株式会社ペイミー の全ての求人一覧
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オープンポジション

オープンポジション

給与前払いサービスPaymeの、第二創業期のバスに乗る仲間を募集!
サービス詳細はこちらの候補者様向け資料をご覧ください。 https://www.notion.so/paymehelpcenter/db7301dcc6d744c388d45d1f30e9be19 ポジションに複数希望がある、または最適なポジションがわからない場合、こちらからご応募ください。
サーバーサイドエンジニア

サーバーサイドエンジニア

Payme事業の開発をリードする、サーバーサイドエンジニアを募集!
Payme事業のさらなる成長を支えるサーバーサイドエンジニアを募集します。 ➤ 募集背景 2017年に創業してから、0→1フェーズの最低限の機能開発は終了したと考えております。 今後は現在の状況を踏まえた上で、1→100フェーズでプロダクトをアップデートし新機能の実装していこうと考えております。 また、これまでプロダクトはビジネスサイド中心に発案することが多かったのですが、今後はユーザー視点も踏まえつつ、プロダクトよりの観点もいれて組織拡大していきたいと考えており、エンジニア組織の拡大をしようと思っております。 ➤ 仕事内容 ・Paymeサービス(管理画面側の機能、従業員側機能)の改修・保守運用 ・Payme周辺の新機能の設計・開発 ・発生した不具合の対応 ➤使用している言語・開発環境 ・サーバーサイド:Python(Django) ・フロント:JavaScript(Angular) ・リポジトリ:GitHub ・プロジェクト:notion ・インフラ:AWS(EC2、RDS、S3、CloudFront、Route53、Lambdaなど) ・コミュニケーションツール:Slack、notion ・ドキュメンテーション:notion
セールスリーダー

セールスリーダー

給与前払い業界でNo.1を勝ち取る、セールスリーダー候補を募集!
サービス詳細はこちらの候補者様向け資料をご覧ください。 https://www.notion.so/paymehelpcenter/db7301dcc6d744c388d45d1f30e9be19 ➤募集背景 給与前払いサービスPayme(https://payme.tokyo/)は、元々顧客が飲食、派遣、警備などの企業さまが多かったため、コロナで大きな影響を受けました。 現在は新たな業界の企業さまに支持され、コロナ前まで数字が戻っている状況ですが、従業員さま側の給与の前払いニーズは想像以上に高まっているため、ニーズに対して導入企業さまが不足している状況だと考えています。 お金のセーフティネットとして、非正規社員さまの福利厚生を整えるため、企業さまの獲得に貢献してくださるセールスを募集します。 まだまだ成長中の業界のため、単なる件数の獲得だけでなく、プランの設計の見直しや業界の獲得戦略について企画立案し、他のチームとも連携しながら、成果を上げていける方を歓迎します。 ➤仕事内容 ・Paymeの見込み顧客に対する新規開拓営業 ・事業計画の数字を達成するため逆算した目標の設計(個人) ・ターゲット業界の獲得戦略の立案と実行 ・新規プロダクト、新規機能に関するテストセールス ➤チームメンバー 経験者の方以外は、インサイドセールス、フィールドセールス両方のポジションをご経験いただく予定です。 現在の人数 ・インサイドセールス:1名 ・フィールドセールス:2名
フルスタックエンジニア

フルスタックエンジニア

Paymeをさらにドライブさせるフルスタックエンジニア募集!
Payme事業のさらなる成長を支えるフルスタックエンジニアを募集します。 ➤ 募集背景 2017年に創業してから3年半が経ち、前払いサービスPaymeを提供する上で必要不可欠なコアの機能実装は終えました。 今後は、さらに競合優位性を持つような新しい機能、サービスを追加するフェーズに入る予定です。 会社として0→1フェーズを終え、1→100フェーズを入り抜く中で、一緒にプロダクトの価値に創造できる人材を募集をしています。 ➤ 仕事内容 ・新機能の要件定義、開発 ・新規サービスの要件定義、開発 ・Paymeの改修・保守運用 ➤使用言語・開発環境 ・言語:Python、TypeScript ・フレームワーク:Django、Angular ・リポジトリ:GitHub ・プロジェクト:notion ・インフラ:AWS、GCP ・コンテナ:Docker ・コミュニケーションツール:Slack、notion ・ドキュメンテーション:notion
プロジェクトマネージャ

プロジェクトマネージャ

Payme開発組織の柱となるプロジェクトマネージャを募集! ➤ 募集背景 2017年に創業してから3年半が経ち、前払いサービスPaymeを提供する上で必要不可欠なコアの機能実装は終えました。 今後は、さらに競合優位性を持つような新しい機能、サービスを追加するフェーズに入る予定です。 会社として0→1フェーズを終え、1→100フェーズを入り抜く中で、一緒にプロダクトの価値に創造できる人材を募集をしています。 ➤ 仕事内容 ・新機能の要件定義、開発 ・新規サービスの要件定義、開発 ・Paymeの改修・保守運用 ➤使用言語・開発環境 ・言語:Python、TypeScript ・フレームワーク:Django、Angular ・リポジトリ:GitHub ・プロジェクト:notion ・インフラ:AWS、GCP ・コンテナ:Docker ・コミュニケーションツール:Slack、notion ・ドキュメンテーション:notion
フロントエンド

フロントエンド

Paymeのユーザー体験をさらによくする、フロントエンドエンジニア募集!
Payme事業のさらなる成長を支えるフロントエンドエンジニアを募集します。 ➤ 募集背景 2017年に創業してから3年半が経ち、前払いサービスPaymeを提供する上で必要不可欠なコアの機能実装は終えました。 今後は、さらに競合優位性を持つような新しい機能、サービスを追加するフェーズに入る予定です。 会社として0→1フェーズを終え、1→100フェーズを入り抜く中で、一緒にプロダクトの価値に創造できる人材を募集をしています。 ➤ 仕事内容 ・新機能の要件定義、開発 ・新規サービスの要件定義、開発 ➤使用言語・開発環境 ・言語:Python、TypeScript ・フレームワーク:Django、Angular ・リポジトリ:GitHub ・プロジェクト:notion ・インフラ:AWS、GCP ・コンテナ:Docker ・コミュニケーションツール:Slack、notion ・ドキュメンテーション:notion
事業部長候補

事業部長候補

第二創業期、経営と現場を繋ぐ事業部長候補を募集!
給与の前払いのサービス『Payme』の事業部長として、事業計画の落とし込みやメンバーのマネジメントを牽引して頂ける方を募集します。 事業部長は、現在取締役の関根が兼務する形で運営していますが、より最適な組織にしていくために権限譲渡を進めていく予定です。最高のチームを作るために今後の事業戦略を共に進めて頂ける事業部長候補を募集する運びとなりました。 【具体的な仕事内容】 ・中期経営計画の策定・意思決定のサポート ・年間の事業計画や人員計画の策定 ・事業環境に応じて発生する戦略テーマの検討・推進・実行 ・営業、カスタマーサクセスなどの型化 ・計画の実行に関するフォローアップやアセスメント