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【カジュアル面談】CTO rocky
CTO rockyとカジュアルにお話ししませんか?
CTO rockyとオンラインでカジュアルにお話しする場です。
LAPRASのエンジニアリングや組織、事業について知りたい方は、こちらからご応募ください。
【例えばこんな方】
・GitHub, Zenn, Qiitaなどの発信をみて、LAPRASの人と話してみたくなった
・エンジニアリングについて壁打ちをしたい
・エンジニア組織の運営について意見交換したい
・実は応募したいけれど踏み切れず、まずはカジュアルに話がしたい
など
【プロフィール】
rocky(Takanori Koroki)/執行役員 CTO
豊田高専を卒業後、ソフトウェアエンジニアとして多様な開発案件に従事。複数の新規事業立ち上げに関わり、ビジネス/ソフトウェア双方の設計と構築を経験。
2015年より株式会社Nextremer高知AIラボの代表として、事業や組織の立ち上げを主導。地域コミュニティや行政とも協力関係を構築し、地方でも先端技術に触れられる場作りにも貢献。
掲げるミッションと価値観に共感し、2019年8月にLAPRASに入社。
【補足】
選考ではないため、事前にご準備いただくことはございません。ご応募時にはお名前(ハンドルネームも可)とメールアドレスのみご記入をお願いします。
なお面談当日をより良いものとするため、ご自身のアウトプットが分かるSNSアカウント(GitHub,Zenn,Qiita,Twitterなど)を応募時「応募先へのメッセージ」欄へ、任意で記載いた開けますと幸いです。
ご応募後、弊社から面談調整のご連絡を差し上げます。
【副業】エンジニア採用におけるスカウト業務サポート
本業のスキマ時間を活用したい、採用に興味のあるエンジニア
LAPRAS SCOUTのスカウト業務における、候補者ピックアップ〜文面作成・送信業務をお任せします。
具体的には様々なエンジニアのアウトプットやキャリアを読み解き、その方の経験・志向性とポジションにマッチするポイントを書き出し、スカウトを送信いただきます。
また本業務は長期間コツコツと行っていただくことを求めているため、週における稼働時間は3時間〜を想定しています。タスクの量次第でもありますが、もちろん積極的に稼働をしていただいても問題ございません。
稼働する時間帯は平日夜や休日も可能なので、ご自身の都合が良いタイミングで業務をおこなっていただけます。
## 具体的な業務内容
対象顧客のエンジニア採用におけるスカウト業務をお任せします。
スカウトを送信する対象エンジニアについてはポジションにより異なるため、案件参画時にLAPRAS内担当者から詳細を共有します。広義にはなりますが、基本的にはWebエンジニアのスカウトを想定しています。
## タスクの流れ
下記1〜3の一部、もしくはすべてを担当していただくことを想定しております。
1. LAPRAS SCOUT上のデータベースから、スカウトを送信するユーザーをピックアップ
2. プロフィールを確認し、GitHub, Qiita, ブログなどのアウトプットや職務経歴から評価点を見つけメモを作成
3. メモをもとにスカウト文章を作成し、送信
## 募集背景
日に日に難易度が高まるエンジニア採用領域において、採用成功に向けてLAPRAS側から多様なサポートプランを顧客へ提供するための増員
## 主に一緒に働く人
- 清遠 弘樹 / 事業開発
LAPRAS Freeranceの事業責任者、およびLAPRAS SCOUTの事業開発を担当
## 採用フロー
カウンターパートとなる社員との面談1〜2回
※案件状況やご経験により変動する可能性あり
## こんな方にオススメ
- スキマ時間を有効活用し、これまでの経験を活かした副業を行いたい方
- エンジニア採用への知見・経験を深めたい方
- さまざまなエンジニアのアウトプットに触れ、自身の業務への学びを得たい方
## 補足
- 試用期間として 最初5〜10件程度 3,000円/時間 とさせていただく場合があります
- 月間の最低稼働時間:月12時間〜
- 現在競合サービス(エンジニア採用サービス)運営企業にてご就業中の方はご遠慮いただいております