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・記事コンテンツ作成 ・記事の編集業務 ・文章構成の作成 ・コンテンツ企画 ・メディアデレクション ・Webマーケティング（課題調査／問題解決） ・SEO対策（施策立案／実行）

【仕事内容】 事業の成長とともに、2021年から広報チームが本格的に始動しました。 徐々にTV等のメディアへの露出も増えてきており、これからますます拡大していく予定の広報チームでアシスタントを募集します！ ・プレスリリース/報道資料作成のサポート ・社員インタビューの企画・取材・ライティング ・SNS（Twitter・Instagram）の企画・運用 ・アンケート調査の企画・作成 ・社内報の企画・運用

弊社が運営する「JobQ」では、ユーザーによる転職相談コンテンツや企業のレビュー・口コミ、転職ノウハウ記事など、様々なフォーマットのコンテンツを抱えており、それらを活用して検索エンジンからの多くの新規ユーザーを獲得しています。 マーケチームのPMとして、ユーザーの投稿体験改善やサイト内のコンテンツ改善、登録数改善のプロジェクトなどを引っ張って頂くポジションとなります。 ・プロジェクトのスケジュール、タスク管理 ・マーケ施策の企画立案・戦略立て ・UX改善の施策企画・実行（自社の開発チームと一緒に進める） ・SEO強化施策などのコンテンツマーケ ・データ分析/効果測定 ・その他各種新規施策企画・実行

【募集背景】 弊社は2019年3月にパーソルグループにジョインをしました。グループインからこれまで、情報セキュリティ強化のため各種ツールの導入など行ってまいりましたが、ルール策定や改めて基盤を整える段階に入ってきており、この度専任の担当者を募集する運びとなりました。 【業務内容】 パーソルや社内の事業部・エンジニアチームとコミュニケーションをとりつつ、下記の業務をメインでお願いします。 ・コーポレートIT戦略の立案・実行 ・社内ツール・社内テクノロジーに関するサポート・トラブルシューティング ・業務ツールの運用・管理 ・導入済みのクラウドサービス、業務フローなどの最適化 ・製品ベンダーとのコミュニケーション

【業務内容】 事業の成長とともに、2020年下半期から中途採用や新卒採用にも力を入れており、会社のメンバー数も大きく拡大しています。新卒1期生の受け入れや、人事評価制度の導入など会社としても大きな変化を迎える中、採用をメインに人事領域で組織づくりにまつわる幅広い業務をおまかせします。 ・中途/新卒採用業務 ・ダイレクトソーシング（スカウト） ・新入社員の受け入れ対応 ・採用戦略/採用計画の企画立案・実行 ・オンボーディング施策の立案、運用および改善 ・社内コミュニケーション施策の企画・運用

【募集背景】 弊社が運営する「JobQ」はこれまでSEOを主軸にユーザー数を伸ばしてきており、月間150万人を超えるユーザーにご利用いただいております。これから、さらにユーザー目線でのサービスを提供するため、力を貸していただける方を募集しています！ （現デザイナーが産休に入る予定のため増員での募集となります。） 【具体的な業務内容】 ・リブランディング業務 （アウトプット：ロゴ作成・サイトリニューアル・UX改善など） ・Web/アプリのデザイン変更 ・クリエイティブ作成　など

●会社・チームについて 現在メディアチームは現在25名の組織です。各メンバーがコンテンツを磨くことによってJobQのグロースを加速させる意識を持ち、裁量のある環境で成果を意識して日々取り組んでいます。 組織の文化としては、オーナーシップ・ギークマインド・データドリブンの3つをバリューとしており、プロダクトを作るというものづくりへのこだわりや主体性を重んじています。 年齢・雇用形態に関係なく様々な意見が日々発信され、新たな取組みを前向きに進めているチームです。 ●業務について キャリアや転職に特化した匿名相談サービス『JobQ』のオウンドメディアディレクション・サービス成長戦略の実行を担当いただきます。 『JobQ』は、ユーザーの転職相談コンテンツや企業のレビュー・口コミ・転職ノウハウなどのコンテンツを抱えています。 ユーザー投稿コンテンツを活用し、オウンドメディアの価値最大化がミッションです。 【具体的な業務内容】 ・オウンドメディアの改善立案・実行 ・SEOコンテンツ企画（KW抽出、構成作成・チェックなど） ・社内外ライターの管理・ディレクション ・数値に基づき、課題の発見・戦略・戦術の企画立案 ・成果を上げるための具体的な改善提案・各種KPIの改善実施 ・事業部門・エンジニア部門との打ち合わせ ●募集背景 メディアチーム増員による募集です。 JobQが抱える膨大なコンテンツを活かしつつ、新たな戦略・施策立案を含め、さらにユーザーに価値を届けられるメディアへの成長フェーズを一緒に歩んでいただくメンバーを新たに募集をすることになりました。

入社後のジョブローテーションにて配属先を決定します。

入社後のジョブローテーションにて配属先を決定します。

キャリアや転職に特化した匿名相談サービス『JobQ』のメディア編集業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・テキストコンテンツの編集業務、品質保証（週3-5記事目安） ・社内外ライターの管理・ディレクション