仕事概要
建設業界シェア50%、主力事業の業務改革推進
【募集背景】
当社は2015年に三菱商事からスピンオフしたVertical SaaSを展開するスタートアップ企業です。
国交省が発表する日本国内の建設業従業員数330万人のうち、約5割強の180万人が登録するクラウド管理サービス「グリーンサイト」を軸に、Con Tech(建設テック)リーディングカンパニーとして建設現場のデジタル化を先導しています。
当社サービスは、スーパーゼネコンを中心に準大手、中堅など、ご利用いただいている企業数は10万社以上になります。現在も、月1千社ペースで利用企業が増加しており、急角度で成長を続けています。
当社では、現在の事業拡大期を第二創業期として見据え、組織体制の強化に向けて動いています。
これまで事業推進に係る業務全般(事業計画、予算管理、人事管理、契約管理等)をセールスやプロダクト戦略の管理職など一部メンバーが属人的に対応していましたが、今後更なる事業成長を見込み、事業推進組織を強化し、生産性の向上と個人に依存しない仕組み化の推進を行っています。
【ミッション】
当社主力部隊「建設クラウド事業本部」の事業推進に係る業務全般(事業計画、予算管理、人事管理、契約管理等)をビジネス企画管理部で巻き取り、組織が成果を出しやすいように業務の仕組化、効率化を実現することがミッションになります。
管理業務だけでなく、事業部全体にも踏み込み、業務全体の改革を起こしていただくことを期待しています。
【業務内容】
- 事業部に関わる各種MTG(情報共有、教育研修、キックオフ等)の運営支援
- 支払・請求発行/管理、契約管理などのバックオフィス系管理業務と業務仕組み化
- 各種ツール契約・管理業務
【魅力】
1. 日本のモノづくりを支える主力事業部の事業管理
- 日本の産業で2番目の市場規模を持つCon Techリーディングカンパニーの建設クラウド事業本部の事業推進業務全般をリードしていただきます。
2. 最適な業務運用フローの実現
- 業務運用フローの戦略部分から企画・設計をお任せするので、裁量を持って取り組むことが可能です。
3. 豊富な資金
- 現従業員約100名で年商40億円以上を立てており、資金も豊富になるので最適な運用フローに惜しまず投資ができます。
4. 第二創業期に向けた重要なポジション
- 急角度での成長を目指し、今後更なる事業拡大に向けて、管理部門を統括する未来の幹部候補を探しています。
必須スキル
- MCデータプラスのMission/Vision/Valuesへの共感
- バックオフィス系業務の知見、実務経験
歓迎スキル
- 上場企業もしくは上場準備中ベンチャー企業での管理部門経験
- 業務改善、生産性向上施策プロジェクトに参画してきた経験
求める人物像
- 数ヶ月/数週間ごとにフェーズの移り変わる中、スピード感を持ち、かつ主体的に役割を拡大していける方
- 属人的になりやすい業務領域の仕組み化を積極的に推進していただける方
- 横断的なコミュニケーションをとり、全体最適から物事を判断し業務を遂行できる方
- 自分の担当領域だけでなく、関連する業務に対してもプロアクティブに踏み込んで行動できる方
応募概要
給与 | 年収: 450万円 ~ 600万円 |
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勤務地 | 【勤務地】 東京都渋⾕区恵⽐寿1-18-14 恵⽐寿ファーストスクエア7階(JR恵⽐寿駅より徒歩5分) 【転勤有無】 無し |
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 【勤務時間】 9:00~18:00(実働時間8h) ※休憩1時間 ※フレックスタイムあり(コアタイム10:00~15:00) ※平均残業時間:25時間 / ⽉ 【休⽇・休暇】 ⼟⽇祝完全休み 年間休⽇120⽇ 年末年始、慶弔・有給休暇・産休育休・特別休暇・他 (*有給休暇消化率68.4%) |
試用期間 | あり(6ヶ月) |
福利厚生 | 【社会保険】 社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦) 【諸⼿当】 通勤⼿当 / 在宅⼿当 【福利厚⽣】 賞与年2回(6⽉、12⽉) 昇給あり 退職⾦制度 福利厚⽣倶楽部 定期健康診断 教育制度(当グループ対象のビジネススキル・マネジメント等、各種研修に参加) |
企業情報
企業名 | 株式会社MCデータプラス |
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設立年月 | 2015年4月 |
本社所在地 | 東京都渋谷区恵比寿一丁目18番14号 恵比寿ファーストスクエア7階 |
資本金 | 309,706,800円 |
従業員数 | 103名(2024年3月末現在) |