Description
くらしのマーケットの利用者(お客様、出店者)を増やすため、オンライン、オフラインを問わずマーケティング施策を実行いただくポジションです。
【募集の背景】
非連続な事業成長を実現していくため、多様なスキルセットをお待ちの方に参画いただきたいと考えています。
一例ですが、ブランディング、UI/UX改善、コンテンツマーケティング、テクニカルSEO、ASO、CRM、インサイドセールス、SNSマーケティングなど、いずれかの領域で利用者拡大に大きく貢献していただくことができる専門性の高い方を募集します。
Requirements
いずれかのマーケティング領域で高度な専門性をお持ちの方
※応募の際は履歴書・職務経歴書(PDF形式)を必ずご提出ください。
Preferred Experiences
・事業会社でのマーケティング戦略策定の経験
・マーケティング組織のマネジメント経験
・BtoBマーケティングの経験
・SEOマーケティングの経験
・アプリマーケティングの経験
・CRMの経験
・SQLなどを用いたデータ分析経験
・TVCMを活用したブランドマーケティングの経験
・SNSマーケティングの経験
・キャンペーンなどのマーケティング企画立案、実施の経験
・事業会社との協業経験
など
We are looking for
こんな方におすすめです。
・プロ意識が高く、成果にこだわれる方。
・新しいアイディアやソリューションを実現するためにリスクを取れる方。
・日々の変化に柔軟に適応し、環境を楽しめる方。
・分け隔てなく、仲間と良好なコミュニケーションをとれる方。
Working Conditions
Salary | 経験・能力に応じて要相談 |
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Location | フルリモートワーク ・オフィス(東京都渋谷区)出社も可能です。 |
Job Type | 契約社員 |
Work hours | ■フレックスタイム制(コアタイムなし) ・フレキシブルタイム:5:00~22:00 ・出勤時間、退勤時間は本人の裁量に任されています ・成果主義の為、長時間残業は良しとされません。22年度の平均残業時間は[10時間]です。 ■休日休暇 ・完全週休二日制(土・日)、祝祭日 ・有給休暇(入社6ヶ月で10日付与、その後、1年毎に所定の日数を付与) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・特別休暇(慶忌休暇、出産休暇、結婚休暇、その他) ■雇用形態について ・全てのポジションで中途採用の皆様は契約社員(ジョブ型)からスタートいただきます。 ・業務内容、目標設定、評価、給与水準、昇給基準、福利厚生に正社員との違いはありません。 ・入社後1年をめどに勤怠・パフォーマンス良好の方に正社員転換の打診をさせていただいています。 |
Probation period | あり(3ヶ月) |
Benefits | 基本 ・社会保険完備 (以下ジョブ型の手当) ・交通費かかりません手当 1万円/月 ・オフィスいりません手当 1万円/月 ・リモートワーク応援金 最大10万円 その他(条件あり) ・TechAcadem、WEBCAMP受講費用の会社負担 ・書籍購入、イベント参加費用の会社負担 ・予防接種、健康診断費用の会社負担 ・スキルアップのためのセミナー研修費会社負担 ・Housing Placement Service ・Free Japanese Lessons ・オフィス執務室内禁煙 ■給与補足 ・月給には定額時間外手当を含む(原則45時間分) ・時間外勤務手当、深夜残業手当、休日勤務手当あり ・賞与について、入社してから1年に満たない場合は期間によって按分(ここ数年は利益を投資に充てるフェーズのため支給実績なし) ■入社研修プログラムについて 入社後は「おしごと体験」の研修を受けていただきます。 異なる職種体験研修を通じて出店者・ユーザーに接する研修です。 ■応募の流れ ※選考は全てオンラインにて実施。 応募エントリー登録 ↓ 書類提出(履歴書、職務経歴書) ↓ 1次選考:面接 ↓ 2次選考:ワークサンプルテスト、面接 ↓ 最終選考:面接、オフィスツアー ↓ 合否連絡、内定 ※最終面接の完了から約2,3週間程度目安 |
Company information
Name | みんなのマーケット株式会社 |
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Established | 2011年1月17日 |
Address | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目10−5 渋谷プレイス10階 |
Capital | 1億円 |
Employees | 120 |