新規事業の開発体制強化に伴い、増員 / 新規サービスの企画・開発ディレクション全般
仕事概要
新規サービスの企画・開発ディレクションを担うポジションです。企画・要件定義〜テスト〜リリース後の効果検証と改善まで、ディレクターとして一通り対応いただきます。
【業務例】
・新規サービスの企画立案
・新規サービスの要件定義・設計、課題・QAのとりまとめ
・担当サービスの運用・改善
・開発スケジュールの管理等のディレクション業務
・ステークホルダーとの調整
・外部委託会社との調整
・プロダクト/プロジェクトにあわせた開発プロセス最適化
変更の範囲:当社業務全般への配置転換の可能性あり
必須スキル
・Tixplusのミッション・バリューへの理解、共感
・WEB/アプリ、システムの仕組みについて基本的な理解
・最新技術やニュースなどの情報を早期にキャッチアップして柔軟に対応できる方
・自ら課題を発見し改善提案を起案できる方
歓迎スキル
・3年以上のディレクション経験
・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー経験
・新規サービスの立ち上げ経験
・外部委託会社の選定、外部委託会社を使った案件の経験
求める人物像
・自己分析ができ、成長意欲のある方
・不明点や検討課題を積極的にメンバーとコミュニケーションを取りながら主体的に物事を進められる方
・相手の立場に立って物事を考えることのできる方
応募概要
給与 | 年俸:300万~700万円 ・上記金額を12分割し、月々支給致します。 月々支給額/25万~58万 ・上記には月30時間分(47,468円~110,127円)のみなし残業代を含みます。 超過分は支給します。 ・経験・スキルを考慮の上、優遇します。 ・試用期間3ヶ月あり(試用期間中の条件の差異はございません) |
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勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル5F 変更の範囲:会社の定める場所 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | フレックスタイム制(標準労働時間:1日8時間) ※標準勤務時間帯/10:00~19:00 多くのメンバーは取引先や他のメンバーとの協働のため10時~19時頃の時間帯に働いています ※コアタイム/11:00~16:00 ※月の残業時間は20~40時間程度です。 ※ツアーやイベント前が繁忙期となります。 |
試用期間 | 3ヶ月(試用期間中の待遇の差異はございません) |
福利厚生 | ◆昇給/年1回(4月) ◆決算賞与あり(業績による) ◆通勤交通費(上限定期代:1ヶ月分まで) ◆時間外手当 ◆出張手当 ◆社会保険等完備 ◆髪型・服装自由 ◆産休・育休制度あり(取得実績あり) 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 関東ITソフトウェア健康保険組合加入 子供手当 親孝行手当 社員持株会 社内外研修制度 社内休憩室(カフェ)完備 【受動喫煙体制】 ・屋内喫煙可能場所有 ※オフィス内分煙 【休日・休暇】 週休2日制 祝日 GW 年末年始 慶弔 有給 夏季 産休・育休(取得実績有) ※年間休日121日以上 |
企業情報
企業名 | エムアップグループ |
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