TECH-400- Product Designer

2019年4月に正式リリースしたAI契約審査プラットフォーム "LegalForce" は導入社数が2,500社（2022年9月時点）を突破するという驚異的なスピードで成長しており、ますます多くの会社に興味を持っていただいています。 また、AI契約管理システム "LegalForceキャビネ" は2021年1月の正式リリース当初から多くの反響をいただいており、導入社数は600社（2022年11月時点）を突破しています。 【会社や製品、開発組織について詳しくはこちらをご覧ください！】 https://legalforce-recruit.notion.site/LegalOn-Technologies-3e114a8aecfb410a96424e34a0ed8bd6 さらなる製品のグロースと価値向上のため、PdMやエンジニアといったメンバーと併走して、ユーザー課題の発掘に主体的に貢献いただけるプロダクトデザイナーを募集しています。 【具体的な業務】 - 課題発掘のためのユーザーヒアリングの実施と、その結果の可視化 - プロトタイプ作成と、それを用いた仮説検証 - 「UXデザイン」を社内浸透させるための施策 - 製品のUI作成 【仕事のやりがい】 - 組織カルチャーはトップダウンではなくボトムアップ - 自社プロダクトのデザインに責任を持ち、裁量を持って新規設計・改善していくことができる - 実ユーザーから直接声を聞き、ヒアリングできる機会が多くある - 全社ブランディングを担当するマーケティングチームのグラフィックデザイナーと、お互いのナレッジを共有したり、一緒に仕事をする機会がある - LegalTech分野で未だかつて存在しなかった全く新しいプロダクトを世に送り出し、日本の法務を変革することができる

- ユーザー課題発掘のためのリサーチ経験 - PCブラウザに対応しているプロダクトのUI設計経験 - サービスの継続的な改善に関わった経験 - Figma、Adobe XD、Sketch等のデザインツールの利用経験 - 日本語能力試験N1に相当する言語能力 ※応募の際には、ポートフォリオの提出もお願いいたします。

- UXデザインの社内浸透のための施策を行なったことがある - 業務用ソフトウェアのUI設計 - デザインシステムの構築・運用の経験 - デザイン業務効率化、開発フローの改善に対し、何かしらの施策を主体的に行なった経験

- 積極的にユーザーの声を聞き、ドメイン知識を吸収しにいける - 様々な部署や職種とコミュニケーションをとりながら仕事をすすめていける方 - 自分の作成したデザインの根拠・理由を、言葉で伝えられる方 - ドキュメントを書くことに抵抗がない方