アウルズ・ビジネス・パートナーズ株式会社 の全ての求人一覧

当社は「ただ戦略を描くだけ」のコンサルティングは行っておらず、 お客様と「協走」するをモットーにし、お客様と共にやり切ることを大切にしております。 弊社は創業以来コンサルティング事業の引き合いが年々増加し、前年同期比10倍以上の成長を遂げています。 持続的、かつ品質にこだわったハンズオンコンサルティングを提供すべく、DX戦略/ハンズオンコンサルティング責任者候補を今回募集します。 プロジェクト例や案件例については以下の通りで、プロジェクトの創出、人材の調達、デリバリー、継続獲得など 一連のコンサルティング業務に従事し、より多くのお客様へ価値提供を行っていただきます。 【業務内容】 ・DX化、IT刷新、事業開発等の領域で高水準/品質のコンサルティングサービスを提供 ・弊社の経営理念を理解し、より多くの方々へサービス提供するための基盤構築 　（弊社代表と共同での案件獲得、人材調達、プロジェクトデリバリー、継続獲得＋アップセル等） ・社内研修など、人材育成面での業務 【案件例】 ・大手自動車部品メーカーの生産DX構想策定および実行支援 ・大手製造業の物流DX構想策定および実行支援 ・大手ロボット企業の営業DX企画ハンズオン支援 ・大手化学品メーカーの新システム構想策定およびマネジメント支援 他多数 ※その他、「新規事業/サービス開発事業」や「転職エージェント事業」「スタートアップ投資」などにも携わる機会がございます 【特徴】 ・コンサルティングベンチャーの醍醐味を感じながら、会社の成長と共に自身が成長するという経験が出来ます ・社内の新規事業立ち上げにも参画することができ、柔軟なキャリアパスを描くことが出来ます ・人件費率を高く設定し、成果が出た分はしっかりと待遇面に反映

「未来に繋がる事業を量産・拡大する」をミッションに、 「新規事業開発×コンサル」という独自ドメインで事業展開をしております。 少数精鋭での運営ながらも上場企業とも直接取引があり、売上10倍の成長を遂げており、 創業以降30件以上のプロジェクトの支援実績がございます。 【プロジェクト例】 ・経営コンサルティング ・新規事業開発コンサルティング ・業務改革/DXコンサルティング ・ERP/パッケージ導入コンサルティング 【案件例】 ・大手通信企業への新規事業開発支援 ・大手メディア企業への営業戦略/企画支援 ・大手製造企業への業務改革/DX企画支援　　など 【働き方】 ※ご希望に合わせて柔軟にオファーします ・正社員として参画 ・業務委託として参画してから正社員に切り替え ・副業として参画 【当社について】 アウルズ・ビジネス・パートナーズは、コンサルタントが自由度高く働ける会社を目指します。 アウルズは、代表が外資系コンサルティング会社に在籍していた頃の原体験から、一人ひとりのコンサルタントが幸せな働き方が実現できる環境を整えています。 我々は個人にフォーカスし、人に投資することで、各コンサルタントがクライアント・社会をより良くするために活動できることを、全力で支えます。 案件や働き方の選択自由度を高め、納得のいく報酬体系により、コンサルタントひとり一人が充実した人生を送って欲しいのです。 まだ立ち上がったばかりの会社ですが、企業理念や働き方、報酬体系について多くの多くのコンサルタントから共感・好評をいただいています。 想いに共感いただけた方にぜひ、個人としての充実と会社作りを共に取り組んでいただきたく思っています。 ▼ポイント ①報酬への高還元率（中央集権型ではなくコミュニティ型） コミュニティ型のフラットな組織階層にしており、中間搾取も上役の総取りも発生しません。 一人ひとりのコンサルタントの給料へ還元します。 人件費率を70%ほどに設定し、高水準の還元を行います（※社保料等を含む） 随時、昇給が可能。 ②拘束がない自由な働き方 プロジェクトの引き合いが豊富で、人手が足りずに断るケースが続いています。 外部企業との協業も積極的に行い、働き方を選ぶことができます。 ③キャリアの拡大 ITコンサルタントから経営コンサルタントや新規事業立ち上げのコンサルタントになる等の未経験分野のプロジェクトへの挑戦もできます。 ④リスクを抑えたチャレンジが可能 コンサルタント業務と自社での新規事業立ち上げを並行して行うことができます。 フリーランスのコンサルタントを目指す方には安定したプロジェクト供給も可能です。

仕事内容 当社は「ただ戦略を描くだけ」のコンサルティングは行っておらず、 お客様と「協走」するをモットーにし、お客様と共にやり切ることを大切にしております。 弊社は創業以来コンサルティング事業の引き合いが年々増加し、前年同期比10倍以上の成長を遂げています。 この度、事業開発コンサルとは別軸でCXデザインコンサル事業を立ち上げるに至りました。 昨今CXデザインの引き合いが増えてまいりまして、 持続的、かつ品質にこだわったハンズオンコンサルティングを提供すべく、この度事業として立ち上げるに至りました。 プロジェクトの創出、人材の調達、デリバリー、継続獲得など 一連のCXデザインコンサルティング業務に従事し、より多くのお客様へ価値提供を行っていただきます。 【特徴】 ・ご自身の志向性やキャリアパスを踏まえ、ご自身で案件選択が可能です（基本的にリモートワークです） ・事業立ち上げにも参画することができ、会社の看板に頼らなくても良いようなスキルの構築が可能です ・人件費率を高く設定し、成果が出た分はしっかりと待遇面に反映します ・コアメンバーの一人として、ご自身の成長だけでなく、会社の拡大を一緒に推し進めていただく機会を得られます

デジタル変革を支援・推進していただき、デジタル技術を活用し顧客の経営・業務改革から現場改善までハンズオンで担当していただきます。 当社は「ただ戦略を描くだけ」のコンサルティングは行っておらず、お客様と「協走」するをモットーにし、お客様と共にやり切ることを大切にしております。 プロジェクト例や案件例については以下の通りで、ご自身の強みを生かしていただけるプロジェクトへのアサインや、今後チャレンジしていきたい領域へのアサインも含め柔軟に対応しております。 【プロジェクト例】 ・経営コンサルティング ・新規事業開発コンサルティング ・業務改革/DXコンサルティング ・ERP/パッケージ導入コンサルティング 【案件例】 ・大手通信企業への新規事業開発支援 ・大手メディア企業への営業戦略/企画支援 ・大手製造企業への業務改革/DX企画支援　　など 【参考：モデル年収】 　　コンサルタントクラス　　　：800万円～ 　　シニアコンサルタントクラス：1,200万円～ 　　マネージャークラス　　　　：1,500万円～ 　　シニアマネージャークラス　：2,000万円～ ※アサインプロジェクト単価と稼働率によって変わります。 【働き方】 ※ご希望に合わせて柔軟にオファーします ・正社員として参画 ・業務委託として参画してから正社員に切り替え ・副業として参画 【当社について】 アウルズ・ビジネス・パートナーズは、コンサルタントが自由度高く働ける会社を目指します。 アウルズは、代表が外資系コンサルティング会社に在籍していた頃の原体験から、一人ひとりのコンサルタントが幸せな働き方が実現できる環境を整えています。 我々は個人にフォーカスし、人に投資することで、各コンサルタントがクライアント・社会をより良くするために活動できることを、全力で支えます。 案件や働き方の選択自由度を高め、納得のいく報酬体系により、コンサルタントひとり一人が充実した人生を送って欲しいのです。 まだ立ち上がったばかりの会社ですが、企業理念や働き方、報酬体系について多くの多くのコンサルタントから共感・好評をいただいています。 想いに共感いただけた方にぜひ、個人としての充実と会社作りを共に取り組んでいただきたく思っています。 ▼ポイント ①報酬への高還元率（中央集権型ではなくコミュニティ型） コミュニティ型のフラットな組織階層にしており、中間搾取も上役の総取りも発生しません。 一人ひとりのコンサルタントの給料へ還元します。 人件費率を70%ほどに設定し、高水準の還元を行います（※社保料等を含む） 随時、昇給が可能。 ②拘束がない自由な働き方 プロジェクトの引き合いが豊富で、人手が足りずに断るケースが続いています。 外部企業との協業も積極的に行い、働き方を選ぶことができます。 ③キャリアの拡大 ITコンサルタントから経営コンサルタントや新規事業立ち上げのコンサルタントになる等の未経験分野のプロジェクトへの挑戦もできます。 ④リスクを抑えたチャレンジが可能 コンサルタント業務と自社での新規事業立ち上げを並行して行うことができます。 フリーランスのコンサルタントを目指す方には安定したプロジェクト供給も可能です。