3万人が利用する不動産投資をサポートする「INVASE」、モバイルアプリ版「INVASE Pro」などエンドユーザー向けのサービスの提供価値を高め、顧客起点での新規企画・グロースハックをリードする専任プロダクトマネージャーをお任せします。 プロダクトマネージャーはサービス改善・新規施策の立案をしつつ、ビジネスサイドと開発チームのハブとして関係各所と調整しながら、リリースに向けて動いていきます。 # 主な業務内容 - 新規、既存プロダクトの施策や機能の企画、要件定義 - 施策実行に伴うドキュメント、ワイヤーフレーム作成 - 経営陣、エンジニア、ビジネスサイドとのコミュニケーション、調整 - 開発チームのプロジェクトの円滑化、業務効率化 - リソースマネジメントと業務アサイン状況の管理、差配 - 社内稟議など事務的なサポート # 募集背景 MFSは2024年6月期に最大20名規模のプロダクト開発組織の増員を目指しています。 更なる事業拡大とユーザー体験の向上を実現するために、Web版「INVASE」モバイルアプリ版「INVASE Pro」のプロダクトグロースを実現に向けた取組みを推進しています。 経営陣やビジネスサイドメンバーと連携しながら、開発チームが提供する顧客価値を最大化するためにプロダクト開発をリードする専任のプロダクトマネージャーを募集しています。 # プロダクト開発部：29名 - エンジニア 16名 - PM/PdM 2名 - UI/UXデザイナー 8名 - リサーチャー 3名 ※社員、業務委託、インターン含む ※2023/10時点 # 開発スタイル ビジネスサイドと開発チームで定期的に議論しながら、全体の目標設定と開発計画を策定しています。 開発プランニングはプロダクトごとにビジネスサイドを含めた週次の定例MTGで行っており、振り返りをしながらアジャイルに開発しています。 その他、全社定例MTGや部全体定例など、MTGは必要最低限にするように設計されています。 # ワークスタイル 働く環境としてはプロダクト開発組織は基本的にリモート・フレックスで業務を行っております。本プロダクトマネージャーポジションは最大で週1日程度の出社が発生する可能性があります。 INVASEチームは中小規模の施策を中心にスピード感を重視しつつ開発全体のタスクを把握しながら推進しており、INVASEのプロダクトマネージャーはビジネスサイドや投資用不動産販売事業を手掛ける子会社コンドミニアム・アセットマネジメント社のメンバーと密にコミュニケーションを取りながら携わるためです。 # この仕事で得られるもの ## 事業成長に向けた大きな裁量 各サービスのグロースに必要な業務に大きな裁量をもって携わることができます。サービスの企画や機能設計などプロダクトやユーザーに向き合うだけでなく、事業提携、マーケティングなど経営陣と連携しながらビジネスに関わることができるため濃密な経験ができる環境です。 ## プライベートに向き合いながらスタートアップで活躍 原則残業禁止であるためワークタイムに集中して働き、プライベートとメリハリを付けやすい環境です。 加えて、子供がいる方は保育園への送迎なども業務の合間にしていたり、男性育休の取得実績もあるなど育児にも理解がある環境です。 ## 柔軟なキャリア MFSでは技術・マネジメントなどプロフェッショナルとしての能力の高さを重視しています。そのため「マネジメントに関わらないと昇給しない」などと言ったことはありません。また、エンジニア向けの評価制度を運用しており、技術目線を含めた評価を受けることができます。

- サービスの仕様や施策の優先度について意思決定に加わった経験 - Web系サービスのプロダクトマネジメントまたはWebディレクション経験 - エンジニア、デザイナーや経営陣等、多様なステークホルダーとの折衝・コミュニケーションができる方

- Web系サービスの刷新、立ち上げ経験 - 新しいサービスやツールの動向を追い、自ら手を動かしながら検証する姿勢 - アジャイル / スクラム開発プロセスを採用したチームで働いた経験 - チーム開発の進行及び業務効率化に携わった経験 - サービスの数字に基づく改善案や新規施策の立案経験

- MFSのミッションに共感していただける方 - 他者の意見を理解しようとする素直な姿勢を持ち、様々な状況を自分の力にして成長できる方 - 自分の仕事にプライドを持ち、他人の成長やチームの成長を促せる方 - 年齢や役割など価値観が異なるメンバーと柔軟にコミュニケーションが取れる方 ※当社は規則上、就業時間中は外出中の時間も含め、完全禁煙とさせて頂いています。 ご了承いただいた上で、ご応募下さい。