイザーとして参画し、事業・顧客双方の視点から議論を支えています。 本ポジションは、事業開発の専任メンバーとして、顧客や有識者との対話を通じた一次情報の収集や仮説検証をリードし、経営メンバーと密に連携しながら新規事業の立ち上げを推進していただきます。 【このポジションの魅力】 ① 代表やCGOと日常的に議論を重ねながら、新規事業の意思決定に携われます。経営に近い距離で事業づくりを経験できる環境です。 ② 新規事業専任のコアメンバーとして、ゼロから事業を立ち上げるフェーズに携われます。自らの行動が事業の成長に直結する、大きな手応えを得られるポジションです。 ③ 顧客理解から仮説検証、PoC、ピボット判断まで探索プロセス全体を担います。「何を売るか」ではなく、「何をつくるべきか」を考えるBizDevとして、新規事業づくりに必要な力を身につけられます。

【募集背景】 スピークバディは「真の言語習得を実現し、人生の可能性と選択肢を広げる」というミッションを掲げ、事業を展開しています。 主力事業であるBtoC向けアプリ「AI英会話スピークバディ」は、累計500万人を超える方々にご利用いただき、着実に成長を続けています。加えて、第二の事業柱である法人事業では、大手企業を中心に語学研修や福利厚生メニューとして本サービスをご導入いただき、急成長を遂げています。 こうした事業基盤の上に、私たちは次の成長を担う新規事業の創出に取り組んでいます。これまで培ってきた言語習得の知見を土台としながらも、語学の枠にとどまらない新しい価値の提供を構想しています。 現在は社長直下のプロジェクトとして複数のメンバーが関わりながら検討を進めています。代表・CGO・PdMを中心に事業構想やプロダクト検討を進める体制は整いつつある一方で、法人顧客との対話を通じて仮説検証を高速で回し、市場の反応を意思決定につなげる専任メンバーが不足しています。 そのため、顧客の一次情報を起点に新規事業の仮説を磨き上げる事業開発担当を募集します。 【主要ミッション】 顧客や有識者との対話を通じて一次情報を集め、代表や役員と近い距離で議論しながら、現場で掴んだ声を「解くべき課題」として形にしていただきます。 ①顧客インタビュー・仮説検証： ターゲットとなる法人顧客を自ら選定・開拓し、アウトバウンドで接点を創出する。構想段階のプロダクト・サービスを顧客に提案し、その反応を通じて仮説を検証する。 ②有識者リサーチ・知見獲得： 各領域の有識者に積極的にアタックし、面談を通じて課題の捉え方や解決策の仮説の解像度を高める知見を獲得する。複数の仮説検証に携わり、経営陣の意思決定に必要な情報を整理する。 ③インサイトの構造化・共有： 集めた情報や経営陣の議論を的確に整理・資料化してチームが次の意思決定に使える状態にするとともに、顧客への提案資料など対外的な資料も作成する。決定に使える状態にするとともに、顧客への提案資料など対外的な資料も作成する。 【チーム】 代表がプロジェクトオーナーを務める新規事業立ち上げチームにご参画いただきます。 CGO（Chief Growth Officer）がプロジェクトマネージャーとして全体をリードし、PdMがプロダクト開発を担当しています。 また、法人事業に精通したVP of Corporate Businessがアドバイザーとして参画し、事業・顧客双方の視点から議論を支えています。 本ポジションは、事業開発の専任メンバーとして、顧客や有識者との対話を通じた一次情報の収集や仮説検証をリードし、経営メンバーと密に連携しながら新規事業の立ち上げを推進していただきます。 【このポジションの魅力】 ① 代表やCGOと日常的に議論を重ねながら、新規事業の意思決定に携われます。経営に近い距離で事業づくりを経験できる環境です。 ② 新規事業専任のコアメンバーとして、ゼロから事業を立ち上げるフェーズに携われます。自らの行動が事業の成長に直結する、大きな手応えを得られるポジションです。 ③ 顧客理解から仮説検証、PoC、ピボット判断まで探索プロセス全体を担います。「何を売るか」ではなく、「何をつくるべきか」を考えるBizDevとして、新規事業づくりに必要な力を身につけられます。