EBP2_【中途】新規事業｜営業コンサルタント

▍仕事内容 新規事業として立ち上がったばかりのインサイドセールス支援事業。 クライアントの開拓・受注、KPI設定や案件進捗の管理、そして社内オペレーション構築までを担っていただきます。 新規事業立ち上げに必要な仮説検証能力や、周りを巻き込み推進していく力を身につけたい方・鍛えたい方にとってはうってつけの環境です！ ▍業務内容 ・クライアントのプロジェクトを成功に導くためのプロジェクトマネジメント (定例MTG、KPI設定・進捗管理、状況に応じた課題や解決のための施策出し等) ・インバウンド営業を通じた新規顧客の獲得 ・プロジェクト進めるオペレーションの仕組み化・効率化 ・執行役員と共に、新規事業をより拡大させるための戦略設計と実行 ・事業部内でのKPI進捗管理、課題解消に向けた施策出しと推進 などなど、能力や経験、意思に応じて幅広い役割をお任せすることができます。 ※業務の都合、役割責任の改定により会社指定の職務へ変更する場合があります。 ▍募集背景 業界大手にまでメディアを成長させてきました。ここから更に会社として大きく成長していくために、メディアを起点に接点をもったクライアントに対してインサイドセールス支援をする新規事業を立ち上げました。この新規事業を次なる柱にするための重要なPMマネージャー候補を募集します。 ▍配属部署 BPO事業部に配属となります。執行役員 兼 事業責任者と共に推進いただきます。 ◩ ここで働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆0→1フェーズの事業に携わることができる 新規事業立ち上げに必要な、事業仮説検証能力や、人を巻き込みチームをつくっていくという経験を積むことができます。0→1フェーズなのでやるべきことも多く、能力や意思によって大きな裁量を持って働くことが可能です。 ◆社会貢献度の高さ 挑戦者を支援するということは、ありとあらゆる社会課題を解決できるということでもあり、まさに、プロトスターがミッションとして掲げている「挑戦者と共により良い時代をつくる」の実現に繋がります。 ◆フラットでボトムアップな社風 2016年創業の会社で20代〜30代のメンバーが中心に活躍しています。Slackの運用の仕方といった小さいところから、事業方針の変更までボトムアップで提案し、様々な変革や改善を推進できる社風です。

- 法人営業経験(1年以上) - 5名以上が関わるプロジェクトマネジメント経験（プロジェクト規模は問いません） - 2名以上のメンバーマネジメント

- 営業リーダー・責任者経験 - 新規事業立ち上げやグロースの経験 - SalesforceやHubSpot等のCRMやMAツールを利用した経験

- 新規事業立ち上げのスキルと経験を身につけたい方 - 人から信頼される人柄をお持ちの方 - プロトスターのミッションに共感できる方 - 自己成長意欲が強い方 - ユーモアがある方