急成長中のエンタメDXスタートアップの採用・組織づくりをリードする、一人目の人事担当を募集します。 上場と世界展開を見据えた最高のチームの構築を代表の伊藤と共にリードする、超やりがいあるポジションです。 最高のプロダクトと日本最高峰のエンタメ企業とのネットワークが集まるスタートアップで、あなたのHRスキルを発揮し、次のグローバルエンタメシーンを作り上げる最高のチーム形成を牽引していただけませんか。 ※事業の急成長を受けて2年以内の40名→100名の拡大が目下の必達目標となっています。 ※将来のCHROとしてのポジションを見据えた募集となります。ポテンシャル重視で若手でも積極登用いたしますのでぜひご検討ください。 # 業務内容 ・世界のエンタメ市場に通用する、文化祭のように熱く働く、最高のチームを作り上げてください。 - 採用推進... 年間50名の採用を実現するためのパイプライン形成からクロージングまで、仕組みづくりから遂行まで牽引してください - 組織づくり... 高い視座と楽しさを両立したチームづくりに向け、オンボーディングから組織の文化づくりを推進してください - 採用広報... 採用に向けた各種情報発信を推進してください - その他... スキル・キャリア観に応じて、広報との兼務や、より深い人事戦略を担当いただくことも相談可能です。 # 仕事のやりがい・魅力 - スタートアップの急成長フェーズを経験できます（現在：40名→5年後：組織規模300名/時価総額1000億円、NBAでの採用を目指しています） - コンサル出身で連続起業家である代表直下で、大きな責任を持った仕事ができます。 - グローバルのトップエンタメを牽引するための組織を作る、とてもやりがいある仕事となります。 - 権限移譲を積極的に行い、人員も増加中のため、実力と意欲次第で急成長の機会がたくさん落ちています ※成長中の企業のため、入社後はご意向と能力次第で多様なキャリアステップを昇る機会があります

- ステークホルダーを巻き込むコミュニケーション＆プロジェクトマネジメントスキル - 論理的な整理整頓能力をベースとした企画・ドキュメンテーション能力

- 人事・採用関連業務の経験 - コンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント経験 - ドキュメンテーションスピード（ショートカット等） - スポーツ・エンタメ関連ビジネスの経験 ※採用時にはポテンシャルを含んだ評価を実施します。

- playgroundのミッション「夢を与える仕事を、夢の職業にする。」を達成したいと思える方 - playgroundの行動指針「文化祭のように熱く働こう」に共感する方 - スポーツ・エンタメ業界に革新をもたらすことに情熱を持っている方 - 挑戦的な目標に対し、前向きな熱意と仲間との協調性を持って取り組める方 - 論理的に整理整頓された美しいアウトプットへのこだわりを持っている方