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CTO rockyとオンラインでカジュアルにお話しする場です。 LAPRASのエンジニアリングや組織、事業について知りたい方は、こちらからご応募ください。 【例えばこんな方】 ・GitHub, Zenn, Qiitaなどの発信をみて、LAPRASの人と話してみたくなった ・エンジニアリングについて壁打ちをしたい ・エンジニア組織の運営について意見交換したい ・実は応募したいけれど踏み切れず、まずはカジュアルに話がしたい など 【プロフィール】 rocky（Takanori Koroki）／執行役員 CTO 豊田高専を卒業後、ソフトウェアエンジニアとして多様な開発案件に従事。複数の新規事業立ち上げに関わり、ビジネス/ソフトウェア双方の設計と構築を経験。 2015年より株式会社Nextremer高知AIラボの代表として、事業や組織の立ち上げを主導。地域コミュニティや行政とも協力関係を構築し、地方でも先端技術に触れられる場作りにも貢献。 掲げるミッションと価値観に共感し、2019年8月にLAPRASに入社。 【補足】 選考ではないため、事前にご準備いただくことはございません。ご応募時にはお名前（ハンドルネームも可）とメールアドレスのみご記入をお願いします。 なお面談当日をより良いものとするため、ご自身のアウトプットが分かるSNSアカウント（GitHub,Zenn,Qiita,Twitterなど）を応募時「応募先へのメッセージ」欄へ、任意で記載いた開けますと幸いです。 ご応募後、弊社から面談調整のご連絡を差し上げます。

HR担当とオンラインでカジュアルにお話しする場です。 LAPRASついて知りたい方は、こちらからご応募ください。 なお、Devのカジュアル面談はCTOとの実施となりますので、以下URLよりお申し込みください。 https://herp.careers/v1/laprasinc/640n2WllqS21 【補足】 選考ではないため、事前にご準備いただくことはございません。 ご応募時にはお名前とメールアドレスのみご記入をお願いします。 ご応募後、弊社から面談調整のご連絡を差し上げます。

【募集背景】 LAPRAS は2024年9月の資金調達を経て、日本への転職を希望する韓国人材の転職・就職を支援する「Global Bridge」などのGlobal HRの新規事業を拡大中です。事業成長をさらに加速させるため、韓国語ネイティブな方を対象に新規事業の成長を一緒に作っていくインターンを募集します。 【業務内容】 LAPRASのグローバル事業の運営を担当し、グローバル事業を推進するポジションです。 主な業務は、顧客対応や候補者対応、コンテンツ企画制作、イベント運営など、事業成長に必要な業務を担います。日韓バイリンガルとしてのスキルを活かし、国境を越えたマッチングを実現していきます。 日本への転職を希望する韓国の方を中心に国境を越えてチャレンジしたい方の希望を叶えていきましょう。 # Global Bridge運営業務 - 顧客企業対応 - 候補者対応 - 求人管理および候補者の応募管理 - 登録者向け配信コンテンツの作成および配信作業 - 選考歩留まり改善企画の立案・実行（レジュメ改善、面接対策等） - コンテンツ企画・制作およびイベント企画・実行 - その他、事業成長のために必要な事業開発業務